【Kanagawa Prefecture, Yokohama City】 Higit sa average na buwanang kita na 300,000! Hiring ng staff para sa tindahan ng pagkain!
【Kanagawa Prefecture, Yokohama City】 Higit sa average na buwanang kita na 300,000! Hiring ng staff para sa tindahan ng pagkain!
Malugod na tinatanggap ang mga may hawak ng permanent resident/ long-term resident/ spouse visa!!
May average na buwanang kita na higit sa 300,000 yen!!
Maligayang pagdating sa mga walang karanasan!! Sa hinaharap, may pagkakataon ding ma-promote sa mga posisyong pangasiwaan tulad ng manager at makakamit ang pag-unlad sa karera!
May average na buwanang kita na higit sa 300,000 yen!!
Maligayang pagdating sa mga walang karanasan!! Sa hinaharap, may pagkakataon ding ma-promote sa mga posisyong pangasiwaan tulad ng manager at makakamit ang pag-unlad sa karera!
Impormasyon ng trabaho
business_center
uri ng trabaho
Restoran・Pagkain / Tauhan ng kusina
insert_drive_file
Uri ng gawain
Regular na Empleado
location_on
Lugar
・Yokohamashi Kohoku-ku, Kanagawa Pref.
attach_money
Sahod
￥260,000 ~ / buwan
Kinakailangang trabaho
Kasanayan sa paghahapones
Pang-usap
Kasanayan sa pag-Ingles
Wala
□ Kayang makipag-usap sa Hapones: Nakakagawa ng simpleng usapan
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: N3
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: N3
Oras ng trabaho
Pinakakaunting araw ng trabaho ：
Limang araw
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
9:00 ~ 22:30
Deskripsiyon ng trabaho
▼Responsibilidad sa Trabaho
■ Mga tungkulin sa hall
Pag-aasikaso ng mga kustomer, pag-take ng mga order, paghahatid ng pagkain, pag-aasikaso ng cashier, atbp.
■ Mga tungkulin sa kusina
Pagpaprepara, pagpapalamuti, pagluluto gamit ang griddle o grill, atbp.
▼Sahod
Buwanang sweldo ng higit sa 260,000 yen + overtime pay + iba't-ibang allowance = Buwanang kita ng 300,000 yen
<Halimbawa ng Buwanang Kita> Unang taon sa pagpasok
· Buwanang kita ng 302,000 yen (Buwanang sweldo ng 260,000 yen + overtime ng 20h + iba't-ibang allowance)
· Buwanang kita ng 322,000 yen (Buwanang sweldo ng 260,000 yen + overtime ng 30h + iba't-ibang allowance)
<Halimbawa ng Taunang Kita>
· 4.7 milyon yen / 24 taong gulang (Ikalawang taon sa pagpasok / Kawani ng tindahan / Buwanang sweldo ng 278,000 yen)
· 5.6 milyon yen / 30 taong gulang (Ikatlong taon sa pagpasok / Manager ng tindahan / Buwanang sweldo ng 295,000 yen + Insentibo)
· 6.9 milyon yen / 38 taong gulang (Ikawalong taon sa pagpasok / Area Manager / Buwanang sweldo ng 445,000 yen + Insentibo)
4 na taong sunud-sunod na pagtaas ng base pay
▼Panahon ng kontrata
Walang takdang panahon ng kontrata
▼Araw at oras ng trabaho
Sa pagitan ng 9:00 hanggang 22:15, may shift system (aktwal na oras ng trabaho 8 oras)
▼Detalye ng Overtime
mayroon
▼Holiday
■ Shift system (9 hanggang 10 araw na pahinga kada buwan ※8 araw sa Pebrero) ※ Posible din makakuha ng pahinga tuwing Sabado at Linggo o 5 magkakasunod na araw na pahinga depende sa pag-aayos.
■ Bakasyon para sa mga kaganapang pangkaligayahan at pangungulila
■ Bayad na bakasyon
★ 75% ang rate ng pagkuha ng bayad na pahinga! Isang lugar ng trabaho kung saan madaling kumuha ng nais na pahinga.
■ Bakasyon bago at pagkatapos ng panganganak
(May tala ng pagkuha at pagbalik sa trabaho)
■ Bakasyon para sa pag-aalaga ng bata
(May tala ng pagkuha at pagbalik sa trabaho ng kapwa lalaki at babae)
■ Bakasyon para sa pag-aalaga
【Maginhawang kapaligiran sa trabaho at kumpletong sistema】
▼Pagsasanay
May panahon ng pagsasanay (Walang pagbabago sa mga benepisyo)
▼Lugar ng trabaho
Kanagawa-ken Yokohama-shi Kōhoku-ku Shinohara-machi
▼Magagamit na insurance
Kompletong social insurance
▼Benepisyo
Sistema ng Pagreretiro
- Sistema ng Pagsasanay (Pagsasanay sa Pagpasok, Taunang Pagsasanay 4 na beses sa isang taon, atbp.)
- Suporta sa Pagkakamit ng mga Lisensya
- Pagpapahiram ng Uniporme
- Tanggapan para sa Harassment
- "No.1 Store Manager" na Sistema ng Pagkilala (kasama ang biyahe sa pagsasanay sa Amerika bilang karagdagang premyo)
- Buwanang Sistema ng Pagkilala (MVP, Award para sa mga Baguhan)
- Pagkilala sa Mahabang Panahon ng Serbisyo (Regalo ng biyahe sa Amerika)
- Tulong sa Pagkain (makakakain ng meal sa halagang 300 yen)
- Mga Internal na Kaganapan tulad ng Mga Social Gathering at BBQ
- Pagdaraos ng Harvest Festival
- Paglalathala ng Internal na Newsletter
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Panloob na Bawal Manigarilyo
■ Mga tungkulin sa hall
Pag-aasikaso ng mga kustomer, pag-take ng mga order, paghahatid ng pagkain, pag-aasikaso ng cashier, atbp.
■ Mga tungkulin sa kusina
Pagpaprepara, pagpapalamuti, pagluluto gamit ang griddle o grill, atbp.
▼Sahod
Buwanang sweldo ng higit sa 260,000 yen + overtime pay + iba't-ibang allowance = Buwanang kita ng 300,000 yen
<Halimbawa ng Buwanang Kita> Unang taon sa pagpasok
· Buwanang kita ng 302,000 yen (Buwanang sweldo ng 260,000 yen + overtime ng 20h + iba't-ibang allowance)
· Buwanang kita ng 322,000 yen (Buwanang sweldo ng 260,000 yen + overtime ng 30h + iba't-ibang allowance)
<Halimbawa ng Taunang Kita>
· 4.7 milyon yen / 24 taong gulang (Ikalawang taon sa pagpasok / Kawani ng tindahan / Buwanang sweldo ng 278,000 yen)
· 5.6 milyon yen / 30 taong gulang (Ikatlong taon sa pagpasok / Manager ng tindahan / Buwanang sweldo ng 295,000 yen + Insentibo)
· 6.9 milyon yen / 38 taong gulang (Ikawalong taon sa pagpasok / Area Manager / Buwanang sweldo ng 445,000 yen + Insentibo)
4 na taong sunud-sunod na pagtaas ng base pay
▼Panahon ng kontrata
Walang takdang panahon ng kontrata
▼Araw at oras ng trabaho
Sa pagitan ng 9:00 hanggang 22:15, may shift system (aktwal na oras ng trabaho 8 oras)
▼Detalye ng Overtime
mayroon
▼Holiday
■ Shift system (9 hanggang 10 araw na pahinga kada buwan ※8 araw sa Pebrero) ※ Posible din makakuha ng pahinga tuwing Sabado at Linggo o 5 magkakasunod na araw na pahinga depende sa pag-aayos.
■ Bakasyon para sa mga kaganapang pangkaligayahan at pangungulila
■ Bayad na bakasyon
★ 75% ang rate ng pagkuha ng bayad na pahinga! Isang lugar ng trabaho kung saan madaling kumuha ng nais na pahinga.
■ Bakasyon bago at pagkatapos ng panganganak
(May tala ng pagkuha at pagbalik sa trabaho)
■ Bakasyon para sa pag-aalaga ng bata
(May tala ng pagkuha at pagbalik sa trabaho ng kapwa lalaki at babae)
■ Bakasyon para sa pag-aalaga
【Maginhawang kapaligiran sa trabaho at kumpletong sistema】
▼Pagsasanay
May panahon ng pagsasanay (Walang pagbabago sa mga benepisyo)
▼Lugar ng trabaho
Kanagawa-ken Yokohama-shi Kōhoku-ku Shinohara-machi
▼Magagamit na insurance
Kompletong social insurance
▼Benepisyo
Sistema ng Pagreretiro
- Sistema ng Pagsasanay (Pagsasanay sa Pagpasok, Taunang Pagsasanay 4 na beses sa isang taon, atbp.)
- Suporta sa Pagkakamit ng mga Lisensya
- Pagpapahiram ng Uniporme
- Tanggapan para sa Harassment
- "No.1 Store Manager" na Sistema ng Pagkilala (kasama ang biyahe sa pagsasanay sa Amerika bilang karagdagang premyo)
- Buwanang Sistema ng Pagkilala (MVP, Award para sa mga Baguhan)
- Pagkilala sa Mahabang Panahon ng Serbisyo (Regalo ng biyahe sa Amerika)
- Tulong sa Pagkain (makakakain ng meal sa halagang 300 yen)
- Mga Internal na Kaganapan tulad ng Mga Social Gathering at BBQ
- Pagdaraos ng Harvest Festival
- Paglalathala ng Internal na Newsletter
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Panloob na Bawal Manigarilyo
