▼Responsibilidad sa Trabaho
【Pangangalaga sa Staff】
Nagbibigay ng serbisyo sa pangangalaga sa mga facility gaya ng mga nursing home para sa matatanda, mga espesyal na nursing home para sa matatanda, at mga bayad na nursing home para sa matatanda.
- Matatandaan mo ang mga pangalan at mukha ng mga kliyente at magiging kausap nila.
- Tutulungan mo ang mga kliyente sa mga pang-araw-araw nilang pangangailangan gaya ng pagkain, paliligo, at pagtulong sa kanilang pagdumi at pag-ihi.
- Tutulungan mo ang mga kliyente sa anumang problema na kanilang kinakaharap.
▼Sahod
- Para sa mga may kaunting karanasan, ang sahod ay mula 1500 yen kada oras
- Para sa mga may karanasan, ang sahod ay mula 1700 yen kada oras
- Para sa mga may hawak na lisensya sa pag-aalaga, ang sahod ay mula 1750 yen kada oras
Maaaring magbago ang sahod depende sa lugar na pagtatrabahuan. May overtime at gabiang allowance. Ang bayad ay maaaring weekly o monthly, kung monthly, ito ay ibabayad sa katapusan ng buwan at sa ika-15 ng susunod na buwan.
▼Panahon ng kontrata
Puwedeng pag-usapan ang pangmatagalan o maikling termino na mga 3 buwan.
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】
Sa loob ng 24 oras, aktwal na trabaho ng 8 oras. Maagang shift mula 7:00 hanggang 16:00, arawang trabaho mula 8:30 hanggang 17:30, huling shift mula 10:00 hanggang 19:00, at gabi ng trabaho mula 16:00 hanggang kinabukasan ng 10:00.
【Oras ng Pahinga】
May mga pahinga sa bawat oras ng trabaho.
【Pinakamaikling Oras ng Trabaho】
8 oras
【Pinakamababang Bilang ng mga Araw ng Trabaho】
3 araw
▼Detalye ng Overtime
May overtime at night differential, at maaaring magkaroon ng trabahong labas sa regular na oras.
▼Holiday
Nagbabago batay sa shift.
▼Pagsasanay
wala
▼Lugar ng kumpanya
7th and 8th floors, Shibadaimon Makita Building, 2-5-8 Shibadaimon, Minato-ku, Tokyo
▼Lugar ng trabaho
Ang lugar ng trabaho ay sa buong lalawigan ng Saitama at ang mga detalye ay mag-iiba ayon sa ninanais na lugar.
▼Magagamit na insurance
Kumpletong seguro panlipunan.
▼Benepisyo
- Pagpapakilala sa kaibigan. May sistema ng insentibo
- Suportang sistema para sa mga beteranong tagapag-alaga
- Maaaring magbiyahe sa trabaho gamit ang kotse (depende sa lokasyon)
- Binabayaran ang gastos sa pagbiyahe ayon sa regulasyon
- Tumataas ang orasang bayad ayon sa kwalipikasyon at karanasan
- May bayad na bakasyon (may regulasyon)
- May overtime at night shift allowance
- Posibleng ibayad lingguhan o buwanan (may regulasyon)
- Tulong sa pagbabakuna sa influenza
- Buwanang MVP award
- Suporta sa e-learning na edukasyon
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Bawal manigarilyo