【Aichi-ken, Toyotashi】Malugod na tinatanggap ang mga walang karanasan! Mataas na suweldo sa pagsisimula ng pag-assemble ng upuan ng kotse.
【Aichi-ken, Toyotashi】Malugod na tinatanggap ang mga walang karanasan! Mataas na suweldo sa pagsisimula ng pag-assemble ng upuan ng kotse.
Kahit mga walang karanasan ay maaaring magsimula nang may kapanatagan sa trabaho ng pag-assemble ng upuan ng kotse.
Posible ring kumita ng higit sa 280,000 yen kada buwan sa mataas na orasang sahod na 1560 yen.
Mag-enjoy ng isang kumportableng work environment, kasama ang masayang work-life na may mga day-off tuwing Sabado at Linggo.
Posible ring kumita ng higit sa 280,000 yen kada buwan sa mataas na orasang sahod na 1560 yen.
Mag-enjoy ng isang kumportableng work environment, kasama ang masayang work-life na may mga day-off tuwing Sabado at Linggo.
Impormasyon ng trabaho
business_center
uri ng trabaho
Pagmamanupaktura / Pagtitipon・Pagpoproseso・Inspeksyon
insert_drive_file
Uri ng gawain
Pansamantalang Empleado
location_on
Lugar
・Toyota, Aichi Pref.
attach_money
Sahod
￥1,560 ~ / oras
Kinakailangang trabaho
Kasanayan sa paghahapones
Pang-usap
Kasanayan sa pag-Ingles
Wala
□ Kayang makipag-usap sa Hapones: Nakakagawa ng simpleng usapan
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: N3
□ Kung may karanasan ka bilang isang propesyonal, walang problema kahit walang karanasan sa pagtatrabaho sa pabrika. Inirerekomenda ito para sa mga nais magtrabaho ng matagal at stable.
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: N3
□ Kung may karanasan ka bilang isang propesyonal, walang problema kahit walang karanasan sa pagtatrabaho sa pabrika. Inirerekomenda ito para sa mga nais magtrabaho ng matagal at stable.
Oras ng trabaho
Pinakakaunting araw ng trabaho ：
Limang araw
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
6:00 ~ 2:00
Deskripsiyon ng trabaho
▼Responsibilidad sa Trabaho
【Assembly ng Upuan ng Sasakyan】
Ito ay trabaho kung saan mag-aassemble ka ng upuan ng sasakyan. Ang trabahong ito ay isusulong sa pamamagitan ng linya ng produksyon. Mayroong angkop na pagsasanay, kaya kahit na walang karanasan ay makakapagsimula nang may kumpiyansa.
- Ayon sa nakatakdang pamamaraan, mag-aassemble ka ng upuan para sa sasakyan.
- Susundin mo ang mga pamamaraan ng trabaho at mga panuntunan sa kaligtasan habang pinapanatili ang kalidad ng trabaho.
- Makikipagtulungan ka sa ibang manggagawa upang maipagpatuloy ang trabaho nang may kahusayan.
Ang trabahong ito ay pwedeng simulan kahit wala pang karanasan at dito'y maaaring matutunan mula sa simula ang mga espesyal na kasanayan. Napuno ito ng katuparan sa pagtutulungan bilang isang team patungo sa pagkumpleto ng produkto.
▼Sahod
Sahod kada oras: 1560 yen
Sa oras ng overtime at gabi, ang sahod kada oras ay 1950 yen
Halimbawa ng buwanang kita: mula 250,000 yen hanggang 280,000 yen (kung ang trabaho ay ginanap sa loob ng 7.58 oras kada araw sa loob ng 20 araw sa isang buwan, kasama ang 20 oras ng overtime)
May bayad ang pamasahe (hanggang sa 15000 yen)
▼Panahon ng kontrata
Mahigit sa isang taon
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】
❶6:25～15:05
❷17:00～1:40
【Oras ng Pahinga】
65 minuto
【Pinakamaikling Oras ng Trabaho】
8 oras
【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Pagtatrabaho】
5 araw
▼Detalye ng Overtime
Ang overtime ay mula 1 hanggang 2 oras, depende sa sitwasyon.
▼Holiday
Sabado at Linggo ang mga araw ng pahinga. Ayon sa kalendaryo ng kumpanya, mayroon ding mahabang bakasyon sa Golden Week, tag-araw, at sa katapusan ng taon.
▼Pagsasanay
wala
▼Lugar ng kumpanya
1-15-26 Ekinishi-Honmachi, Kanazawa City, Ishikawa Prefecture
▼Lugar ng trabaho
Pinakamalapit na estasyon: 13 minutong lakad mula sa Aichi Loop Line Kaizu Station
Maaaring mag-commute sa pamamagitan ng kotse, may bayad sa transportasyon (hanggang 15,000 yen)
▼Magagamit na insurance
May kumpletong social insurance (employment insurance, workers' compensation insurance, welfare pension, health insurance).
▼Benepisyo
- Pagbabayad ng transportasyon ayon sa patakaran (may limitasyon)
- May bayad na bakasyon (10 araw pagkatapos ng anim na buwan)
- Sistema ng lingguhang bayad (may patakaran)
- Libreng regular na medical check-up (taun-taon pagkatapos sumali sa kompanya)
- Pahiram ng uniporme
- Suporta sa pagkuha ng mga sertipikasyon (buong bayad ng kompanya, may patakaran)
- Pagbibigay ng regalo para sa kaarawan
- Bati card na may kasamang regalo tuwing Bagong Taon
- Pagsasanay para sa career advancement (may bayad, libre ang pagsasanay)
- Tugon sa mga insidente sa trabaho at kompensasyon sa pagliban sa trabaho
- Mayroong talaan para sa maternity at paternity leave
- Eksklusibo para sa staff na app (para sa pagtingin ng payslip, pag-apply ng bayad na bakasyon, atbp.)
- Pabahay sa indibidwal na silid na may kasamang mga gamit at appliances, kasama ang tubig at kuryente sa buwanang upa na humigit-kumulang 60,000 yen
- Mga hakbang laban sa passive smoking (bawal manigarilyo sa kabuuan ng lugar)
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Mayroong hakbang laban sa secondhand smoking (ipinagbabawal ang paninigarilyo sa kabuuan ng lugar).
【Assembly ng Upuan ng Sasakyan】
Ito ay trabaho kung saan mag-aassemble ka ng upuan ng sasakyan. Ang trabahong ito ay isusulong sa pamamagitan ng linya ng produksyon. Mayroong angkop na pagsasanay, kaya kahit na walang karanasan ay makakapagsimula nang may kumpiyansa.
- Ayon sa nakatakdang pamamaraan, mag-aassemble ka ng upuan para sa sasakyan.
- Susundin mo ang mga pamamaraan ng trabaho at mga panuntunan sa kaligtasan habang pinapanatili ang kalidad ng trabaho.
- Makikipagtulungan ka sa ibang manggagawa upang maipagpatuloy ang trabaho nang may kahusayan.
Ang trabahong ito ay pwedeng simulan kahit wala pang karanasan at dito'y maaaring matutunan mula sa simula ang mga espesyal na kasanayan. Napuno ito ng katuparan sa pagtutulungan bilang isang team patungo sa pagkumpleto ng produkto.
▼Sahod
Sahod kada oras: 1560 yen
Sa oras ng overtime at gabi, ang sahod kada oras ay 1950 yen
Halimbawa ng buwanang kita: mula 250,000 yen hanggang 280,000 yen (kung ang trabaho ay ginanap sa loob ng 7.58 oras kada araw sa loob ng 20 araw sa isang buwan, kasama ang 20 oras ng overtime)
May bayad ang pamasahe (hanggang sa 15000 yen)
▼Panahon ng kontrata
Mahigit sa isang taon
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】
❶6:25～15:05
❷17:00～1:40
【Oras ng Pahinga】
65 minuto
【Pinakamaikling Oras ng Trabaho】
8 oras
【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Pagtatrabaho】
5 araw
▼Detalye ng Overtime
Ang overtime ay mula 1 hanggang 2 oras, depende sa sitwasyon.
▼Holiday
Sabado at Linggo ang mga araw ng pahinga. Ayon sa kalendaryo ng kumpanya, mayroon ding mahabang bakasyon sa Golden Week, tag-araw, at sa katapusan ng taon.
▼Pagsasanay
wala
▼Lugar ng kumpanya
1-15-26 Ekinishi-Honmachi, Kanazawa City, Ishikawa Prefecture
▼Lugar ng trabaho
Pinakamalapit na estasyon: 13 minutong lakad mula sa Aichi Loop Line Kaizu Station
Maaaring mag-commute sa pamamagitan ng kotse, may bayad sa transportasyon (hanggang 15,000 yen)
▼Magagamit na insurance
May kumpletong social insurance (employment insurance, workers' compensation insurance, welfare pension, health insurance).
▼Benepisyo
- Pagbabayad ng transportasyon ayon sa patakaran (may limitasyon)
- May bayad na bakasyon (10 araw pagkatapos ng anim na buwan)
- Sistema ng lingguhang bayad (may patakaran)
- Libreng regular na medical check-up (taun-taon pagkatapos sumali sa kompanya)
- Pahiram ng uniporme
- Suporta sa pagkuha ng mga sertipikasyon (buong bayad ng kompanya, may patakaran)
- Pagbibigay ng regalo para sa kaarawan
- Bati card na may kasamang regalo tuwing Bagong Taon
- Pagsasanay para sa career advancement (may bayad, libre ang pagsasanay)
- Tugon sa mga insidente sa trabaho at kompensasyon sa pagliban sa trabaho
- Mayroong talaan para sa maternity at paternity leave
- Eksklusibo para sa staff na app (para sa pagtingin ng payslip, pag-apply ng bayad na bakasyon, atbp.)
- Pabahay sa indibidwal na silid na may kasamang mga gamit at appliances, kasama ang tubig at kuryente sa buwanang upa na humigit-kumulang 60,000 yen
- Mga hakbang laban sa passive smoking (bawal manigarilyo sa kabuuan ng lugar)
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Mayroong hakbang laban sa secondhand smoking (ipinagbabawal ang paninigarilyo sa kabuuan ng lugar).
Tungkol sa kumpanya
AOC Co., Ltd.
Websiteopen_in_new
We are not just a staffing agency that sends workers — we are a company that believes in growing people.
We don’t engage in simple numbers-based staffing. We carefully assess whether a candidate has the potential to grow within your company, and only then do we proceed with placement.
Our goal is for the personnel we dispatch to grow continuously and contribute more and more over time. That is what defines the best possible staffing service.
We don’t engage in simple numbers-based staffing. We carefully assess whether a candidate has the potential to grow within your company, and only then do we proceed with placement.
Our goal is for the personnel we dispatch to grow continuously and contribute more and more over time. That is what defines the best possible staffing service.
Parehong mga trabaho
