▼အလုပ်အကြောင်းအရာ
①ဆိုင်ခွဲမန်နေဂျာ ရာထူးအတွက် (ဆိုင်မန်နေဂျာ/ဒု-ဆိုင်မန်နေဂျာ အတွေ့အကြုံရှိသူများ) တာဝန်ထမ်းဆောင်ရမည့် ဆိုင်ခွဲမှ ရောင်းအားစီမံခန့်ခွဲခြင်း၊ ဝန်ထမ်းများရဲ့အလုပ်တာဝန်ချိန်စီမံခန့်ခွဲခြင်း၊ အစားအစာကုန်ကြမ်းစာရင်းစစ်ဆေးခြင်းစသည်တို့ကို ဆိုင်မန်နေဂျာ လျာထားသူအဖြစ် ဆိုင်ခွဲ၏ စီမံခန့်ခွဲမှုနှင့် မန်နေဂျမန့်ရာထူးတာဝန်များကို အပ်နှံပေးပါမည်။
②မီးဖိုခန်း အခန်းကဏ္ဍ ထိရောက်နိုင်သူအနေဖြင့် အစားအစာပြင်ဆင်ခွင့်၊ ရိုးရိုးလေးကွက်လပ်ထားခြင်း၊ ပြန်စီခြင်း၊ ဆေးကြောခြင်း စသည့် မီးဖိုခန်းရာထူးလုပ်ငန်းများကို အပ်နှံပေးပါမည်။ အစပြုရာမှစ၍ မိန့်ခွန်းပေးချီတဲ့အတိုင်း သေသေချာချာလိုက်နာရုံနှင့် ရေမွန် ဟင်းလျာချက်နည်းကို တိကျတယ်စွာ သင်ပေးမှာဖြစ်ပါတယ်။ စိတ်ချရအောင်ပါနော်!
③ဟောင်း အခန်းကဏ္ဍ ဧည့်သည်များကို ကြိုဆိုခြင်း၊ ဧည့်သည်စနစ်ကျကျလက်ခံခြင်း၊ ငွေရှင်းချေခြင်း၊ ဟင်းလျာတင်ပို့ခြင်း၊ ရေသွင်းခြင်း စသည့် ဟောင်းအခန်းကဏ္ဍအလုပ်များကို အပ်နှံပေးပါမည်။ အစပြုရာမှစ၍ အားရပါးရ "မင်္ဂလာပါ" ပြောနိုင်ရုံဖြင့် အိုကေပါပဲ! စိတ်ပေးစိတ်ဝိညာဉ်ကို ထားရှိတတ်သူများကို ကြိုဆိုပါတယ်!
▼လစာ
လစဉ်လစာ 271,825 ယန်း မှ 512,412 ယန်း
※ အကဲဖြတ်စနစ်အရ လက်ထောက်မှုစာရင်းတိုး၍ လစာတိုးပေးမည်
◎ နက်ရိပ်ကြေး
◎ အချိန်ပိုကြေး
◎ နားချိန်အလုပ်ဆင်းခြင်းကြေး
* မော်တော်ကားဘတ်စ်တွင် အသုံးချမှု စည်းကမ်းရှိသော်လည်း လိုင်းလမ်းဆုံးထိသယ်ယူပေးမည်
* နှစ်စဉ်နှစ်ကြိမ်လစာတိုး (လွန်လွှမ်းမှုအောင်မြင်ရန်လိုအပ်)
* ဘောနပ်စ်နှစ်စဉ်နှစ်ကြိမ် (ဇူလိုင်, ဒီဇင်ဘာ)
▼စာချုပ်ကာလ
စာချုပ်ကာလအတည်ပြုမှုမရှိပါ။
▼အလုပ်လုပ်ရက် နှင့်အချိန်
ရှစ်နာရီအလုပ်ချိန်/အလွဲသုံးလွဲ
ပျမ်းမျှ 7 မှ 9 နာရီ/နေ့ (လစဉ်ပျမ်းမျှ 171.3နာရီ)
* ဆိုင်အလိုက် အချိန်က မတူကွဲပြားနိုင်ပါသည်
* လုပ်ငန်းချိန်ပြောင်းလဲမှုစနစ်ကြောင့်၊ ရှစ်နာရီပြောင်းလဲမှုကြောင့် အလုပ်ချိန်အချိန်ကာလက ပြောင်းလဲနိုင်ပါသည်/တစ်နေ့စာ သတ်မှတ်ချက်မရှိ
* ရှစ်နာရီအလုပ်ချိန်ကာလ: 9:00 AM ~ 11:00 PM
▼အချိန်ပို
အလုပ်ပိုလုပ်ရှိသည်
▼အားလပ်ရက်၊ခွင့်
- ရွှေ့လျားချိန်ဇယားအပေါ်မူတည်သောအားလပ်ရက်များ (လစဉ်နာရီ ၉ ရက်နားရက်များ)
- လစာအပ်နှံသည့်နားရက်များ
- မီးဖွားနှင့်မိခင်စောင့်ရှောက်မှုနားရက်များ
- အားလပ်ရက်ပျော်ရွှင်/သင့်တော်မှုနားရက်များ
▼ထရိန်နင်ကာလ၊အစမ်းခန့်ကာလ
ဝင်ရောက်ပြီးသည့် ၃ လပတ်ကာလ (အကျင့်ပျက်မှုမရှိ)
▼အလုပ်နေရာ
သင်ဟာ ယိုကိုဟားမားမြို့အတွင်းရှိ "芳香麻辣湯{マーラータン}" ရဲ့ ဆိုင်ကို ခန့်အပ်တာ ဖြစ်ပါတယ်
* သွားလာချိန်ကို ဆင်ခြင်ပါမည်
▼ရရှိနိုင်သော အာမခံ
လူမှုအာမခံ၊ အလုပ်အကိုင်အာမခံ၊ အလုပ်ရုံးနားကျင်းအာမခံ အစုစုပါဝင်ခြင်း
▼သက်သာချောင်ချိရေး
◎ လွတ်လပ်မှု အထောက်အပံ့ စနစ် "GROW UP SYSTEM" (လွတ်လပ်စဉ်တွင် ၃ သိန်းရရှိနိုင်သော အထောက်အပံ့ငွေ)
◎ ကုမ္ပဏီအတွင်း ပညာသင်ကြားမှုစနစ် "GBY (Global Beat University)"
▼ဆေးလိပ်သောက်ခြင်းဆိုင်ရာအချက်အလက်
ဆိုင်တွင်း ဆေးလိပ်သောက်ခြင်း ပိတ်ပင်ထားသည်။