▼အလုပ်အကြောင်းအရာ
【အသိပ္အလိပ္ျဖင့္ စီမံကိန္း လုပ္သားေရးရာ】
- အဓိကအားျဖင့္ မြန္မာစကားကိုအသံုးျပဳၿပီး၊ လုပ္သားမ်ားနဲ႔ ဂ်ပန္ၿပည္တြင္းကုမၸဏီမ်ားအၾကား စကားဆိုင္ရာကို ကူညီေပးေသာ အသိပ္အလိပ္ျဖင့္ ။
- အသစ္ရပ္တည္လာသည့္ လုပ္သားအသစ္မ်ားကို ကုမၸဏီသို႔ ေခ်ာေမြ႕စြာ ဝင္ေရာက္ လုပ္ကိုင္ႏိုင္ေစရန္ ကူညီပံ့ပိုးမႈ၊ လမ္းညႊန္မႈမ်ားျပဳလုပ္ ပါသည္။
- လုပ္သားမ်ား၏ ဘဝ၊ အလုပ္အေပၚ စိတ္ပူပန္မႈမ်ားကို နားေထာင္ၿပီး၊ အရည္အေသြးျမင့္ အေထာက္အပံ့မ်ားေပးမႈ ။
- အလုပ္အတြက္ လိုအပ္သည့္ စာရြက္စာတမ္းမ်ားကို ဖန္တီး၍၊ ႏွင့္လိုအပ္ခ်က္အတိုင္း တင္ျပြနိုင္ေစရန္ ကူညီပံ့ပိုးမႈ ။
▼လစာ
လစာ：ယန်း ၂၁၂,၁၅၀ မှ ၂၄၁,၆၅၀
အခြေခံလစာ ယန်း ၁၉၂,၁၅၀၊ ယာဉ်စီးခ ယန်း ၂၀,၀၀၀
အီကိုကားရှင်းသို့မဟုတ်ခြောက်သွေ့ဇိမ်ခံကား လိုအပ်သည့်သူတွေအတွက် အီကိုကားလက်ခ ၁သိန်း ထပ်ပေးသည်
အချိန်ပိုလစာ (မြင်ကွင်း) အနေနဲ့ ယန်း ၃၀,၀၀၀ ကို ပေးအပ်ခြင်း၊ လစာပမာဏသည် ယန်း ၂၅၂,၁၅၀ အထက်
နှစ်အလိုက်တိုးတက်မှုရှိပြီး၊ ဆုချီးမြှင့်တင်သည်လည်း တစ်နှစ်လျှင် ႏွစ္ႀကိမ္ ေပးအပ္သည်
ဓာတ်ဆီနှင့် အိုင်ယာထိုးခြင်းစရိတ်သည် ကုမ္ပဏီမှ ကျခံပေးသည်။
▼စာချုပ်ကာလ
စာချုပ်ကာလသတ်မှတ်ချက် မရှိပါ။
▼အလုပ်လုပ်ရက် နှင့်အချိန်
【အလုပ်ချိန်】 08:45 မှ 17:45 အထိ
【နားချိန်】 ၁ နာရီ
▼အချိန်ပို
၂၀ မှ ၃၀ နာရီခန့်
▼အားလပ်ရက်၊ခွင့်
အားလပ်ရက်များသည် စနေ၊ တနင်္ဂနွေနှင့် အခြားရုံးပိတ်ရက်များဖြစ်ပြီး
နှစ်စဉ်ရက်ရက်ရေပါဝင်မှုသည် 120ရက်ဖြစ်ပြီး
ကုမ္ပဏီပြက္ခဒိန်အရဖြစ်သည်။
▼ထရိန်နင်ကာလ၊အစမ်းခန့်ကာလ
အစမ်းခန့်အပ်ချိန်ကာလသည် ၃ လဖြစ်ပါတယ်။
အစမ်းခန့်အပ်ကာလအတွင်းက လစာကတော့ မူပိုင်ချုပ်ခန့်အပ်ရာနဲ့ တူညီပါတယ်။
▼ကုမ္ပဏီနေရာ
KMM Building 5F, 2-14-1, Asano, Kokurakita-ku, Kitakyushu-shi, Fukuoka
▼အလုပ်နေရာ
လိပ်စာက အိုင်တာခရိုင် နခန်းတွင်းမြို့ နခန်းတိုနိုမျိုး။ အနီးဆုံးဘူတာရုံက နခန်းတွင်းဘူတာရုံဖြစ်ပြီး၊ ဘူတာရုံကနေ ကားနဲ့ ၅ မိနစ်သာကြာပါတယ်။
▼ရရှိနိုင်သော အာမခံ
လူမှုအာမခံ မျိုးစုံသို့ ပါဝင်ခြင်း (အလုပ်သမားအခြေအနေ အာမခံ၊ အလုပ်အကိုင် အာမခံ၊ ကျန်းမာရေး အာမခံ၊ အာမခံအသက်ဝင်)
▼သက်သာချောင်ချိရေး
- လစာနှင့်အပ်နှံသည့်ခွင့်စနစ်
- အိပ်ချိန်တွင်အလုပ်ပိုဆောင်းချုပ်ရပ်နားမှုဆက်လက်ထောက်ပံ့ခြင်း
- သယ်ဆောင်ခအပိုငွေထောက်ပံ့ခြင်း (ဓာတ်ဆီကုန်ကျငွေ၊ အီးယားရောင်းဝယ်ငွေကိုကုမ္ပဏီသည်တာဝန်ယူသည်)
- ဝတ်စုံငှားရမ်းခြင်း
- လက်မှတ်ယူရေးထောက်ပံ့ခြင်းစနစ်
- ကျန်းမာရေးစစ်ဆေးမှုရှိသည်
- စိတ်ဖိစီးခံစားမှုစစ်ဆေးမှုရှိသည်
- အဆောင်ရေး/သူနာပြုရေး/ကျေးဇူးရေးခွင့်ယူခြင်း
- မိခင်မှုစားစောင့်ရှောက်ရေးခွင့်ယူခြင်း
- ကျွမ်းကျင်မှုအတွေ့အကြုံဆိုင်ရာအကြံပေးအဖြစ်ရှိသည်
- စိတ်ဓာတ်အထူးကုသမှုယူဆောင်တဲ့ရုံးအတွက်ရှိသည်
- တစ်နှစ်တစ်စောင်တွင်တိုးတက်ပြီး၊ တစ်နှစ်လျှင်ဆုလာဘ်နှစ်ကြိမ်
- အပတ်စဉ်လစာစနစ်ရှိသည်
- စမတ်ဖုန်း (iPhone) ငှားရမ်းခြင်း
▼ဆေးလိပ်သောက်ခြင်းဆိုင်ရာအချက်အလက်
ဆေးလိပ်မသောက်ရ၊ ခွဲသောက်ရ (အလုပ်ရှင်အလိုက်)
