【 Lungsod ng Yokohama, Lungsod ng Kawasaki, Lungsod ng Atsugi 】Garantisadong maximum na buwanang sahod na 37 lapad! Mayroong bonus pagpasok! Naghahanap ng staff na sumusuporta sa paglipat.
【 Lungsod ng Yokohama, Lungsod ng Kawasaki, Lungsod ng Atsugi 】Garantisadong maximum na buwanang sahod na 37 lapad! Mayroong bonus pagpasok! Naghahanap ng staff na sumusuporta sa paglipat.
Kahit wala kang karanasan, maaari kang magtrabaho nang may kumpiyansa dahil may pagsasanay! Sa loob ng anim na buwan pagkatapos ng pagsali, ginagarantiya namin ang maximum na suweldo na 37,000 yen! Dahil sa shift system, mayroong higit sa 120 araw na bakasyon bawat taon, kaya maaari mo ring pahalagahan ang iyong pribadong oras.
Impormasyon ng trabaho
business_center
uri ng trabaho
Transportasyon・Serbisyo sa Transportasyon / Operasyon ng Paglilipat
insert_drive_file
Uri ng gawain
Regular na Empleado
location_on
Lugar
Mapa
attach_money
Sahod
￥325,206 ~ 448,411 / buwan
❌ Hindi tumatanggap ng cash
❌ Hindi tumatanggap ng cash
Kinakailangang trabaho
Kasanayan sa paghahapones
Pang-usap
Kasanayan sa pag-Ingles
Wala
□ Kayang makipag-usap sa Hapones: Nakakagawa ng simpleng usapan
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: Marunong magbasa ng Hiragana at Katakana
□ Lisensya ng Ordinaryong Sasakyan ay Kailangan
□ Lisensya ng Medyo Katamtaman na Sasakyan ay Ginusto
□ Lisensya ng Katamtaman na Sasakyan ay Ginusto
□ Puwede ang mga hikaw at singsing! (Alisin kapag may trabaho sa paglipat ng bahay)
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: Marunong magbasa ng Hiragana at Katakana
□ Lisensya ng Ordinaryong Sasakyan ay Kailangan
□ Lisensya ng Medyo Katamtaman na Sasakyan ay Ginusto
□ Lisensya ng Katamtaman na Sasakyan ay Ginusto
□ Puwede ang mga hikaw at singsing! (Alisin kapag may trabaho sa paglipat ng bahay)
Mga Uri ng Visa na Kwalipikado
Permanenteng Residente
Asawa o Anak ng Hapon
Asawa o Anak ng Permanenteng Residente
Pangmatagalang Residente
Hapones (Hindi Kailangan ng Bisa)
Espesya na Permanenteng Residente
Oras ng trabaho
Pinakakaunting araw ng trabaho ：
Limang araw
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
7:00 ~ 16:00
8:00 ~ 17:00
Deskripsiyon ng trabaho
▼Responsibilidad sa Trabaho
Bilang tauhan sa paglilipat, trabaho mo ang magdala ng muwebles at mga gamit. Kahit walang karanasan ay OK! May training kaya maaari kang magsimula nang may kumpiyansa. Sa simula ay magtatrabaho ka sa isang team, kaya hindi ka gagawa ng mag-isa. Ligtas mong idadala ang muwebles at mga gamit para suportahan ang mga kliyenteng magsisimula ng bagong buhay. Matututo ka ring magmaneho ng trak kaya mainam ito para sa mga mahilig sa pisikal na aktibidad.
(Daloy ng isang araw)
7:00/Pasok sa trabaho
8:00～8:30/Simula ng gawain sa umaga
11:00～11:30/Pagtatapos ng gawain sa umaga
11:30～13:00/Pananggalian na pahinga at paglipat
13:00～14:00/Simula ng gawain sa hapon
16:00～17:00/Pagtatapos ng gawain sa hapon
17:00～18:00/Pagbalik sa opisina at pag-uwi
▼Sahod
Pagkatapos ng pagsali sa loob ng 12 buwan, ang buwanang sahod ay garantisadong 330,000 ~ 370,000 yen. (may mga tuntunin) Ang buwanang sahod ay 325,206 ~ 448,411 yen. Kasama ang fixed overtime fee para sa 60 oras (98,206 ~ 135,411 yen). Kahit na mas mababa sa 60 oras ang overtime, ibibigay pa rin ng buo. Ang overtime na lampas sa 60 oras ay babayaran nang hiwalay. Ang mga may hawak ng medium-sized na lisensya o semi-medium-sized na lisensya (walang limitasyon sa 5 tonelada) ay tatanggap ng 20,000 yen bawat buwan. Kapag kumuha ng semi-medium-sized na lisensya (walang limitasyon sa 5 tonelada) o higit pa pagkatapos ng pagsali, ang natitirang garantiya ng panahon ay magbibigay pa rin ng 20,000 yen bawat buwan. Kada 4 na buwang pagtatrabaho, magkakaloob ng 100,000 yen × 3 beses na bonus (may mga tuntunin).
▼Panahon ng kontrata
Walang nakatakdang panahon ng kontrata
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】
7:00～16:00 o 8:00～17:00 alinman sa dalawa
【Oras ng Pahinga】
60 minuto
【Pinakamababang Oras ng Trabaho】
8 oras
【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Trabaho】
5 araw
▼Detalye ng Overtime
Kasama sa kompensasyon ang 60 oras na labis na oras ng trabaho bilang fixed na bayad sa overtime, ngunit ang lumampas na bahagi ay bibigyan ng karagdagang bayad para sa overtime.
▼Holiday
Mayroong higit sa 120 na araw ng pahinga kada taon, at maaari kang magpahinga ng 10 araw bawat buwan. (Maaari mong ilagay ang iyong mga nais para sa pahinga, kaya madaling makakuha ng pahinga.) Mayroong bakasyon sa katapusan ng taon at bagong taon, bakasyon sa tag-init, bakasyon para sa kasayahan at pakikiramay, bayad na bakasyon, bakasyon para sa anibersaryo ng kasal, at bakasyon para sa kaarawan ng asawa. (Pareho itong bayad na bakasyon.)
▼Pagsasanay
Panahon ng pagsubok: 1 buwan Matapos makuha ang 2t lisensya, kailangan mong sumailalim sa 20 oras ng pagsasanay bago ito matapos.
▼Lugar ng kumpanya
2-34-6 Matsumoto, Edogawa-ku, Tokyo, Japan
▼Lugar ng trabaho
Ito ay isa sa mga sumusunod na sangay.
Yokohama Midori Sangay: Kanagawa Prefecture, Lungsod ng Yokohama, Midori Ward, Ibukino 1-26 4F
Kawasaki Sangay: Kanagawa Prefecture, Lungsod ng Kawasaki, Nakahara Ward, Miyauchi 2-26-43 4F
Atsugi Sangay: Kanagawa Prefecture, Lungsod ng Atsugi, Okada 1-14-33 2F
▼Magagamit na insurance
Aakuin kami sa seguro panlipunan (pambansang pensyon, seguro sa kalusugan, seguro sa trabaho, seguro laban sa aksidente sa trabaho).
▼Benepisyo
-Susuportahan namin ang mga U/I Turn na pagbabago ng trabaho. (Hanggang 50,000 yen na suporta sa pinansyal, may mga regulasyon ng kompanya.)
-Kompletong social insurance (pansyon ng empleyado, health insurance, insurance ng empleyo, insurance ng aksidente sa trabaho)
-May overtime allowance at family allowance.
-May mga biyaheng ginaganap bilang pagkilala sa kontribusyon.
-May sistema ng retirement pay.
-May sistema ng pagsasanay.
-May sistema ng tulong para sa pagkuha ng lisensya.
-May sistema ng suporta para sa pagkuha ng lisensya/pagtatanggal ng limitasyon. (Hanggang 20,000 yen ang suportang ibibigay.)
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Bawal manigarilyo sa loob ng gusali. (May lugar para sa paninigarilyo.)
Bilang tauhan sa paglilipat, trabaho mo ang magdala ng muwebles at mga gamit. Kahit walang karanasan ay OK! May training kaya maaari kang magsimula nang may kumpiyansa. Sa simula ay magtatrabaho ka sa isang team, kaya hindi ka gagawa ng mag-isa. Ligtas mong idadala ang muwebles at mga gamit para suportahan ang mga kliyenteng magsisimula ng bagong buhay. Matututo ka ring magmaneho ng trak kaya mainam ito para sa mga mahilig sa pisikal na aktibidad.
(Daloy ng isang araw)
7:00/Pasok sa trabaho
8:00～8:30/Simula ng gawain sa umaga
11:00～11:30/Pagtatapos ng gawain sa umaga
11:30～13:00/Pananggalian na pahinga at paglipat
13:00～14:00/Simula ng gawain sa hapon
16:00～17:00/Pagtatapos ng gawain sa hapon
17:00～18:00/Pagbalik sa opisina at pag-uwi
▼Sahod
Pagkatapos ng pagsali sa loob ng 12 buwan, ang buwanang sahod ay garantisadong 330,000 ~ 370,000 yen. (may mga tuntunin) Ang buwanang sahod ay 325,206 ~ 448,411 yen. Kasama ang fixed overtime fee para sa 60 oras (98,206 ~ 135,411 yen). Kahit na mas mababa sa 60 oras ang overtime, ibibigay pa rin ng buo. Ang overtime na lampas sa 60 oras ay babayaran nang hiwalay. Ang mga may hawak ng medium-sized na lisensya o semi-medium-sized na lisensya (walang limitasyon sa 5 tonelada) ay tatanggap ng 20,000 yen bawat buwan. Kapag kumuha ng semi-medium-sized na lisensya (walang limitasyon sa 5 tonelada) o higit pa pagkatapos ng pagsali, ang natitirang garantiya ng panahon ay magbibigay pa rin ng 20,000 yen bawat buwan. Kada 4 na buwang pagtatrabaho, magkakaloob ng 100,000 yen × 3 beses na bonus (may mga tuntunin).
▼Panahon ng kontrata
Walang nakatakdang panahon ng kontrata
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】
7:00～16:00 o 8:00～17:00 alinman sa dalawa
【Oras ng Pahinga】
60 minuto
【Pinakamababang Oras ng Trabaho】
8 oras
【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Trabaho】
5 araw
▼Detalye ng Overtime
Kasama sa kompensasyon ang 60 oras na labis na oras ng trabaho bilang fixed na bayad sa overtime, ngunit ang lumampas na bahagi ay bibigyan ng karagdagang bayad para sa overtime.
▼Holiday
Mayroong higit sa 120 na araw ng pahinga kada taon, at maaari kang magpahinga ng 10 araw bawat buwan. (Maaari mong ilagay ang iyong mga nais para sa pahinga, kaya madaling makakuha ng pahinga.) Mayroong bakasyon sa katapusan ng taon at bagong taon, bakasyon sa tag-init, bakasyon para sa kasayahan at pakikiramay, bayad na bakasyon, bakasyon para sa anibersaryo ng kasal, at bakasyon para sa kaarawan ng asawa. (Pareho itong bayad na bakasyon.)
▼Pagsasanay
Panahon ng pagsubok: 1 buwan Matapos makuha ang 2t lisensya, kailangan mong sumailalim sa 20 oras ng pagsasanay bago ito matapos.
▼Lugar ng kumpanya
2-34-6 Matsumoto, Edogawa-ku, Tokyo, Japan
▼Lugar ng trabaho
Ito ay isa sa mga sumusunod na sangay.
Yokohama Midori Sangay: Kanagawa Prefecture, Lungsod ng Yokohama, Midori Ward, Ibukino 1-26 4F
Kawasaki Sangay: Kanagawa Prefecture, Lungsod ng Kawasaki, Nakahara Ward, Miyauchi 2-26-43 4F
Atsugi Sangay: Kanagawa Prefecture, Lungsod ng Atsugi, Okada 1-14-33 2F
▼Magagamit na insurance
Aakuin kami sa seguro panlipunan (pambansang pensyon, seguro sa kalusugan, seguro sa trabaho, seguro laban sa aksidente sa trabaho).
▼Benepisyo
-Susuportahan namin ang mga U/I Turn na pagbabago ng trabaho. (Hanggang 50,000 yen na suporta sa pinansyal, may mga regulasyon ng kompanya.)
-Kompletong social insurance (pansyon ng empleyado, health insurance, insurance ng empleyo, insurance ng aksidente sa trabaho)
-May overtime allowance at family allowance.
-May mga biyaheng ginaganap bilang pagkilala sa kontribusyon.
-May sistema ng retirement pay.
-May sistema ng pagsasanay.
-May sistema ng tulong para sa pagkuha ng lisensya.
-May sistema ng suporta para sa pagkuha ng lisensya/pagtatanggal ng limitasyon. (Hanggang 20,000 yen ang suportang ibibigay.)
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Bawal manigarilyo sa loob ng gusali. (May lugar para sa paninigarilyo.)
