【Chiba】Pagkuha ng mga permanenteng empleyado sa ramen na tindahan / Kung ikaw ay maging may-ari, kita ay higit sa 10 milyong yen taun-taon! / Limitado sa 9 na araw na bakasyon bawat buwan
【Chiba】Pagkuha ng mga permanenteng empleyado sa ramen na tindahan / Kung ikaw ay maging may-ari, kita ay higit sa 10 milyong yen taun-taon! / Limitado sa 9 na araw na bakasyon bawat buwan
＼Magsimula mula sa zero karanasan at zero kapital para maging isang may-ari na kumikita ng 10 milyong yen kada taon sa loob ng isang taon!／
★Tinantyang kita ng 5 milyong yen bilang sahod sa panahon ng pagsasanay / 9 araw ng pahinga kada buwan
★May suporta na 3 milyong yen! May mga naging may-ari na kumikita ng higit sa 10 milyong yen kada taon
★Pwedeng maging independiyente sa loob lamang ng 1 taon
★Naglalaman ng kumpletong sistema ng edukasyon at pagsasanay mula sa batayan hanggang sa aplikasyon
★Tinantyang kita ng 5 milyong yen bilang sahod sa panahon ng pagsasanay / 9 araw ng pahinga kada buwan
★May suporta na 3 milyong yen! May mga naging may-ari na kumikita ng higit sa 10 milyong yen kada taon
★Pwedeng maging independiyente sa loob lamang ng 1 taon
★Naglalaman ng kumpletong sistema ng edukasyon at pagsasanay mula sa batayan hanggang sa aplikasyon
Impormasyon ng trabaho
business_center
uri ng trabaho
Restoran・Pagkain / Waiter, Tauhan ng kusina
insert_drive_file
Uri ng gawain
Regular na Empleado
location_on
Lugar
Mapa
attach_money
Sahod
￥257,200 ~ / buwan
❌ Hindi tumatanggap ng cash
❌ Hindi tumatanggap ng cash
Kinakailangang trabaho
Kasanayan sa paghahapones
Pang-usap
Kasanayan sa pag-Ingles
Wala
□ Kayang makipag-usap sa Hapones: Antas ng pang-araw-araw na pag-uusap
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: Marunong magbasa ng Hiragana at Katakana
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: Marunong magbasa ng Hiragana at Katakana
Mga Uri ng Visa na Kwalipikado
Permanenteng Residente
Asawa o Anak ng Hapon
Asawa o Anak ng Permanenteng Residente
Pangmatagalang Residente
Working Holiday
Estudyante
Dependent
Hapones (Hindi Kailangan ng Bisa)
Espesya na Permanenteng Residente
Deskripsiyon ng trabaho
▼Responsibilidad sa Trabaho
①Pamamahala ng Tindahan (Para sa mga may karanasan bilang Store Manager/Assistant Store Manager)
Hahawakan ninyo ang pamamahala ng benta ng tindahan, pagsubaybay sa oras ng trabaho ng mga staff, pag-check ng imbentaryo ng mga sangkap, at iba pa. Bilang kandidato sa pagiging manager, ipapasa namin sa inyo ang pagpapatakbo at pamamahala ng tindahan!
②Kusina
Inaatasan kayo sa tulong sa pagluluto, simpleng plating, pagliligpit, paghuhugas, at iba pang mga gawain sa kusina!
Kailangan lang sundin nang maayos ang mga ipinapagawa sa inyo para maging OK! Huwag mag-alala, tuturuan namin kayo nang maayos kung paano magluto ng ramen!
③Hall
Inaatasan kayo sa pag-akay at pag-asikaso ng mga customer, pagtrato sa kaha, pagdala ng mga pagkain, pagbuhos ng tubig, at iba pang mga gawain ng staff sa hall!
Okay lang kung magagawa ninyo nang masigla ang pagsasabing "Welcome!" Pagpapahalaga sa pagsasaalang-alang at pagiging maalalahanin ay malugod na tinatanggap!
▼Sahod
Buwanang sahod: 257,200 yen hanggang 512,412 yen
※ Tataas ang sahod mo kapag na-promote base sa sistema ng ebalwasyon.
◎ Bayad sa panggabing trabaho
◎ Bayad sa overtime
◎ Bayad sa pagtatrabaho sa araw ng pahinga
* Buong bayad sa pamasahe (may regulasyon kapag gumagamit ng bus)
* Pagtaas ng sahod nang 2 beses sa isang taon/max ng 50,000 yen bawat taon (kailangan pumasa sa pagsusulit)
* Bonus nang 2 beses sa isang taon (Hulyo, Disyembre)
▼Panahon ng kontrata
Walang takdang panahon ng kontrata
▼Araw at oras ng trabaho
Shift-based／Aktwal na trabaho ng 8 oras
Average 7 ～ 9 oras/araw (Average buwanan 171.3h)
* Nag-iiba ang oras depende sa tindahan
* Dahil sa isang nabagong sistema ng trabaho, nagbabago ang oras ng trabaho sa pamamagitan ng shift／Walang itinakdang oras bawat araw
* Oras ng shift: 9:00 AM ～ 4:00 AM ng sumunod na araw (Nagbabago depende sa tindahan)
▼Detalye ng Overtime
May overtime
▼Holiday
- Mga araw ng pahinga batay sa shift (9 na araw na pahinga kada buwan)
- Bayad na bakasyon
- Bakasyon para sa panganganak at pag-aalaga ng anak
- Bakasyon para sa mga okasyon ng kagalakan at kalungkutan
▼Pagsasanay
Pagkatapos sumali sa kumpanya ng 3 buwan (walang pagbabago sa benepisyo)
▼Lugar ng trabaho
ramen kagetsu arashi Ion Mall Hamamatsu Shino Store Shizuoka Ken Hamamatsu Shi Chuo Ku Tennocho Suwa 1981-3 Ion Mall Hamamatsu Shino
▼Magagamit na insurance
Kumpleto sa social insurance, employment insurance, at workers' compensation insurance.
▼Benepisyo
◎ Sistema ng Suporta sa Pagiging Independiyente na "GROW UP SYSTEM" (300,000 yen na suporta sa oras ng pagiging independiyente)
◎ Panloob na Sistema ng Edukasyon na "GBY (Grobeat University)"
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Bawal ang paninigarilyo sa loob ng tindahan.
①Pamamahala ng Tindahan (Para sa mga may karanasan bilang Store Manager/Assistant Store Manager)
Hahawakan ninyo ang pamamahala ng benta ng tindahan, pagsubaybay sa oras ng trabaho ng mga staff, pag-check ng imbentaryo ng mga sangkap, at iba pa. Bilang kandidato sa pagiging manager, ipapasa namin sa inyo ang pagpapatakbo at pamamahala ng tindahan!
②Kusina
Inaatasan kayo sa tulong sa pagluluto, simpleng plating, pagliligpit, paghuhugas, at iba pang mga gawain sa kusina!
Kailangan lang sundin nang maayos ang mga ipinapagawa sa inyo para maging OK! Huwag mag-alala, tuturuan namin kayo nang maayos kung paano magluto ng ramen!
③Hall
Inaatasan kayo sa pag-akay at pag-asikaso ng mga customer, pagtrato sa kaha, pagdala ng mga pagkain, pagbuhos ng tubig, at iba pang mga gawain ng staff sa hall!
Okay lang kung magagawa ninyo nang masigla ang pagsasabing "Welcome!" Pagpapahalaga sa pagsasaalang-alang at pagiging maalalahanin ay malugod na tinatanggap!
▼Sahod
Buwanang sahod: 257,200 yen hanggang 512,412 yen
※ Tataas ang sahod mo kapag na-promote base sa sistema ng ebalwasyon.
◎ Bayad sa panggabing trabaho
◎ Bayad sa overtime
◎ Bayad sa pagtatrabaho sa araw ng pahinga
* Buong bayad sa pamasahe (may regulasyon kapag gumagamit ng bus)
* Pagtaas ng sahod nang 2 beses sa isang taon/max ng 50,000 yen bawat taon (kailangan pumasa sa pagsusulit)
* Bonus nang 2 beses sa isang taon (Hulyo, Disyembre)
▼Panahon ng kontrata
Walang takdang panahon ng kontrata
▼Araw at oras ng trabaho
Shift-based／Aktwal na trabaho ng 8 oras
Average 7 ～ 9 oras/araw (Average buwanan 171.3h)
* Nag-iiba ang oras depende sa tindahan
* Dahil sa isang nabagong sistema ng trabaho, nagbabago ang oras ng trabaho sa pamamagitan ng shift／Walang itinakdang oras bawat araw
* Oras ng shift: 9:00 AM ～ 4:00 AM ng sumunod na araw (Nagbabago depende sa tindahan)
▼Detalye ng Overtime
May overtime
▼Holiday
- Mga araw ng pahinga batay sa shift (9 na araw na pahinga kada buwan)
- Bayad na bakasyon
- Bakasyon para sa panganganak at pag-aalaga ng anak
- Bakasyon para sa mga okasyon ng kagalakan at kalungkutan
▼Pagsasanay
Pagkatapos sumali sa kumpanya ng 3 buwan (walang pagbabago sa benepisyo)
▼Lugar ng trabaho
ramen kagetsu arashi Ion Mall Hamamatsu Shino Store Shizuoka Ken Hamamatsu Shi Chuo Ku Tennocho Suwa 1981-3 Ion Mall Hamamatsu Shino
▼Magagamit na insurance
Kumpleto sa social insurance, employment insurance, at workers' compensation insurance.
▼Benepisyo
◎ Sistema ng Suporta sa Pagiging Independiyente na "GROW UP SYSTEM" (300,000 yen na suporta sa oras ng pagiging independiyente)
◎ Panloob na Sistema ng Edukasyon na "GBY (Grobeat University)"
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Bawal ang paninigarilyo sa loob ng tindahan.
Tungkol sa kumpanya
GLOBEAT JAPAN INC.
Websiteopen_in_new
GLOBEAT JAPAN INC. operates a ramen chain called Ramen Kagetsu Arashi’. The chain has about 200 outlets, both in Japan and abroad.
The pay structure is fair, regardless of nationality, with salaries determined by tests of cooking skills and management.
To become the best ramen restaurant in the world, our staff, regardless of age, gender, or nationality, work together as a team to convey the appeal of ramen to many customers not only in Japan but also overseas - that is your job.
Let's work together at Ramen Kagetsu Arashi!
The pay structure is fair, regardless of nationality, with salaries determined by tests of cooking skills and management.
To become the best ramen restaurant in the world, our staff, regardless of age, gender, or nationality, work together as a team to convey the appeal of ramen to many customers not only in Japan but also overseas - that is your job.
Let's work together at Ramen Kagetsu Arashi!
Parehong mga trabaho
