Tokyo Area "Kids Duo" Guro ng Alaga sa Bata Pagkatapos ng Klase – suporta sa visa at bonus para sa pag-renew ng kontrata
Tokyo Area "Kids Duo" Guro ng Alaga sa Bata Pagkatapos ng Klase – suporta sa visa at bonus para sa pag-renew ng kontrata
Impormasyon ng trabaho
business_center
uri ng trabaho
Wika・Edukasyon / Guro ng Ingles
insert_drive_file
Uri ng gawain
May kontratang Empleado
location_on
Lugar
・Tokyo All Areas, Tokyo
attach_money
Sahod
￥250,000 ~ / buwan
❌ Hindi tumatanggap ng cash
❌ Hindi tumatanggap ng cash
Kinakailangang trabaho
Kasanayan sa paghahapones
Wala
Kasanayan sa pag-Ingles
Native
□ Kayang makipag-usap sa Hapones: Hindi marunong makipag-usap
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: Hindi marunong magbasa ng Hapones
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: Hindi marunong magbasa ng Hapones
Mga Uri ng Visa na Kwalipikado
Permanenteng Residente
Asawa o Anak ng Hapon
Asawa o Anak ng Permanenteng Residente
Pangmatagalang Residente
Working Holiday
Inhenyero・Ispesyalista sa Pagkatauhan・Serbisyong Internasyonal
Estudyante
Dependent
Hapones (Hindi Kailangan ng Bisa)
Espesya na Permanenteng Residente
Oras ng trabaho
Pinakakaunting araw ng trabaho ：
Limang araw
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
9:00 ~ 20:00
Deskripsiyon ng trabaho
▼Responsibilidad sa Trabaho
【Pangunahing mga Responsibilidad】
- Manguna at suportahan ang mga interaktibong programang Ingles, kadalasan sa may 30+ na mga estudyante, sa isang environment ng pagkatapos ng paaralan.
- Tiyakin ang pagtatayo at pagpapanatili ng isang malalimang kapaligiran sa pag-aaral ng Ingles.
- Makipagtulungan nang epektibo sa parehong staff na nagsasalita ng Hapon at Ingles upang masiguro ang maayos na daily na operasyon.
- Magpakita at isulong ang magiliw, masigla, at propesyonal na asal upang lumikha ng positibong kapaligiran sa pag-aaral.
- Magturo at magpatibay ng tamang pag-uugali at pangunahing kakayahan sa buhay.
- Maghanda ng mga materyales para sa pang-araw-araw na aktibidad gamit ang ibinigay na kurikulum at lesson plans.
- Magplano at makilahok sa mga pangyayaring pangpaaralan tulad ng mga field trip, open school days, at mga seasonal celebrations.
- Kumpletuhin ang mga ulat sa progreso ng estudyante tatlong beses sa isang taon.
- Gumawa ng mga pang-araw-araw na gawaing paglilinis at maintence bilang bahagi ng mga responsibilidad ng staff.
▼Sahod
- 250,000yen/buwan (bago ang bawas)
- Lubos na bayad na paunang pagsasanay
- Bonus sa pag-renew ng kontrata
- Bayad na overtime
- Mga pagkakataon para sa pagtaas ng sahod batay sa pagganap ng kumpanya at ng indibidwal
▼Panahon ng kontrata
Magagamit ang pag-renew ng kontrata.
▼Araw at oras ng trabaho
- Lunes hanggang Biyernes
- Ang mga shift ay binubuo ng walong oras na trabaho na may isang oras na pahinga (kabuuang oras na siyam na oras), karaniwang naka-iskedyul mula 9:00 hanggang 20:00. Ang karaniwang shift ay mula 11:00 hanggang 20:00
- Paminsang-minsan na pagkatrabaho tuwing weekend para sa mga aktibidad at kaganapan ng promosyon
▼Detalye ng Overtime
- Paminsan-minsang trabaho tuwing weekend para sa mga promotional activities at events
- Bayad na overtime
▼Holiday
Ang mga pista opisyal ng kumpanya ay karaniwang umaayon sa tatlong pangunahing panahon ng pista sa Japan:
- Golden Week
- Obon Week
- Katapusan ng Taon/Bagong Taon
▼Pagsasanay
Masusing bayad na paunang pagsasanay.
▼Lugar ng trabaho
Lugar ng Tokyo
▼Magagamit na insurance
Seguridad Sosyal at Seguro sa Kalusugan
▼Benepisyo
- Ang mga gastos sa pag-commute na may kinalaman sa trabaho ay ganap na ire-reimburse
- Sampung bayad na araw ng bakasyon matapos ang anim na buwan ng trabaho, bukod pa sa mga pambansang pista opisyal
- Seguridad Panlipunan at Seguro sa Kalusugan
- Lubusang bayad na Inisyal na pagsasanay
- Bonus sa pag-renew ng kontrata
- Bayad na overtime
- Mga pagkakataon para sa pagtaas ng sahod batay sa pagganap ng kumpanya at ng indibidwal
- Suporta sa sponsorship at pag-renew ng visa
▼Impormasyon sa paninigarilyo
*Ang paninigarilyo ay ipinagbabawal sa paligid ng paaralan*
【Pangunahing mga Responsibilidad】
- Manguna at suportahan ang mga interaktibong programang Ingles, kadalasan sa may 30+ na mga estudyante, sa isang environment ng pagkatapos ng paaralan.
- Tiyakin ang pagtatayo at pagpapanatili ng isang malalimang kapaligiran sa pag-aaral ng Ingles.
- Makipagtulungan nang epektibo sa parehong staff na nagsasalita ng Hapon at Ingles upang masiguro ang maayos na daily na operasyon.
- Magpakita at isulong ang magiliw, masigla, at propesyonal na asal upang lumikha ng positibong kapaligiran sa pag-aaral.
- Magturo at magpatibay ng tamang pag-uugali at pangunahing kakayahan sa buhay.
- Maghanda ng mga materyales para sa pang-araw-araw na aktibidad gamit ang ibinigay na kurikulum at lesson plans.
- Magplano at makilahok sa mga pangyayaring pangpaaralan tulad ng mga field trip, open school days, at mga seasonal celebrations.
- Kumpletuhin ang mga ulat sa progreso ng estudyante tatlong beses sa isang taon.
- Gumawa ng mga pang-araw-araw na gawaing paglilinis at maintence bilang bahagi ng mga responsibilidad ng staff.
▼Sahod
- 250,000yen/buwan (bago ang bawas)
- Lubos na bayad na paunang pagsasanay
- Bonus sa pag-renew ng kontrata
- Bayad na overtime
- Mga pagkakataon para sa pagtaas ng sahod batay sa pagganap ng kumpanya at ng indibidwal
▼Panahon ng kontrata
Magagamit ang pag-renew ng kontrata.
▼Araw at oras ng trabaho
- Lunes hanggang Biyernes
- Ang mga shift ay binubuo ng walong oras na trabaho na may isang oras na pahinga (kabuuang oras na siyam na oras), karaniwang naka-iskedyul mula 9:00 hanggang 20:00. Ang karaniwang shift ay mula 11:00 hanggang 20:00
- Paminsang-minsan na pagkatrabaho tuwing weekend para sa mga aktibidad at kaganapan ng promosyon
▼Detalye ng Overtime
- Paminsan-minsang trabaho tuwing weekend para sa mga promotional activities at events
- Bayad na overtime
▼Holiday
Ang mga pista opisyal ng kumpanya ay karaniwang umaayon sa tatlong pangunahing panahon ng pista sa Japan:
- Golden Week
- Obon Week
- Katapusan ng Taon/Bagong Taon
▼Pagsasanay
Masusing bayad na paunang pagsasanay.
▼Lugar ng trabaho
Lugar ng Tokyo
▼Magagamit na insurance
Seguridad Sosyal at Seguro sa Kalusugan
▼Benepisyo
- Ang mga gastos sa pag-commute na may kinalaman sa trabaho ay ganap na ire-reimburse
- Sampung bayad na araw ng bakasyon matapos ang anim na buwan ng trabaho, bukod pa sa mga pambansang pista opisyal
- Seguridad Panlipunan at Seguro sa Kalusugan
- Lubusang bayad na Inisyal na pagsasanay
- Bonus sa pag-renew ng kontrata
- Bayad na overtime
- Mga pagkakataon para sa pagtaas ng sahod batay sa pagganap ng kumpanya at ng indibidwal
- Suporta sa sponsorship at pag-renew ng visa
▼Impormasyon sa paninigarilyo
*Ang paninigarilyo ay ipinagbabawal sa paligid ng paaralan*
Tungkol sa kumpanya
Yaruki Switch Career Inc.
Websiteopen_in_new
Yaruki Switch Group supports the education of more than 130,000 children in Japan. We operate over 2,300 learning schools in Japan and overseas, including preschool education programs and English conversation schools.
With more than 50 years of experience and a stable business foundation, our company continues to grow every year.
With more than 50 years of experience and a stable business foundation, our company continues to grow every year.
Parehong mga trabaho
