【ခန္ဓာကိုယ်ကြီးမြို့နယ်၊ တောင်အာရှိခရာမြို့】ကူးယူစက်ကတ်ထရစ်ဂျ် ပြန်လည်သုံးစွဲမှု လုပ်ငန်း
【ခန္ဓာကိုယ်ကြီးမြို့နယ်၊ တောင်အာရှိခရာမြို့】ကူးယူစက်ကတ်ထရစ်ဂျ် ပြန်လည်သုံးစွဲမှု လုပ်ငန်း
လစာနမူနာ ယန်း 199,920 ဝန်းကျင်ဖြင့် တည်ငြိမ်သော ဝင်ငွေရရှိပါသည်။
အလုပ်ချိန်မှာ နေ့ခင်းပဲနှင့် စနေနေ့တနင်္ဂနွေနေ့ပိတ်ရက်ဖြစ်ပြီး၊ ပုဂ္ဂလိက ဘဝလည်း ပိုမိုကျေနပ်စေသည်။
အလွယ်တကူလုပ်သားမှုဖြစ်ပြီး လုပ်ဖူးခံစားမှုမလိုသူများလဲကြိုဆိုပါတယ်၊ အဝတ်အစားကိုတော့ ဖိနပ်ဘက်သာ သတ်မှတ်ထားပါတယ်။
အလုပ်ချိန်မှာ နေ့ခင်းပဲနှင့် စနေနေ့တနင်္ဂနွေနေ့ပိတ်ရက်ဖြစ်ပြီး၊ ပုဂ္ဂလိက ဘဝလည်း ပိုမိုကျေနပ်စေသည်။
အလွယ်တကူလုပ်သားမှုဖြစ်ပြီး လုပ်ဖူးခံစားမှုမလိုသူများလဲကြိုဆိုပါတယ်၊ အဝတ်အစားကိုတော့ ဖိနပ်ဘက်သာ သတ်မှတ်ထားပါတယ်။
အလုပ်အချက်အလက်
business_center
အလုပ်အမျိုးအစား
အထွေထွေအလုပ်၊ ကုန်ပစ္စည်းသယ်သူထောက်ပံ့ရေး / ပစ္စည်းခွဲခြင်း၊ ထုတ်ပိုးခြင်း၊ ပို့ဆောင်ရန်ပြင်ဆင်ခြင်း
insert_drive_file
အလုပ်လုပ်ပုံ
အမြဲတမ်းဝန်ထမ်း
location_on
အလုပ်နေရာ
မြေပုံ
attach_money
လုပ်အားခ
￥1,162 ~ / နာရီ
အလုပ်လျှောက်ထားရန်လိုအပ်ချက်
ဂျပန်စာအရည်အချင်း
နေ့စဉ်သုံးစကားပြောအဆင့်
အင်္ဂလိပ်စာကျွမ်းကျင်မှု
မရှိ
□ တစ်ပတ်လျှင် အနည်းဆုံး ၅ရက် နှင့် တစ်နေ့ ၈နာရီ အလုပ်လုပ်နိုင်သူ
□ ဂျပန်စကားပြော: စားကြောင်းလိုက်ပြောနိုင်တယ်
□ ဂျပန်စာအရေးအဖတ်: N2
□ အထူးမှတ်ချက်မရှိပါ။
□ ဂျပန်စကားပြော: စားကြောင်းလိုက်ပြောနိုင်တယ်
□ ဂျပန်စာအရေးအဖတ်: N2
□ အထူးမှတ်ချက်မရှိပါ။
အလုပ်အကြောင်းအရာ
▼အလုပ်အကြောင်းအရာ
ကူးစက်မှုသုံး အင်က်ပျောက်ကိတ်ထည့်ပစ္စည်းများ၊ တိုနာကတ်ထရစ်ချ်များကို သန့်ရှင်းတဲ့အလုပ်ပါ။ အုပ်ကိုဖြုတ်ပြီး တံဆိပ်တွေကိုဖယ်ထုတ်၊ တောက်ပြီးကြည့်ဖို့ကျော်ပြီး ပုံးကိုခေါက်ပါမည်။ အလေးချိန်ကောင်းတဲ့အရာတွေကိုသယ်ရန်မလိုအပ်ပါဘူး၊ သင့်တို့ရဲ့သန့်ရှင်းအပ်ချုပ်ကိုပြီးသားဆင်ယင်ရပါမယ်။ တနင်္ဂနွေအားလပ်ရက်ဖြစ်ပြီး၊ အလုပ်က နေ့စဥ် ၈ နာရီမှ ၅နာရီထိပဲ။ ထို့အပြင် သင့်ရဲ့ဖိနပ်ကိုယ်တိုင်စီစဉ်ထားရမယ်ဆိုပေမယ့် ဝတ်စားတဲ့အဝတ်တွေကိုစိုးရိမ်စရာမလိုပါ။
▼လစာ
- နာရီလျှင် 1,120 ယန်း
- လစာအမြင့်ဆုံး 199,920 ယန်းဖြစ်ပါသည်။ (နာရီလျှင် 1,120 ယန်း × ၈ နာရီ × ၂၀ ရက် အတွက်)
- အလုပ်ပိုင်းခွင့်: အခြေခံနာရီလျှင် ၁.၂၅ ဆ
- မော်ဒယ်လစာ: စနေနှင့်တနင်္ဂနွေအားလပ်ရက်၊ အလုပ်ရက်သာလျှင်အလုပ်
- အသွားအပြန်ခွင့်: စစ်မှန်သောကုန်ကျစရိတ်အား ပေးမည် (စည်းမျဥ်းအရ)
- သုံးသပ်ချိန်ကာလ၏လစာပြောင်းလဲခြင်း: မရှိပါ
- လုပ်အားခေတ္တရပ်ကြီးငွေစနစ် ရှိ/မရှိ: ဆွေးနွေးရန်
- လစာတိုးချဲ့၊ ဆုကြေးငွေနှင့်အခြားအကျိုးဆောင်ခွင့်များ: အခြားအလုပ်ထမ်းခွင့်နှင့်အတူတူဖြစ်ပြီးအသေးစိတ်မပါ
- လစာကိုပိတ်သည့်နေ့: အနှစ်သက်တမ်းတိုင်းမှာ လကုန်တွင်
- လစာပေးသည့်နေ့: နောက်လ ၂၀ ရက်
▼စာချုပ်ကာလ
စာချုပ်ကာလသတ်မမှတ်ထားပါ
▼အလုပ်လုပ်ရက် နှင့်အချိန်
【အလုပ်ချိန်: 8:00～17:00】
【နားချိန်: စုစုပေါင်း 60မိနစ် (နံနက် 10မိနစ်၊ နေ့လည် 40မိနစ်၊ ညနေ 10မိနစ်)】
【အနိမ့်ဆုံး အလုပ်ချိန်: 8နာရီ】
【အနိမ့်ဆုံး အလုပ်ရက်ပေါင်း: 5ရက်】
【အလုပ်ကာလ: ရှည်ကြာခြင်း】
【အလုပ်လုပ်နိုင်သော ရက်များ: တနင်္လာနေ့မှ သောကြာနေ့】
▼အချိန်ပို
အခြေခံပြုစရာ မလိုဘူး
▼အားလပ်ရက်၊ခွင့်
စနေနေ့နှင့်တနင်္ဂနွေနေ့တို့သည်ပိတ်ရက်ဖြစ်ပြီး၊ ဂုတ်တွင်းအားလပ်ရက်များ၊ နွေရာသီအားလပ်ရက်များနှင့်နှစ်ကုန်နှစ်စကားအားလပ်ရက်များလည်းရှိပါသည်။
▼ထရိန်နင်ကာလ၊အစမ်းခန့်ကာလ
စမ်းသပ်ကာလသည် ၂ လဖြစ်သည်။
▼ကုမ္ပဏီနေရာ
6F A-PLACE Shinagawa, 1-8-40 Konan, Minato-ku, Tokyo 108-0075, Japan
▼အလုပ်နေရာ
ကုမ္ပဏီအမည်: နာကတနီ ရှိုကို
လိပ်စာ: ကနောက်ဂါဝါဒေါ ခရိုင်နတ်ခန်းဂါဝါ မြို့ထဲ 100
ကပ်ပါးဆုံး ရထားဘူတာရုံ: အီဇူ ဗဟို ကုန်းမြေခရိုင် အိုးယာမာလိုင်း ဝါဒါခါဝါရ် ရထားဘူတာရုံမှ ခြေလျင်လမ်းလျှောက် ရောက်သောအချိန် မိနစ်ပေါင်း ၁၅ ခန့်
အနားဆုံး IC: အိုအိုင် မတ်ဆဒါ IC
▼ရရှိနိုင်သော အာမခံ
- ကျန်းမာရေးအာမခံ
- သက်တမ်းရေစာင့်ရေးအသက်အာမခံ
- အလုပ်အကိုင်အာမခံ
- အလုပ်သမားဒဏ်ရာအာမခံ
▼သက်သာချောင်ချိရေး
- ရာထူးတိုးမြှင့်စနစ်
- e-GIFT (ဝန်ထမ်းဆောင်ရွက်ချိန်ခြောက်ကာလ၊ ကြာရှည်ခြားနားမှုပြီးသွားပြီးနောက်၊ မွေးနေ့)
- အမြဲတမ်းအလုပ်သမားဆုပေးစနစ် (ရွှေပေးစာတစ်စောင်)
- ပြုပြင်အကြံပြုဆုပေးစနစ်
- ဂရုစိုက်မှုနားလည်းကာလ
- မိခင်နဲ့ဖခင်ရပ်နားကာလ
- ဝမ်းနည်းသောကိစ္စတွင်နားလည်းကာလ
▼ဆေးလိပ်သောက်ခြင်းဆိုင်ရာအချက်အလက်
အပြင်ဘက်မှာ ဆေးလိပ်အားသွင်းခန်းရှိတယ်။
ကူးစက်မှုသုံး အင်က်ပျောက်ကိတ်ထည့်ပစ္စည်းများ၊ တိုနာကတ်ထရစ်ချ်များကို သန့်ရှင်းတဲ့အလုပ်ပါ။ အုပ်ကိုဖြုတ်ပြီး တံဆိပ်တွေကိုဖယ်ထုတ်၊ တောက်ပြီးကြည့်ဖို့ကျော်ပြီး ပုံးကိုခေါက်ပါမည်။ အလေးချိန်ကောင်းတဲ့အရာတွေကိုသယ်ရန်မလိုအပ်ပါဘူး၊ သင့်တို့ရဲ့သန့်ရှင်းအပ်ချုပ်ကိုပြီးသားဆင်ယင်ရပါမယ်။ တနင်္ဂနွေအားလပ်ရက်ဖြစ်ပြီး၊ အလုပ်က နေ့စဥ် ၈ နာရီမှ ၅နာရီထိပဲ။ ထို့အပြင် သင့်ရဲ့ဖိနပ်ကိုယ်တိုင်စီစဉ်ထားရမယ်ဆိုပေမယ့် ဝတ်စားတဲ့အဝတ်တွေကိုစိုးရိမ်စရာမလိုပါ။
▼လစာ
- နာရီလျှင် 1,120 ယန်း
- လစာအမြင့်ဆုံး 199,920 ယန်းဖြစ်ပါသည်။ (နာရီလျှင် 1,120 ယန်း × ၈ နာရီ × ၂၀ ရက် အတွက်)
- အလုပ်ပိုင်းခွင့်: အခြေခံနာရီလျှင် ၁.၂၅ ဆ
- မော်ဒယ်လစာ: စနေနှင့်တနင်္ဂနွေအားလပ်ရက်၊ အလုပ်ရက်သာလျှင်အလုပ်
- အသွားအပြန်ခွင့်: စစ်မှန်သောကုန်ကျစရိတ်အား ပေးမည် (စည်းမျဥ်းအရ)
- သုံးသပ်ချိန်ကာလ၏လစာပြောင်းလဲခြင်း: မရှိပါ
- လုပ်အားခေတ္တရပ်ကြီးငွေစနစ် ရှိ/မရှိ: ဆွေးနွေးရန်
- လစာတိုးချဲ့၊ ဆုကြေးငွေနှင့်အခြားအကျိုးဆောင်ခွင့်များ: အခြားအလုပ်ထမ်းခွင့်နှင့်အတူတူဖြစ်ပြီးအသေးစိတ်မပါ
- လစာကိုပိတ်သည့်နေ့: အနှစ်သက်တမ်းတိုင်းမှာ လကုန်တွင်
- လစာပေးသည့်နေ့: နောက်လ ၂၀ ရက်
▼စာချုပ်ကာလ
စာချုပ်ကာလသတ်မမှတ်ထားပါ
▼အလုပ်လုပ်ရက် နှင့်အချိန်
【အလုပ်ချိန်: 8:00～17:00】
【နားချိန်: စုစုပေါင်း 60မိနစ် (နံနက် 10မိနစ်၊ နေ့လည် 40မိနစ်၊ ညနေ 10မိနစ်)】
【အနိမ့်ဆုံး အလုပ်ချိန်: 8နာရီ】
【အနိမ့်ဆုံး အလုပ်ရက်ပေါင်း: 5ရက်】
【အလုပ်ကာလ: ရှည်ကြာခြင်း】
【အလုပ်လုပ်နိုင်သော ရက်များ: တနင်္လာနေ့မှ သောကြာနေ့】
▼အချိန်ပို
အခြေခံပြုစရာ မလိုဘူး
▼အားလပ်ရက်၊ခွင့်
စနေနေ့နှင့်တနင်္ဂနွေနေ့တို့သည်ပိတ်ရက်ဖြစ်ပြီး၊ ဂုတ်တွင်းအားလပ်ရက်များ၊ နွေရာသီအားလပ်ရက်များနှင့်နှစ်ကုန်နှစ်စကားအားလပ်ရက်များလည်းရှိပါသည်။
▼ထရိန်နင်ကာလ၊အစမ်းခန့်ကာလ
စမ်းသပ်ကာလသည် ၂ လဖြစ်သည်။
▼ကုမ္ပဏီနေရာ
6F A-PLACE Shinagawa, 1-8-40 Konan, Minato-ku, Tokyo 108-0075, Japan
▼အလုပ်နေရာ
ကုမ္ပဏီအမည်: နာကတနီ ရှိုကို
လိပ်စာ: ကနောက်ဂါဝါဒေါ ခရိုင်နတ်ခန်းဂါဝါ မြို့ထဲ 100
ကပ်ပါးဆုံး ရထားဘူတာရုံ: အီဇူ ဗဟို ကုန်းမြေခရိုင် အိုးယာမာလိုင်း ဝါဒါခါဝါရ် ရထားဘူတာရုံမှ ခြေလျင်လမ်းလျှောက် ရောက်သောအချိန် မိနစ်ပေါင်း ၁၅ ခန့်
အနားဆုံး IC: အိုအိုင် မတ်ဆဒါ IC
▼ရရှိနိုင်သော အာမခံ
- ကျန်းမာရေးအာမခံ
- သက်တမ်းရေစာင့်ရေးအသက်အာမခံ
- အလုပ်အကိုင်အာမခံ
- အလုပ်သမားဒဏ်ရာအာမခံ
▼သက်သာချောင်ချိရေး
- ရာထူးတိုးမြှင့်စနစ်
- e-GIFT (ဝန်ထမ်းဆောင်ရွက်ချိန်ခြောက်ကာလ၊ ကြာရှည်ခြားနားမှုပြီးသွားပြီးနောက်၊ မွေးနေ့)
- အမြဲတမ်းအလုပ်သမားဆုပေးစနစ် (ရွှေပေးစာတစ်စောင်)
- ပြုပြင်အကြံပြုဆုပေးစနစ်
- ဂရုစိုက်မှုနားလည်းကာလ
- မိခင်နဲ့ဖခင်ရပ်နားကာလ
- ဝမ်းနည်းသောကိစ္စတွင်နားလည်းကာလ
▼ဆေးလိပ်သောက်ခြင်းဆိုင်ရာအချက်အလက်
အပြင်ဘက်မှာ ဆေးလိပ်အားသွင်းခန်းရှိတယ်။
ကုမ္ပဏီအကြောင်းအရာ
HIRAYAMA HOLDINGS Co., Ltd
Websiteopen_in_new
68 years in business as a manufacturing support company.
In order to be a company where people can continue to work with peace of mind for a long time, we have focused on human resource development and have expanded the scale of our business from the local area to the whole of Japan and from Japan to the world by improving our manufacturing technology.
In order to be a company where people can continue to work with peace of mind for a long time, we have focused on human resource development and have expanded the scale of our business from the local area to the whole of Japan and from Japan to the world by improving our manufacturing technology.
ဆင်တူသောအလုပ်များ
