▼အလုပ်အကြောင်းအရာ
ဟိုတယ်ဧည့်သည်များကို အပြုံးဖြင့် ကြိုဆိုပြီး၊ သင်တို့အနေဖြင့် သင်တို့တို့ နေထိုင်မှုကို အေးချမ်းစွာ ဖြတ်သန်းရန် ကူညီပေးပါမည်။ အတူတူ ပျော်ရွှင်တဲ့ ဟိုတယ်ဘဝကို ပြုလုပ်၊ ဖန်တီးရအောင်။
- ဧည့်သည်များ ဟိုတယ်ရောက်ရှိချိန် ကြိုဆိုခြင်း။
- အခန်းသော့ကို ပေးအပ်ခြင်းနှင့် ၊ အခန်းအကြောင်းအရာ ကို ရှင်းလင်းပြောပြခြင်း။
- ခွင့်ခြာချိန် နှုတ်ဆက်ခြင်းနှင့် စာရင်းအားကုန်ခြင်းကို ကူညီသည်။
- ဘွတ်ကင်တဲ့ဖုန်းအဖြေရှင်းခြင်းနှင့်၊ ကွန်ပြူတာကို သုံးပြုကာ ရုံးအလုပ်။
- ဧည့်သည်များ၏ ပြဿနာများကို ဖြေရှင်းခြင်း နှင့် အနီးအနားရှိ ဧည့်သည်ခရီးစဉ်အချက်အလက်များကိုပေးအပ်ခြင်း။
- ဟိုတယ်အတွင်း သန့်ရှင်းရေးစသည်ဖြင့်၊ မိမိတို့ နေထိုင်မှု အအေးချမ်းစေရေးဖြစ်ပါသည်။
▼လစာ
လစာ ၂၄၄,၈၅၀ ယန်းထက် ပိုမို၊ အပိုဆုကြေးများ၊ အမျိုးမျိုးသော လက်မှတ်များ (ညဘက်အပိုဆင်းရဲလက်မှတ် စသည်) နှင့် နှစ်စဉ် ၂ ကြိမ်စီ ဆုကြေးငွေရရှိပါသည်။ အဓိကအပိုဆုကြေးအတွက် အခြေခံပြုနိုင်သော သော့ချက်အဖြစ် အသင်းဝင်အသစ်ရယူမှုရာထူးဆု၊ လက်ကျန်အချိန်လက်မှတ် (၁-၂ သောင်း ယန်း/လ)၊ နှင့် အသင်းဝင် ရယူမှုလက်မှတ် (အသစ်အသင်းဝင်တစ်ခုရယူတိုင်းလျှင် ပေးအပ်ခြင်း) ကို ပြောပြထားပါသည်။ ထို့အပြင်၊ တက်ကြွမှုကာလ ပြီးဆုံးပါက ဤလက်မှတ်များသည် အသုံးပြုမှုရရှိမည်ဖြစ်သည် မှတ်သားဖွယ်ရာလည်း ဖြစ်ပါသည်။
▼စာချုပ်ကာလ
စာချုပ်ကာလအချိန်သတ်မှတ်မထားပါ
▼အလုပ်လုပ်ရက် နှင့်အချိန်
【အလုပ်ချိန်】
နာရီ ၈ နာရီ / ရွှေ့လျားစနစ်
【အနားယူချိန်】
နာရီ ၁ နာရီ
▼အချိန်ပို
အခြေခံအားဖြင့် မရှိပါ။
▼အားလပ်ရက်၊ခွင့်
ရွှေ့လျားမှုအရ ကြွယ်ဝမှု
▼ထရိန်နင်ကာလ၊အစမ်းခန့်ကာလ
မရှိပါ။
▼ကုမ္ပဏီနေရာ
東京都新宿区西新宿
▼အလုပ်နေရာ
အိုင်ချိခရိုင် နာဂိုယာမြို့ အပြည့်အဝ ဆက်ရှိုင်၊ အာတူးဒ်ခရိုင်၊ မင်းကိုခရိုင်၊ ရှိုဝါခရိုင်၊ နာခမ်းခရိုင်၊ ဟိဂရှိရှာယ အရပ်ကွက်တစ်၊ နာခဝချို၊ နာခခရိုင်၊ မစိုးခရိုင်
▼ရရှိနိုင်သော အာမခံ
လူမှုအာမခံအပြည့်အဝပါဝင်သည်။ (အလုပ်သမားအာမခံ၊ အလုပ်အကျိုးဆောင်အာမခံ၊ ကျန်းမာရေးအာမခံ၊ သက်တမ်းရင်းနှီးမြှုပ်နှံခြင်းအားဖြင့် အသင့်စားရေးရာပင်စင်)
▼သက်သာချောင်ချိရေး
- ယာဥ်စီးချေးငွေပေးချေးမှု (တစ်လလျှင် ၅ သိန်းအထိ)
- ကုမ္ပဏီအသက်အာမခံ
- အချိန်ပိုင်းအပိုဆောင်း
- ညဘက်အပိုဆောင်း
- လက်မှတ်နှုန်းထားခ (ဝင်ရောက်ပြီးမှ ရရှိသောလက်မှတ်များကိုအဓိကထားသည်)
- ယူနီဖောင်းချေးငွေ
- မနက်စာဝန်ဆောင်မှု
- မိဘတွေအတွက်တိုတိုတောင်းပတ်ချိန်
- ဝန်ထမ်းတည်းခိုချဥ်းကပ်မှုစနစ်
- စိန်ခေါ်မှုစနစ် (စီမံခန့်ခွဲသူသို့မဟုတ်ဌာနချဲ့ကာလဆုံးဖြတ်ပေးခြင်း)
- အကျိုးပွုစေ့ရှင်းတိုက် (အစားအစာပေါ့ပါးနှင့်နေထိုင်ရေး စသည်တို့ကိုသက်သာစွာသုံးစွဲနိုင်သည်)
▼ဆေးလိပ်သောက်ခြင်းဆိုင်ရာအချက်အလက်
တိုက်လုံးခွင့်မပြုပါ။