【Tokyo, Kanagawa, Saitama, Chiba】Tumatanggap ng paglipat! Hiring ng regular na empleyado para sa caregiver!
【Tokyo, Kanagawa, Saitama, Chiba】Tumatanggap ng paglipat! Hiring ng regular na empleyado para sa caregiver!
Sinusuportahan namin ang pag-angat ng karera gamit ang kwalipikasyon sa caregiving welfare. Maraming lokasyon ng trabaho sa lugar ng kalakhang Maynila at mga karatig na lugar tulad ng Tokyo, Kanagawa, Saitama, at Chiba. Dahil maaring maglipat, pwedeng kumonsulta ang mga nasa malalayong lugar.
Impormasyon ng trabaho
business_center
uri ng trabaho
Pangangalaga sa kalusugan・Medikal / Nars
insert_drive_file
Uri ng gawain
Regular na Empleado
location_on
Lugar
・Tokyo All Areas, Tokyo
・Kanagawa All Areas, Kanagawa Pref.
・Saitama All Areas, Saitama Pref.
・Chiba All Areas, Chiba Pref.
・Kanagawa All Areas, Kanagawa Pref.
・Saitama All Areas, Saitama Pref.
・Chiba All Areas, Chiba Pref.
attach_money
Sahod
￥247,800 ~ 301,800 / buwan
❌ Hindi tumatanggap ng cash
❌ Hindi tumatanggap ng cash
Kinakailangang trabaho
Kasanayan sa paghahapones
Pang-business level
Kasanayan sa pag-Ingles
Wala
□ Kayang makipag-usap sa Hapones: Advanced na antas ng pang-araw-araw na pag-uusap
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: N2
□ Sertipiko ng Sertipikadong Care Worker ay Kailangan
□ Tagapag-alaga na may higit sa 3 taong aktuwal na karanasan na humahawak ng sertipikasyon sa welfare ng pangangalaga
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: N2
□ Sertipiko ng Sertipikadong Care Worker ay Kailangan
□ Tagapag-alaga na may higit sa 3 taong aktuwal na karanasan na humahawak ng sertipikasyon sa welfare ng pangangalaga
Mga Uri ng Visa na Kwalipikado
Permanenteng Residente
Asawa o Anak ng Hapon
Asawa o Anak ng Permanenteng Residente
Pangmatagalang Residente
Hapones (Hindi Kailangan ng Bisa)
Espesya na Permanenteng Residente
Pagangalaga
Oras ng trabaho
Pinakakaunting araw ng trabaho ：
Limang araw
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
7:00 ~ 16:00
8:00 ~ 17:00
10:00 ~ 19:00
16:00 ~ 10:00
Deskripsiyon ng trabaho
▼Responsibilidad sa Trabaho
【Trabaho sa Pangangalaga】
Ito ay isang trabaho na sumusuporta sa mga nakatatanda.
Ang tiyak na nilalaman ng trabaho ay ang mga sumusunod.
- Pagtulong sa pang-araw-araw na pamumuhay (pagkain at paliligo, atbp.)
- Suporta para sa pamamahala ng kalusugan at pag-inom ng gamot
- Pagpaplano at pagpapatupad ng libangan
- Pag-aayos ng komunikasyon at pag-uulat sa pamilya
Tinatrato namin ng pagmamahal upang ang mga gumagamit ay makapagpalipas ng oras na may ngiti.
Pwede bang magdulot ka ng kaligayahan sa maraming tao gamit ang iyong kabaitan?
▼Sahod
・Suweldo
Batayang buwanang sahod na 205,800 yen
Halimbawang kita kada buwan (may night shift)
Buwanang sahod na 301,800 yen
Kasama ang bonus, taunang kita ng 4 milyong yen pataas
・Iba't ibang mga allowance
Allowance sa trabaho na 21,000 yen
Espesyal na allowance sa trabaho na 15,000 yen
Mataas na pagiging masipag na allowance na 6,000 yen
Mayroong bonus at pagtaas ng sahod
Tinatayang 5 oras ng overtime kada buwan, at babayaran ito ng allowance.
▼Panahon ng kontrata
Walang takdang panahon ng kontrata
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】 7:00～16:00 8:00～17:00 10:00～19:00 16:00～10:00
【Oras ng Pahinga】 60 minuto (8 oras na trabaho), 120 minuto (16 oras na trabaho)
【Pinakamababang Oras ng Trabaho】 8 oras
【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Trabaho】 5 araw
▼Detalye ng Overtime
Karaniwan wala.
▼Holiday
Dalawang araw na pahinga sa isang linggo (bawat linggo)
▼Pagsasanay
Panahon ng pagsubok ay 6 na buwan (ang mga kondisyon ng empleyo ay pareho)
▼Lugar ng kumpanya
2F, Shibata-cho Building, 1-4-14 Shibata, Kita-ku, Osaka City, Osaka Prefecture
▼Lugar ng trabaho
May mga pasilidad sa buong bansa kaya kinukuha namin ang inyong nais na lokasyon ng trabaho. Magtatrabaho kayo sa isang lugar na inirerekomenda ng Nisso Net Corporation.
▼Magagamit na insurance
Seguro sa Kalusugan, Pondo ng Pensyon sa Kapakanan, Seguro sa Sakuna sa Trabaho, Seguro sa Pagkawala ng Trabaho
▼Benepisyo
- Sistema ng retirement pay (para sa higit sa 3 taong serbisyo)
- Pagsali sa retirement mutual aid
- May silid pahingahan
- Pabahay na subsidy
- Taunang bayad na bakasyon at birthday leave
- Magagamit ang dormitoryo ng empleyado
- Tulong sa pamasahe
- Sistema ng corporate pension
- May sistema ng muling pag-empleyo
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Bawal manigarilyo sa loob ng pasilidad.
【Trabaho sa Pangangalaga】
Ito ay isang trabaho na sumusuporta sa mga nakatatanda.
Ang tiyak na nilalaman ng trabaho ay ang mga sumusunod.
- Pagtulong sa pang-araw-araw na pamumuhay (pagkain at paliligo, atbp.)
- Suporta para sa pamamahala ng kalusugan at pag-inom ng gamot
- Pagpaplano at pagpapatupad ng libangan
- Pag-aayos ng komunikasyon at pag-uulat sa pamilya
Tinatrato namin ng pagmamahal upang ang mga gumagamit ay makapagpalipas ng oras na may ngiti.
Pwede bang magdulot ka ng kaligayahan sa maraming tao gamit ang iyong kabaitan?
▼Sahod
・Suweldo
Batayang buwanang sahod na 205,800 yen
Halimbawang kita kada buwan (may night shift)
Buwanang sahod na 301,800 yen
Kasama ang bonus, taunang kita ng 4 milyong yen pataas
・Iba't ibang mga allowance
Allowance sa trabaho na 21,000 yen
Espesyal na allowance sa trabaho na 15,000 yen
Mataas na pagiging masipag na allowance na 6,000 yen
Mayroong bonus at pagtaas ng sahod
Tinatayang 5 oras ng overtime kada buwan, at babayaran ito ng allowance.
▼Panahon ng kontrata
Walang takdang panahon ng kontrata
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】 7:00～16:00 8:00～17:00 10:00～19:00 16:00～10:00
【Oras ng Pahinga】 60 minuto (8 oras na trabaho), 120 minuto (16 oras na trabaho)
【Pinakamababang Oras ng Trabaho】 8 oras
【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Trabaho】 5 araw
▼Detalye ng Overtime
Karaniwan wala.
▼Holiday
Dalawang araw na pahinga sa isang linggo (bawat linggo)
▼Pagsasanay
Panahon ng pagsubok ay 6 na buwan (ang mga kondisyon ng empleyo ay pareho)
▼Lugar ng kumpanya
2F, Shibata-cho Building, 1-4-14 Shibata, Kita-ku, Osaka City, Osaka Prefecture
▼Lugar ng trabaho
May mga pasilidad sa buong bansa kaya kinukuha namin ang inyong nais na lokasyon ng trabaho. Magtatrabaho kayo sa isang lugar na inirerekomenda ng Nisso Net Corporation.
▼Magagamit na insurance
Seguro sa Kalusugan, Pondo ng Pensyon sa Kapakanan, Seguro sa Sakuna sa Trabaho, Seguro sa Pagkawala ng Trabaho
▼Benepisyo
- Sistema ng retirement pay (para sa higit sa 3 taong serbisyo)
- Pagsali sa retirement mutual aid
- May silid pahingahan
- Pabahay na subsidy
- Taunang bayad na bakasyon at birthday leave
- Magagamit ang dormitoryo ng empleyado
- Tulong sa pamasahe
- Sistema ng corporate pension
- May sistema ng muling pag-empleyo
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Bawal manigarilyo sa loob ng pasilidad.
Tungkol sa kumpanya
nisso net co,ltd. Human Resources Division
Websiteopen_in_new
The driving force behind NissoNet is 100% the power of our employees.
NissoNet is supported by a dynamic team of employees, each with their own unique personality.
NissoNet is supported by a dynamic team of employees, each with their own unique personality.
Parehong mga trabaho
