▼Responsibilidad sa Trabaho
【Tulong sa Pagluluto na Staff】
Ito ay trabaho kung saan tutulong ka sa paghahanda ng pagkain sa kusina ng isang pasilidad ng serbisyong panlipunan. Kahit walang karanasan, mayroong mabait na mga senior na magbibigay ng suporta kaya makakapagtrabaho ka ng may kapanatagan. Hinihiling namin ang mga sumusunod na gawain.
- Paghahanda ng simpleng pagluluto tulad ng paghiwa ng sangkap, pagpakulo ng tubig
- Ang gawain ng paglagay ng lutong pagkain sa plato
- Pagdala ng pagkain sa mga gumagamit
- Ang gawain ng paghuhugas ng gamit sa pagluluto at mga plato
Ito ay trabaho na may kakayahang magdulot ng ngiti sa maraming tao sa pamamagitan ng pagluluto, at puno ng kasiyahan. Gusto mo bang maghatid ng mainit na pagkain kasama ang iyong mga kamay?
▼Sahod
Ang sahod kada oras ay higit sa 1,200 yen, at maaaring magsimula sa 1,163 yen depende sa oras ng trabaho. Ang gastos sa transportasyon ay bayad ayon sa regulasyon, may maliit na bonus at suporta sa pagkain. Mayroon ding sistema para sa pagiging regular na empleyado, at ang gastos sa pagkuha ng lisensya bilang chef ay suportado nang buo.
▼Panahon ng kontrata
Walang itinakdang panahon ng kontrata
▼Araw at oras ng trabaho
**[Oras ng Trabaho]**
(1) 5:00~10:00
(2) 9:00~15:00
(3) 15:00~20:00
**[Oras ng Pahinga]**
Wala
**[Pinakamaikling Oras ng Trabaho]**
5 oras
**[Pinakakaunting Bilang ng Araw sa Trabaho]**
2 araw
▼Detalye ng Overtime
Pangunahing wala
▼Holiday
Nagbabago ayon sa shift
▼Pagsasanay
wala
▼Lugar ng trabaho
Ang lugar ng trabaho ay sa Harvest Corporation Aiyuku Medical Center Store. Ang address ay Tokyo-to, Koto-ku, Higashi-Suna 4-20-2. Ang pinakamalapit na istasyon ay 18 minutong lakad mula sa "Nishi-Suna" istasyon, at 5 minutong sakay sa bus mula sa "Nishi-Ojima" istasyon.
▼Magagamit na insurance
Mayroong health insurance, welfare pension insurance, employment insurance, at workers' compensation insurance.
▼Benepisyo
- Pagsuporta sa gastos ng transportasyon sa loob ng itinakdang halaga (mahigit sa 2km)
- May maliit na bonus (ayon sa kontrata)
- Tulong pinansyal sa pagkain (250 yen bawat pagkain/depende sa lokasyon)
- May sistema ng pagkilala sa loob ng kompanya
- May diskwentong pribilehiyo para sa mga empleyado
- Pagpapahiram ng uniporme (kabilang ang damit at sapatos)
- Maaaring mag-commute gamit ang kotse, motorsiklo, o bisikleta
- Sistema para sa pagiging regular na empleyado (maraming naging matagumpay)
- Buong suporta sa pagkuha ng lisensya sa pagluluto (may itinakdang kondisyon)
- Iba't ibang uri ng regalo para sa mga okasyon (kasal, pagsilang ng anak)
- Sistema ng parental leave (may mga lalaking nakakuha na rin)
- Long service award (pagbibigay ng gantimpala sa mga matagal nang naglilingkod)
- Suporta sa pabahay at tulong sa paglipat (may itinakdang kondisyon)
- Pagsusuri sa kalusugan
- Sistema ng tulong para sa mga okasyon at sakuna
- May sistema ng referral ng kaibigan
- Sistema para sa paglipat sa grupo ng buhay na seguro
- Hiwalay na lugar para sa mga naninigarilyo at hindi naninigarilyo sa lugar ng trabaho
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Paghihiwalay ng lugar para sa paninigarilyo sa lugar ng trabaho