【Ibaraki Prefecture, Kasumigaura City】Mataas na bayad 1,850 yen kada oras!! Wire Rope Manufacturing Work☆May Kasamang Dormitory
【Ibaraki Prefecture, Kasumigaura City】Mataas na bayad 1,850 yen kada oras!! Wire Rope Manufacturing Work☆May Kasamang Dormitory
☆Posibleng kumita ng mahigit ¥350,000 kada buwan!
☆Mayroong One-Room Dormitory!
☆May suporta sa pagkuha ng mga kwalipikasyon
☆May suportang panggastos sa transportasyon!
☆Mayroong One-Room Dormitory!
☆May suporta sa pagkuha ng mga kwalipikasyon
☆May suportang panggastos sa transportasyon!
Impormasyon ng trabaho
business_center
uri ng trabaho
Pagmamanupaktura / Pagpapanatili at Pagpapatakbo ng Makina
insert_drive_file
Uri ng gawain
Pansamantalang Empleado
location_on
Lugar
・Kasumigaura, Ibaraki Pref.
attach_money
Sahod
￥1,850 ~ / oras
❌ Hindi tumatanggap ng cash
❌ Hindi tumatanggap ng cash
Kinakailangang trabaho
Kasanayan sa paghahapones
Pang-usap
Kasanayan sa pag-Ingles
Wala
□ Kayang makipag-usap sa Hapones: Nakakagawa ng simpleng usapan
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: Marunong magbasa ng Hiragana at Katakana
□ Sertipiko ng Slinging ay Kailangan
□ Lisensya ng Floor Operated Crane ay Kailangan
□ Mga walang karanasan ay malugod na tinatanggap, walang kinakailangang antas ng edukasyon, mga indibidwal na higit sa 18 taong gulang (dahil sa pagtatrabaho ng gabi alinsunod sa Artikulo 61 ng Labor Standards Act). Lubos na tinatanggap ang mga may karanasan sa paggamit ng crane at rigging.
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: Marunong magbasa ng Hiragana at Katakana
□ Sertipiko ng Slinging ay Kailangan
□ Lisensya ng Floor Operated Crane ay Kailangan
□ Mga walang karanasan ay malugod na tinatanggap, walang kinakailangang antas ng edukasyon, mga indibidwal na higit sa 18 taong gulang (dahil sa pagtatrabaho ng gabi alinsunod sa Artikulo 61 ng Labor Standards Act). Lubos na tinatanggap ang mga may karanasan sa paggamit ng crane at rigging.
Mga Uri ng Visa na Kwalipikado
Permanenteng Residente
Asawa o Anak ng Hapon
Asawa o Anak ng Permanenteng Residente
Pangmatagalang Residente
Hapones (Hindi Kailangan ng Bisa)
Espesya na Permanenteng Residente
Oras ng trabaho
Pinakakaunting araw ng trabaho ：
Limang araw
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
Bukas ng 24 oras
Deskripsiyon ng trabaho
▼Responsibilidad sa Trabaho
【Pagmamanupaktura ng Wire Rope】
Ikaw ay magiging responsable sa trabaho na may kinalaman sa paggawa ng wire rope. Ito ay isang mahalagang papel sa paggawa ng ligtas at mataas na kalidad na mga produkto.
- Ikaw ay gaganap bilang operator ng mga kagamitan sa pagmamanupaktura.
- Ise-set up mo ang mga hilaw na materyales at ihahanda ang linya ng produksyon.
- May kasama ring trabaho sa pagdadala ng mga nagawang wire rope.
Ito ay isang pagkakataon upang makakuha ng mga kwalipikasyon tulad ng pagpapatakbo ng crane at rigging, at upang matuto ng mga kasanayan. Lumago sa iyong trabaho at layunin ang mataas na kita.
▼Sahod
Oras-oras na sahod: **1,850 yen (1,700 yen bago makuha ang kwalipikasyon)
Halimbawa ng buwanang kita: **Higit sa 350,000 yen posible
※Kasama ang 20 araw ng trabaho, 10 oras ng overtime, 60 oras sa gabi, at 10,000 yen na pamasahe
Suporta sa pamasahe: **Hanggang 40,000 yen/buwan para sa pampublikong transportasyon, at hanggang 30,000 yen/buwan para sa sasakyan o motorsiklo
Bonus sa pagsali: **100,000 yen (※may mga kundisyon)
▼Panahon ng kontrata
Simula agad hanggang pangmatagalan, ang pag-update ng kontrata ay tuwing 3 buwan. Mula sa pagsali, ang unang 2 linggo ay itinuturing na opisyal na probation period, at ang sahod sa panahon ng probation ay 1,700 yen kada oras.
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】
Magiging dalawang shift ang trabaho.
[1] 8:30～17:15 (Tunay na oras ng trabaho 7.75 oras)
[2] 21:15～Kinabukasan 6:15 (Tunay na oras ng trabaho 8 oras)
【Oras ng Pahinga】
Ang pahinga ay 60 minuto.
【Pinakamababang Oras ng Trabaho】
8 oras
【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Trabaho】
5 araw
▼Detalye ng Overtime
Ang overtime ay mga 10 oras kada buwan.
▼Holiday
Pangunahin: Sabado, Linggo, at National Holidays walang pasok
Ilang departamento: May Shift System (2 araw na pahinga kada linggo)
※ Ang araw ng pahinga ay mag-iiba-iba ayon sa shift
May mahabang bakasyon
- Golden Week
- Summer break
- Year-end at New Year holiday
Ang mga araw ng pahinga at bakasyon ay naaayon sa kalendaryo ng kumpanya
▼Pagsasanay
Panahon ng Pagsasanay: Mga 3 buwan
*Panahon para matutunan ang trabaho
Panahon ng Pagsubok: 2 linggo pagkatapos sumali
Suweldo sa panahon ng Pagsubok: 1,700 yen kada oras
▼Lugar ng trabaho
Lugar ng Trabaho: Kasumigaura, Ibaraki Prefecture
(Pabrika ng Paggawa ng Wire Rope)
Pinakamalapit na Istasyon: JR Joban Line "Kandatsu Station"
Mga 7 minuto sa kotse/bus mula sa istasyon
Pangalan ng Kumpanya: Tokyo Seisoku Co., Ltd.
▼Magagamit na insurance
Lahat ng uri ng social insurance ay kumpleto (Employment Insurance, Employees' Pension Insurance, Health Insurance, Workers' Accident Compensation Insurance).
▼Benepisyo
- Pagbibigay ng 100,000 yen na bonus sa pagpasok sa kumpanya (may mga kondisyon)
- May suporta para sa pagkuha ng kwalipikasyon (sagot ng kumpanya ang gastos sa kwalipikasyon)
- May mura at kumpletong one-room dormitoryo (bayad sa dormitoryo ay mula 15,000 hanggang 20,000 yen/buwan)
- May sistema ng arawan o lingguhang bayad sa sahod (maaari mag-apply gamit ang smartphone)
- Pwedeng mag-commute gamit ang kotse, motor, o bisikleta (may libreng paradahan)
- Libreng pagpapahiram ng uniporme sa trabaho
- May mahabang bakasyon (Golden Week, tag-init, katapusan at simula ng bagong taon)
- May kantina para sa empleyado (mula 290 yen kada pagkain), puwede magbaon ng lunchbox
- May tindahan, silid-pahingahan, at silid-palit ng damit
- Maaaring mag-tour sa pabrika bago pumasok
- May lugar para sa paninigarilyo sa loob ng pasilidad
- May ibinibigay na bayad sa transportasyon (40,000 yen/buwan para sa pampublikong transportasyon, 30,000 yen/buwan para sa kotse o motor)
- May sistema ng benepisyo sa pagreretiro
▼Impormasyon sa paninigarilyo
May lugar para manigarilyo sa loob ng pasilidad.
【Pagmamanupaktura ng Wire Rope】
Ikaw ay magiging responsable sa trabaho na may kinalaman sa paggawa ng wire rope. Ito ay isang mahalagang papel sa paggawa ng ligtas at mataas na kalidad na mga produkto.
- Ikaw ay gaganap bilang operator ng mga kagamitan sa pagmamanupaktura.
- Ise-set up mo ang mga hilaw na materyales at ihahanda ang linya ng produksyon.
- May kasama ring trabaho sa pagdadala ng mga nagawang wire rope.
Ito ay isang pagkakataon upang makakuha ng mga kwalipikasyon tulad ng pagpapatakbo ng crane at rigging, at upang matuto ng mga kasanayan. Lumago sa iyong trabaho at layunin ang mataas na kita.
▼Sahod
Oras-oras na sahod: **1,850 yen (1,700 yen bago makuha ang kwalipikasyon)
Halimbawa ng buwanang kita: **Higit sa 350,000 yen posible
※Kasama ang 20 araw ng trabaho, 10 oras ng overtime, 60 oras sa gabi, at 10,000 yen na pamasahe
Suporta sa pamasahe: **Hanggang 40,000 yen/buwan para sa pampublikong transportasyon, at hanggang 30,000 yen/buwan para sa sasakyan o motorsiklo
Bonus sa pagsali: **100,000 yen (※may mga kundisyon)
▼Panahon ng kontrata
Simula agad hanggang pangmatagalan, ang pag-update ng kontrata ay tuwing 3 buwan. Mula sa pagsali, ang unang 2 linggo ay itinuturing na opisyal na probation period, at ang sahod sa panahon ng probation ay 1,700 yen kada oras.
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】
Magiging dalawang shift ang trabaho.
[1] 8:30～17:15 (Tunay na oras ng trabaho 7.75 oras)
[2] 21:15～Kinabukasan 6:15 (Tunay na oras ng trabaho 8 oras)
【Oras ng Pahinga】
Ang pahinga ay 60 minuto.
【Pinakamababang Oras ng Trabaho】
8 oras
【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Trabaho】
5 araw
▼Detalye ng Overtime
Ang overtime ay mga 10 oras kada buwan.
▼Holiday
Pangunahin: Sabado, Linggo, at National Holidays walang pasok
Ilang departamento: May Shift System (2 araw na pahinga kada linggo)
※ Ang araw ng pahinga ay mag-iiba-iba ayon sa shift
May mahabang bakasyon
- Golden Week
- Summer break
- Year-end at New Year holiday
Ang mga araw ng pahinga at bakasyon ay naaayon sa kalendaryo ng kumpanya
▼Pagsasanay
Panahon ng Pagsasanay: Mga 3 buwan
*Panahon para matutunan ang trabaho
Panahon ng Pagsubok: 2 linggo pagkatapos sumali
Suweldo sa panahon ng Pagsubok: 1,700 yen kada oras
▼Lugar ng trabaho
Lugar ng Trabaho: Kasumigaura, Ibaraki Prefecture
(Pabrika ng Paggawa ng Wire Rope)
Pinakamalapit na Istasyon: JR Joban Line "Kandatsu Station"
Mga 7 minuto sa kotse/bus mula sa istasyon
Pangalan ng Kumpanya: Tokyo Seisoku Co., Ltd.
▼Magagamit na insurance
Lahat ng uri ng social insurance ay kumpleto (Employment Insurance, Employees' Pension Insurance, Health Insurance, Workers' Accident Compensation Insurance).
▼Benepisyo
- Pagbibigay ng 100,000 yen na bonus sa pagpasok sa kumpanya (may mga kondisyon)
- May suporta para sa pagkuha ng kwalipikasyon (sagot ng kumpanya ang gastos sa kwalipikasyon)
- May mura at kumpletong one-room dormitoryo (bayad sa dormitoryo ay mula 15,000 hanggang 20,000 yen/buwan)
- May sistema ng arawan o lingguhang bayad sa sahod (maaari mag-apply gamit ang smartphone)
- Pwedeng mag-commute gamit ang kotse, motor, o bisikleta (may libreng paradahan)
- Libreng pagpapahiram ng uniporme sa trabaho
- May mahabang bakasyon (Golden Week, tag-init, katapusan at simula ng bagong taon)
- May kantina para sa empleyado (mula 290 yen kada pagkain), puwede magbaon ng lunchbox
- May tindahan, silid-pahingahan, at silid-palit ng damit
- Maaaring mag-tour sa pabrika bago pumasok
- May lugar para sa paninigarilyo sa loob ng pasilidad
- May ibinibigay na bayad sa transportasyon (40,000 yen/buwan para sa pampublikong transportasyon, 30,000 yen/buwan para sa kotse o motor)
- May sistema ng benepisyo sa pagreretiro
▼Impormasyon sa paninigarilyo
May lugar para manigarilyo sa loob ng pasilidad.
Tungkol sa kumpanya
Japan Create Co., Ltd.
Websiteopen_in_new
We primarily hire individuals with residence status that has no work restrictions, and 17% of our total workforce consists of foreign staff.
We actively recruit foreign talent by leveraging our extensive experience in staffing services and a unique recruitment network.
We actively recruit foreign talent by leveraging our extensive experience in staffing services and a unique recruitment network.
Parehong mga trabaho
