▼အလုပ်အကြောင်းအရာ
【အဆင့် ၁】
အသင်းသင်ဆိုင်ခွဲမှာ ဆူရှီဌာနမှ ထုတ်ကုန်လုပ်ဆောင်ချက်နဲ့ ရောင်းချထားရှိချက်ကို သင်ယူပါမယ်!
↓
【အဆင့် ၂】
ခဏခဏ ဆိုင်ကို အပ်ပေးပါမယ်◎
အဲဒီမှာ ဆိုင်ကိုင်တွယ်တာကို ဦးဆောင်သူအဖြစ် တာဝန် ယူပေးရပါမယ်!
↓
【အဆင့် ၃】
OFT (အော်ပရေးရှင်း ဖီးလ်ဒ် ထရေနာ) အဖြစ်
လုပ်နိုင်တဲ့အရာတွေ တိုးလာရင် ထိုဧရိယာရဲ့ စီမံခန့်ခွဲမှု ကို ပိုင်ဆိုင်ပေးပါမယ်!
လုပ်ကိုင်ရမယ့် အလုပ်တွေသည် အနည်းငယ်စီ ...
- ရောင်းချရေးစီမံချက်တင်ပြခြင်း
- လူမှုရေးရာရုံးပိတ်ရက်ဇယားဖွဲ့စည်းခြင်း
- အလုပ်ချိန်တွက်ချက်ချင်း (ဝါချုပ်ဇယား) တည်ဆောက်ခြင်း စသည်
↓↓↓
မသိမသာအချက်များကို အင်တာဗျူးတွင် မနာလိုချင်း မေးပါ◎
မြောက်ဖူးသူများနှင့် အရမ်းကြာသွားတဲ့ အလုပ်ဝင်ခွင့်ထားရှိတဲ့သူများပါ ကြိုဆိုပါတယ်!
▼လစာ
လစာ ၂၀၅,၁၀၀ ယန်းမှ စတင်၊ နှစ်စဉ် ဆုချီးမြှင့်ခြင်း (နှစ်စဉ် ၂ ကြိမ်) + ယာဉ်အသုံးစရိတ်
လစာတိုးတက်မှု ရှိပါတယ်။
◆ ယာဉ်အသုံးစရိတ်ပေးချေမှု (ကုမ္ပဏီစည်းမျဉ်းအရ)
◆ လေ့ကျင့်ခန်းကာလ (တစ်နှစ်ကြာ)။ လစာမြှင့်တင်းမရှိ။
◆ နှစ်စဉ် ၂ ကြိမ် ဆုချီးမြှင့်ခြင်းရှိပါတယ်။ ဇူလိုင်/ဒီဇင်ဘာ
◆ အပိုဆောင်းကြေးလစာနှင့်သီးခြားပေးချေပါတယ်။
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
▼ လက်မှတ်များစွာရရှိ!
【အလုပ်များစွာလုပ်ရသောစရိတ်】နာရီပိုတာနဲ့ညဥ့်ညွှန်းကိုအထူးပေးချေမှုရရှိပါတယ်။
【မိသားစုလက်မှတ်】ကလေးလက်မှတ်ပေးချေမှု
(ပထမဦးဆုံးကလေးမှ တတိယကလေးအထိ တစ်စုံတစ်ဦးလျှင် ၁၀,၀၀၀ ယန်း)
※ တောင်းဆိုစရာလိုပါတယ်။
【ကုန်စည်ခြေရာခံလက်မှတ်】စည်းမျဉ်းအရပေးချေပါတယ်။
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ပေးချေသည့်နည်းလမ်း။ လစဥ်တစ်ကြိမ်
ယာဉ်အသုံးစရိတ်: အချို့သီးခြားပေးချေပါတယ်။
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
* ကုမ္ပဏီစည်းမျဉ်းရှိပါတယ်
【စက်ဘီး】အထက်မှာ ၁၀၀၀ ယန်းထိပေးချေပါတယ်
【ဆိုင်ကယ်】အကွာအဝေးအလိုက်ပေးချေပါတယ်
【ကားပိုင်ရှင်】အထက်မှာ ၂၂,၀၀၀ ယန်းမှ စတင်၊ (အဝေးကြား ၄၀ ကီလိုမီတာအတွင်း)
【ဘတ်စ်ကား & ရထား】သက်ဆိုင်ရာစီခြင်းအလျောက်တိကျစွာပေးချေပါတယ်။
◆ ကားစီးစရာရှိ (ပါကင်ရှိပါတယ် / တစ်လကို ၂၂၀၀ ယန်း)
▼စာချုပ်ကာလ
ကာလသတ်မှတ်မထားပါ
▼အလုပ်လုပ်ရက် နှင့်အချိန်
အပတ်စဉ်နေ့များပေါင်း ၅ ရက်၊ တစ်နေ့လျှင် ၈ နာရီထက်မနည်း
<အလုပ်ချိန်>
နံနက် ၇:၀၀ နာရီ မှ ညနေ ၆:၀၀ နာရီ အထိ
(အထက်ဖော်ပြပါ အချိန်ဇယားအတွင်းမှ တကယ့်အလုပ်ချိန် ၈ နာရီ/နားချိန် ၁ နာရီ)
▼အချိန်ပို
မရှိပါ။
▼အားလပ်ရက်၊ခွင့်
ရက်နှင့်နှစ်ရက်ပိတ်ရက်စနစ်
▼ထရိန်နင်ကာလ၊အစမ်းခန့်ကာလ
တစ်နှစ်ကြာ သင်တန်းရှိသည်။
▼အလုပ်နေရာ
တစ်နှစ်ကြာ "လေ့ကျင့်ခန်းသင်ယူနိုင်သော ဆိုင်" တွင် လေ့ကျင့်ခန်းပြုလုပ်ပြီး
လေ့ကျင့်ခန်းပြီးဆုံးသွားပါက "အလုပ်ချိန်းဆိ်င်" တစ်ခုခုသို့ ခန့်အပ်မှုကို ဆုံးဖြတ်ပေးပါမည်။
▼ရရှိနိုင်သော အာမခံ
လူမှုအာမခံပြည့်စုံခြင်း
▼သက်သာချောင်ချိရေး
◆ကလေးထိန်းစရိတ်ပေးအပ်ခြင်း
(ပထမကလေးမှ တတိယကလေးအထိ ကလေးတစ်ဦးလျှင် ၁၀,၀၀၀ ယန်း)
※လျှောက်ထားရပါမည်။ ရရှိထားရပါမည်။
◆ဝတ်စုံငှားရမ်းခြင်း
◆သင်တန်းစနစ်ရှိသည် (၁နှစ်)
◆ဆုတံဆိပ်မြှင့်တင်ခြင်း နှစ်စဉ် ၂ ကြိမ်ရှိသည် (ဇူလိုင်၊ ဒီဇင်ဘာ)
◆လစာတက်ခြင်းရှိသည်
◆ကား၊ မော်တော်ဆိုင်ကယ်၊ စက်ဘီးဖြင့် အလုပ်သွားခွင့်ရှိသည်
◆ကာယကံရှင်ပြုပြင်စနစ်ရှိသည်
※ကန့်သတ်မရှိပြောင်းလဲမှုကို လိုလားပါက
အသက် ၆၀ နှစ်အထိ အနားယူမှုစနစ်ဖြစ်သည်။
ထို့နောက်အလိုရှိပါက၊ ရာထူးပြုတ်ရပ်စဲခြင်းအချိန်ကို ခုနစ်နှစ်စီဖြင့်
အချိန်ပေးစာချုပ်ဖြင့် ၆၅ နှစ်အထိ တိုးချဲ့ခွင့်ရှိသည်။
▼ဆေးလိပ်သောက်ခြင်းဆိုင်ရာအချက်အလက်
ရှိသည်။