highlight_off

【Kanagawa, Yokohama City】Walang Basic Overtime! Naghahanap ng Staff sa Pag-aalaga

Mag-Apply

【Kanagawa, Yokohama City】Walang Basic Overtime! Naghahanap ng Staff sa Pag-aalaga

Imahe ng trabaho ng 14530 sa Guidable Agency-0
Thumbnail 0 Thumbnail 1
Thumbs Up
Trabaho sa pag-aalaga na maaring simulan nang walang karanasan at may kapanatagan. Walang overtime, may kumpletong dalawang araw na pahinga sa isang linggo para sa isang masagana ring pribadong buhay.
Mga Trabaho Na May Night Shift

Impormasyon ng trabaho

business_center
uri ng trabaho
Pangangalaga sa kalusugan・Medikal / Nars
insert_drive_file
Uri ng gawain
Regular na Empleado
location_on
Lugar
・Yokohamashi Izumi-ku, Kanagawa Pref.
attach_money
Sahod
200,000 ~ / buwan

Kinakailangang trabaho

Kasanayan sa paghahapones
Pang-usap
Kasanayan sa pag-Ingles
Wala
□ Kayang makipag-usap sa Hapones: Nakakagawa ng simpleng usapan
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: N2
□ Sertipiko sa Pagsasanay ng Baguhan sa Care Worker ay Ginusto
□ Sertipiko ng Sertipikadong Care Worker ay Ginusto
□ Sertipiko ng Praktikal na Nursing ay Ginusto
□ Para sa mga may Permanent Resident / Long-Term Resident / Spouse Visa!
□ OK kahit walang karanasan!
□ May preferential treatment para sa mga may kwalipikasyon!
Mag-Apply

Oras ng trabaho

Pinakakaunting araw ng trabaho :
Limang araw
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
7:00 ~ 19:00

Deskripsiyon ng trabaho

▼Responsibilidad sa Trabaho
【Pangangalaga sa Staff】

Sa isang espesyal na tahanan para sa mga matatanda, tutulungan namin sa pang-araw-araw na buhay ng mga nakatatanda. Ito ay isang trabahong may kahulugan kung saan magagamit ang iyong kabaitan at pagmamalasakit upang suportahan ang buhay ng mga kliyente.

- Aalagaan namin ang personal na pangangailangan ng mga kliyente.
- Responsable kami sa pagplano at pamamahala ng mga rekreyasyonal na aktibidad at kaganapan.
- Tututukan namin ang pisikal at emosyonal na kalusugan ng mga kliyente, at bubuuin ang mainit na relasyon sa kanila.

▼Sahod
- Buwanang sweldo: 200,000 yen ~ + iba’t ibang allowances + bonus dalawang beses isang taon
- Taunang kita: 3,500,000 yen ~ 4,500,000 yen
※Ang sweldo ay itatakda batay sa karanasan at kasanayan.

- Taasan ng sweldo: isang beses isang taon
- Bonus: dalawang beses isang taon

【Iba't ibang Allowances】
- Buong bayad ng transportasyon
- Allowance sa pagkakaroon ng lisensya
(Para sa mga Certified Care Worker: 20,000 yen/Para sa mga Baguhan: 4,000 yen)
- Housing allowance (Rentahan: 8,500 yen/May-ari: 5,000 yen)
- Allowance sa pagdepende (Asawa: 10,000 yen/Anak: 8,000 yen)
- Night shift allowance (Bawat beses: 6,000 yen)
- Allowance para sa pagpapabuti ng pakikitungo

▼Panahon ng kontrata
Walang itinakdang panahon ng kontrata.

▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】
- Maagang shift: 7:00~16:00 (Aktwal na oras ng trabaho 8 oras)
- Huling shift: 9:45~18:45 (Aktwal na oras ng trabaho 8 oras)
- Ilang beses sa isang buwan, may night shift

【Pinakamababang Oras ng Trabaho】
8 oras

【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Trabaho】
5 araw

▼Detalye ng Overtime
Pangunahing wala

▼Holiday
◆Kumpletong dalawang araw na pahinga kada linggo (Shift system)

《Bakasyon》
◆Bakasyon sa tag-init
◆Bakasyon sa katapusan at simula ng taon
◆Bayad na bakasyon
◆Bakasyon para sa kasal at pagluluksa
◆Bakasyon bago at pagkatapos manganak
◆Bakasyon para sa pag-aalaga ng bata
◆Bakasyon para sa pag-aalaga

▼Pagsasanay
May panahon ng pagsubok (3 buwan, walang pagbabago sa mga benepisyo)

▼Lugar ng trabaho
Kanagawa Prefecture, Yokohama City, Izumi Ward
◇20 minutong lakad mula sa Sotetsu Izumino Line "Midori-no-machi" station
◇Sumakay sa bus ng Kanachu patungong "Totsuka" mula sa Sotetsu Main Line "Mitsukyo" station, bumaba sa "Shonan Izumi Hospital" bus stop, 2 minutong lakad
◇Sumakay sa bus ng Kanachu patungong "Mitsukyo" mula sa bawat linya ng "Totsuka" station, bumaba sa "Shonan Izumi Hospital" bus stop, 2 minutong lakad

▼Magagamit na insurance
Kumpleto sa iba't ibang uri ng social insurance

▼Benepisyo
- Retirement pay system
- Suporta sa pagkuha ng kwalipikasyon
- Tulong sa bayad sa pagsali sa seminar
- Training system
- OK ang casual attire sa trabaho
- OK ang pag-commute gamit ang sariling kotse/bisikleta (may bayad sa gasolina)
- OK ang pag-commute gamit ang bisikleta
- Maternity leave at parental leave system
- Shortened work hours para sa childcare at caregiving

▼Impormasyon sa paninigarilyo
Pagbabawal at paghihiwalay ng paninigarilyo sa loob ng opisina
Mag-Apply
Search Icon
Maghanap
My Job Icon
Aking mga trabaho
person_add
Mag-Sign Up
login
Mag-Log in