highlight_off

【Hyogo, Kobe City】Naghahanap ng mga Engineer sa Pag-develop ng Medical System

Mag-Apply

【Hyogo, Kobe City】Naghahanap ng mga Engineer sa Pag-develop ng Medical System

Imahe ng trabaho ng 12069 sa Guidable Agency-0
Thumbnail 0 Thumbnail 1
Thumbs Up
Ang pag-aambag sa industriya ng medisina sa pamamagitan ng pagpapaunlad ng sariling sistema,
ay gagantimpalaan ng isang matatag na suweldo kasama ang pagtaas ng sahod at mga bonus.
Nagbibigay ng isang flexible na kapaligiran sa trabaho para sa kaginhawaan ng mga empleyado.
Mga Trabaho Sa Trabaho Sa Opisina

Impormasyon ng trabaho

business_center
uri ng trabaho
IT・Paglikha / SE・PG
insert_drive_file
Uri ng gawain
Regular na Empleado
location_on
Lugar
・Kobeshi Nagata-ku, Hyogo Pref.
attach_money
Sahod
300,000 ~ 600,000 / buwan

Kinakailangang trabaho

Kasanayan sa paghahapones
Pang-business level
Kasanayan sa pag-Ingles
Wala
□ Kayang makipag-usap sa Hapones: Nakakapagsalita tungkol sa pulitika at mga komplikadong sitwasyon
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: N1
□ <Kinakailangan>
□ Karanasan sa trabaho sa C#, Java
□ 
□ <Mas gusto>
□ May karanasan sa nabanggit na development environment (higit sa 1 taon)
Mag-Apply

Working Hours

Pinakakaunting araw ng trabaho :
Limang araw sa Mon, Tue, Wed, Thu, Fri
Pinakakaunting oras ng trabaho:
Araw na May Pasok Walong oras mula 9:00 hanggang 18:00

Deskripsiyon ng trabaho

▼Responsibilidad sa Trabaho
【Development Engineer】
Sa posisyong ito, ikaw ay magde-develop ng medical system na ginagamit sa mga parmasya sa buong bansa ng Japan. Lalo na, mahalaga ang paggawa ng mga programa na nakabase sa insurance at batas. Susunod ay ang mga gawain na iyong isasagawa:

- Magpapatuloy ng development ng medical system na "Rececon".
- Gumamit ng C# para gumawa ng mga programa na may kaugnayan sa insurance at batas.
- Dagdag pa, magpapatupad ng mga pagpapabuti para gawing mas madaling gamitin kaysa sa umiiral na sistema.

Ang trabahong ito ay may kasiyahan na makatulong sa industriya ng medisina gamit ang iyong kasanayan sa programming. Kung ikaw ay interesado, mangyaring mag-apply.

▼Sahod
Buwanang Sahod: 300,000 hanggang 600,000 yen

<Detalye>
Pangunahing Sahod: 200,000 hanggang 240,000 yen
Allowance sa Ranggo: 28,500 hanggang 217,000 yen
Fixed Overtime Pay: 71,500 hanggang 143,000 yen para sa 40 oras kada buwan

<Ibang Allowance>
Pamasahe sa Pag-commute: Sa prinsipyo ay buong bayad
Allowance sa Posisyon: Binibigay simula sa ranggo ng Section Manager pataas
Allowance sa Pabahay: Binibigay ayon sa patakaran ng kumpanya
Bonus: Maaaring may karagdagang bonus base sa pagtasa sa unang kalahati at ikalawang kalahati ng taon.

▼Panahon ng kontrata
Walang itinakdang panahon ng kontrata

▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】
08:50~17:50

【Oras ng Pahinga】
60 minuto

【Pinakamababang Oras ng Trabaho】
8 oras

【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Trabaho】
5 araw

▼Detalye ng Overtime
Ang average na overtime sa isang buwan ay mga 20 oras. Sa panahon ng mga pagbabago sa batas (tuwing dalawang taon) ay nagiging abala kami.

▼Holiday
Ang taunang bakasyon ay 125 araw, at ang Sabado, Linggo, at mga pampublikong holiday ay mga araw ng pahinga. Kung ang kabuuang bilang ng Sabado, Linggo, at mga holiday ay hindi umaabot sa 125 araw, may karagdagang bayad para sa pag-aayos.

▼Pagsasanay
Panahon ng Pagsubok: 3 buwan pagkatapos sumapi sa kumpanya
Sweldo sa panahon ng pagsubok: Buwanang sahod mula 237,500 yen hanggang 280,250 yen
- Pangunahing sahod mula 190,000 yen hanggang 228,000 yen
- Allowance sa posisyon mula 27,075 yen hanggang 206,150 yen
- Fixed overtime pay mula 67,925 yen hanggang 135,850 yen (para sa 40 oras bawat buwan)
kasama

▼Lugar ng trabaho
Hyogo Prefecture Kobe City Nagata District
4 minutong lakad mula sa "Shin-Nagata Station"

▼Magagamit na insurance
May kumpletong social insurance (health insurance, pension, employment insurance, workers' compensation insurance).

▼Benepisyo
- Tulong sa mga seremonya ng kasal at libing
- Pagsusuri sa kalusugan
- Hindi pormal na kasuotan (Office Casual)
- Ipinagbabawal ang paninigarilyo sa loob
- Mayroong naitalang pagkuha ng maternity at paternity leave
- Malaya ang pagkain at inumin
- Gamit sa opisina (refrigerator, microwave, atbp.)
- Malaya kang uminom ng mineral water
- Mayroong silid pahingahan

▼Impormasyon sa paninigarilyo
Ipinagbabawal ang paninigarilyo sa loob ng bahay
Mag-Apply

Tungkol sa kumpanya

Guidable Agency
Websiteopen_in_new
Search Icon
Maghanap
My Job Icon
Aking mga trabaho
person_add
Mag-Sign Up
login
Mag-Log in