▼Responsibilidad sa Trabaho
Ipinagkakatiwala sa iyo ang pagiging mekaniko ng sasakyan sa aming kumpanya na nakalista sa Tokyo Stock Exchange Prime at Nagoya Stock Exchange Premiere!

★Mga Tungkulin★
-Pangunahing Gawain: Pag-aayos ng mga sasakyan para sa eksibisyon at bago ang paghahatid, pag-aalaga sa pag-aayos, pagkukumpuni ng body ng sasakyan, at pagpipinta ng mga sasakyan na ibinebenta
-Pag-aayos at periodic maintenance ng mga sasakyan ng aming mga kliyente pagkatapos ng pagbenta

Magagawa mong mag-aral ng mga high-level na teknolohiya gamit ang pinakabagong kagamitan. Hindi ka limitado sa mga modelo mula sa isang tagagawa, maaari kang magtrabaho sa iba't-ibang uri ng sasakyan mula sa loob at labas ng bansa.
Sa hinaharap, maaari kang gawing responsable sa workshop maintenance o maging lider sa front-end maintenance tasks.

※Isang set o dalawang set ng “shared tools” ang inihanda bilang kagamitan sa bawat shop
※Karamihan ng mabibigat na pag-aayos ay ina-outsource, kaya kaunti lang ang pisikal na stress

★Kagamitan at Kapaligiran★
◎May pagkakataon na mag-level up bilang mekaniko mula sa iba't-ibang uri ng sasakyan
◎Walang overtime na serbisyo
◎May pagpipilian sa uri ng trabaho! May global, medium-range, at lokal na pagpipilian
◎Siyempre, may pagkakataon din para sa career advancement patungo sa management o headquarters
※May mga napatunayan nang mga kaso.

▼Sahod
■Buwanang sahod mula PHP 24,300 hanggang PHP 527,000
■Taunang kita mula PHP 3,402,000 hanggang PHP 7,378,000
※Ang sahod ay itatakda batay sa karanasan at kakayahan
※Napapaloob ang bayad para sa fixed overtime na PHP 43,000 / para sa 28 oras (Ang sobra sa oras ay babayaran nang hiwalay)
■Iba't-ibang allowance (Kasama sa itaas)
・Qualification allowance (1st grade mechanic: PHP 25,000, 2nd grade mechanic: PHP 20,000, 3rd grade mechanic: PHP 5,000, Vehicle inspector: PHP 30,000)
・Limitado sa sektor ng dealer na mekaniko = Technician allowance (PHP 30,000 – PHP 50,000 kada buwan)
・Overtime allowance (bawat minutong lagpas)
・Bayad sa transportasyon (hanggang PHP 50,000)
・Family allowance (PHP 10,000 para sa asawa, PHP 3,000 bawat anak)
・Wedding gift money (PHP 30,000 – PHP 50,000 ※ Aplikable isang taon pagkatapos ng pagsali)
・Birth gift money (PHP 30,000 ※ Aplikable isang taon pagkatapos ng pagsali)
・Relocation assistance (Single assignment allowance: PHP 20,000, Housing assistance PHP 30,000 ※May mga patakaran sa loob ng kumpanya)
・Transfer lump sum (PHP 70,000 ※PHP 200,000 kung kasama ang pamilya)
※Ang bawat uri ng allowance ay may mga kondisyon sa pagbigay batay sa mga patakaran ng kumpanya.

▼Panahon ng kontrata
Walang itinakdang panahon ng kontrata

▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】
Oras ng Trabaho: 9:30 – 18:30

【Oras ng Pahinga】
Oras ng Pahinga: 1 oras

▼Detalye ng Overtime
Para sa overtime, kasama na ang bayad na 48,000 yen para sa 30 oras bilang fixed overtime pay. Para sa halagang lampas dito, may karagdagang bayad.

▼Holiday
■Taunang bakasyon: 125 araw (Opisyal na bakasyon: 120 araw + Planadong taunang bakasyon: 5 araw)
■Shift system
※May iba't ibang regular na araw ng pahinga depende sa tindahan
■Sistema ng bakasyon
・Pagtatapos ng taong bakasyon (bahagyang shift system)
・Bayad na bakasyon
・Pangangalaga ng anak na bakasyon (hanggang sa bata ay umabot ng 2 taong gulang)
・Bakasyon para sa mga okasyong masaya man o malungkot
・Pangangalaga ng mahal sa buhay na bakasyon
・Bakasyon bago at pagkatapos ng panganganak (8 linggo bago at pagkatapos ng panganganak) ※Kasama ang espesyal na bakasyon bago ang panganganak na 14 na araw
・Bakasyon para sa pag-aalaga ng may sakit na anak
・Menstrual na bakasyon
・Bakasyon para sa pamamahala ng kalusugan ng ina

▼Pagsasanay
wala

▼Lugar ng trabaho
■Maaaring Piliin na Kurso
Lokal na Uri / Ilalagay lamang sa loob ng 30 km mula sa bahay ※Maaaring ma-promote hanggang sa posisyon ng punong-guro at hepe ng seksyon
Mid-area na Uri / May paglipat sa loob ng area ※Maaaring ma-promote hanggang sa posisyon ng pinuno ng departamento
Global na Uri / May paglipat sa buong bansa
※Maliban sa kaunting pagkakaiba sa pinakamababang sahod, walang malaking pagkakaiba sa nilalaman ng trabaho at sa mga allowance sa pagbebenta.
※Posible rin ang pagbabago ng karera mula sa lokal na uri patungo sa mid-area na uri at global na uri pagkatapos sumali.

▼Magagamit na insurance
Kompleto ang Social Insurance (Workers' Compensation, Employment, Health, Welfare Pension)

▼Benepisyo
- Kumpletong social insurance (Workmen's compensation, Employment, Health, Welfare pension)
- Sistema ng company housing (Global na uri, Uri ng mid-range lamang)
- Retirement benefits system
- Sistema ng muling pagkuha ng empleyado pagkatapos ng retirement age (Hanggang 65 taong gulang)
- Group auto insurance na pangmatagalan (Walang limitasyon sa uri ng sasakyan)
- Iba't ibang sistema ng pagkilala
- Suporta sa pagkuha ng mga kwalipikasyon
- Pakikipagsosyo sa infertility treatment clinic (Libre ang gastos para sa AMH test)
- Sistema ng diskwento sa pagbili para sa mga empleyado
- Sistema ng pagkuha ng empleyado sa pamamagitan ng referral ng kasalukuyang empleyado
- Employee stock ownership plan (May incentive na 6% kada buwan)
※Pagpapatupad ng E-ship system!
→ Kapag bumili ka ng sariling stock sa stock ownership, makakatanggap ka ng dibidendo batay sa pagtaas ng presyo ng stock!
(Maaari kang makabuo ng assets nang hindi umaasa sa sahod lamang sa iyong kumpanya!)

▼Impormasyon sa paninigarilyo
Wala naman sa partikular.

▼iba pa
【Inirerekomendang Puntos】
★Stable ang pamamahala dahil sa isang kumpanyang nakalista sa stock market
★Mataas ang buwanang sweldo at taunang kita
★Dalawang araw ang pahinga kada linggo na may 125 araw ng pahinga sa isang taon at mayroon ding sapat na oras para sa pribadong buhay◎
★Mataas ang kasiyahan at rate ng pagiging matatag ng mga empleyado dahil sa buong suportang benepisyo at iba't ibang allowances◎
★Maaaring hawakan ang iba't ibang uri ng sasakyan
★Ang bayad sa paglipat at renta sa bahay ay sagot ng kumpanya kaya walang alalahanin◎
★May maayong sistema ng edukasyon at pinakabagong kagamitan para makapag-concentrate sa pag-maintain
★Maaaring magsagawa ng online na panayam kaya walang alalahanin