【Gunma, Bayan ng Tamamura】Regular na empleyado! Mataas na kita! Pwede kahit walang karanasan! Naghahanap ng warehouse management staff.
【Gunma, Bayan ng Tamamura】Regular na empleyado! Mataas na kita! Pwede kahit walang karanasan! Naghahanap ng warehouse management staff.
May pagtaas ng sahod!
May suportang programa para sa pagkakaroon ng kwalipikasyon!
Maaaring i-adjust ang oras ng trabaho ayon sa iyong pamumuhay!
Namamayagpag ang mga staff na banyaga!
May suportang programa para sa pagkakaroon ng kwalipikasyon!
Maaaring i-adjust ang oras ng trabaho ayon sa iyong pamumuhay!
Namamayagpag ang mga staff na banyaga!
Impormasyon ng trabaho
business_center
uri ng trabaho
Magaang trabaho・Logistik / Pag-uuri・Inspeksyon・Pagpapadala
insert_drive_file
Uri ng gawain
Regular na Empleado
location_on
Lugar
Mapa
attach_money
Sahod
￥250,296 ~ / buwan
❌ Hindi tumatanggap ng cash
❌ Hindi tumatanggap ng cash
Kinakailangang trabaho
Kasanayan sa paghahapones
Pang-usap
Kasanayan sa pag-Ingles
Wala
□ Kayang makipag-usap sa Hapones: Antas ng pang-araw-araw na pag-uusap
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: Marunong magbasa ng Hiragana at Katakana
□ Lisensya sa Forklift ay Ginusto
□ No experience necessary, experience and gender unimportant. Forklift license holders welcome, if you don't have a license, it can be obtained at the company's expense.
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: Marunong magbasa ng Hiragana at Katakana
□ Lisensya sa Forklift ay Ginusto
□ No experience necessary, experience and gender unimportant. Forklift license holders welcome, if you don't have a license, it can be obtained at the company's expense.
Mga Uri ng Visa na Kwalipikado
Permanenteng Residente
Asawa o Anak ng Hapon
Asawa o Anak ng Permanenteng Residente
Pangmatagalang Residente
Hapones (Hindi Kailangan ng Bisa)
Espesya na Permanenteng Residente
Oras ng trabaho
Pinakakaunting araw ng trabaho ：
Limang araw
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
13:00 ~ 22:00
Deskripsiyon ng trabaho
▼Responsibilidad sa Trabaho
Ang Tanglaw Operations Center ay naghahanap ng mga staff para sa pag-uuri at pamamaraan ng pamamahala sa bodega ng logistics. Madaling magsimula kahit walang karanasan.
【Pag-uuri】
- Gawain sa paghihiwalay ng mga produkto ayon sa uri.
- Kasama rin ang simpleng inspeksyon at pag-iimpake.
【Pamamaraan ng Pamamahala ng Staff】
- Pamamahala ng daloy ng gawain sa loob ng bodega.
- Pagsusuri ng shift ng staff at nilalaman ng gawain.
- Kasama rin ang mga gawaing ibs na kinakailangang lumikha ng mga dokumento.
Sa lugar na ito, ang mga staff mula sa iba't ibang edad ay aktibo. May sistemang suporta na nagbibigay-daan upang matuto at lumago. Mangyaring mag-aplay.
▼Sahod
Maaari kang pumili sa pagitan ng "Isang hanggang Dalawang Araw ng Pahinga kada Linggo" o "Kumpletong Dalawang Araw ng Pahinga kada Linggo" (nag-iiba ang suweldo batay sa bilang ng araw ng pahinga).
[1] Isang hanggang Dalawang Araw ng Pahinga kada Linggo
Buwanang suweldo: 250,296 yen
-Pagkakaayos
Pangunahing suweldo 208,296 yen
Kasamang fixed overtime pay para sa 28 oras / 42,000 yen
(Oras ng trabaho 7 oras at 15 minuto / Pahinga 60 minuto)
[2] Kumpletong Dalawang Araw ng Pahinga kada Linggo
Buwanang suweldo: 224,796 yen
-Pagkakaayos
Pangunahing suweldo 208,296 yen
Kasamang fixed overtime pay para sa 11 oras / 16,500 yen
(Oras ng trabaho 8 oras / Pahinga 60 minuto)
-Kung may karagdagang overtime, magbibigay ng karagdagang bayad
-Gastusin sa transportasyon: binabayaran base sa regulasyon
-Tulong sa midyear (Hulyo at Disyembre)
-May sistema ng pagtaas ng suweldo base sa performance
▼Panahon ng kontrata
Walang takdang panahon ng kontrata.
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng trabaho: 13:00～22:00】
【Oras ng pahinga: 1 oras】
【Pinakamababang oras ng trabaho: 8 oras】
【Pinakamababang bilang ng araw ng trabaho: 5 araw】
▼Detalye ng Overtime
May overtime na humigit-kumulang 0~20 oras bawat buwan.
▼Holiday
"May posibilidad kang pumili ng istilo sa pagitan ng "maayos na kita na may 1-2 araw na pahinga sa isang linggo" o "ang prayoridad ay pahinga na may buong dalawang araw na pahinga sa isang linggo"."
▼Pagsasanay
May pagsubok na panahon, ang panahon ay 3 buwan. Ang mga kondisyon ay pareho sa regular na trabaho.
▼Lugar ng trabaho
南日本運輸倉庫株式會社 玉村営業所
Address: 836-1 Itai, Tamamura-machi, Sawa-gun, Gunma
Paraan ng Transportasyon: Sa gilid ng Ken-dō 24 (Takasaki Isezaki Line). 5 minutong biyahe mula sa Takasaki Tamamura Smart IC, 3 minutong biyahe mula sa Takasaki JCT.
Maaaring mag-commute gamit ang kotse o motorsiklo.
▼Magagamit na insurance
Mayroong insurance sa trabaho, insurance sa aksidente sa trabaho, insurance sa kalusugan, at social security pension.
▼Benepisyo
- May pagtaas ng sahod
- Kumpletong social insurance
- Pagpahiram ng uniporme
- Regulated suporta sa pamasahe
- Suporta para sa pagkuha ng kwalipikasyon
- Pasilidad ng pahingahan
- Medikal na eksaminasyon dalawang beses sa isang taon
- Puede ang pag-commute gamit ang sasakyan o motorsiklo
▼Impormasyon sa paninigarilyo
May lugar para sa paninigarilyo (sa labas)
Ang Tanglaw Operations Center ay naghahanap ng mga staff para sa pag-uuri at pamamaraan ng pamamahala sa bodega ng logistics. Madaling magsimula kahit walang karanasan.
【Pag-uuri】
- Gawain sa paghihiwalay ng mga produkto ayon sa uri.
- Kasama rin ang simpleng inspeksyon at pag-iimpake.
【Pamamaraan ng Pamamahala ng Staff】
- Pamamahala ng daloy ng gawain sa loob ng bodega.
- Pagsusuri ng shift ng staff at nilalaman ng gawain.
- Kasama rin ang mga gawaing ibs na kinakailangang lumikha ng mga dokumento.
Sa lugar na ito, ang mga staff mula sa iba't ibang edad ay aktibo. May sistemang suporta na nagbibigay-daan upang matuto at lumago. Mangyaring mag-aplay.
▼Sahod
Maaari kang pumili sa pagitan ng "Isang hanggang Dalawang Araw ng Pahinga kada Linggo" o "Kumpletong Dalawang Araw ng Pahinga kada Linggo" (nag-iiba ang suweldo batay sa bilang ng araw ng pahinga).
[1] Isang hanggang Dalawang Araw ng Pahinga kada Linggo
Buwanang suweldo: 250,296 yen
-Pagkakaayos
Pangunahing suweldo 208,296 yen
Kasamang fixed overtime pay para sa 28 oras / 42,000 yen
(Oras ng trabaho 7 oras at 15 minuto / Pahinga 60 minuto)
[2] Kumpletong Dalawang Araw ng Pahinga kada Linggo
Buwanang suweldo: 224,796 yen
-Pagkakaayos
Pangunahing suweldo 208,296 yen
Kasamang fixed overtime pay para sa 11 oras / 16,500 yen
(Oras ng trabaho 8 oras / Pahinga 60 minuto)
-Kung may karagdagang overtime, magbibigay ng karagdagang bayad
-Gastusin sa transportasyon: binabayaran base sa regulasyon
-Tulong sa midyear (Hulyo at Disyembre)
-May sistema ng pagtaas ng suweldo base sa performance
▼Panahon ng kontrata
Walang takdang panahon ng kontrata.
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng trabaho: 13:00～22:00】
【Oras ng pahinga: 1 oras】
【Pinakamababang oras ng trabaho: 8 oras】
【Pinakamababang bilang ng araw ng trabaho: 5 araw】
▼Detalye ng Overtime
May overtime na humigit-kumulang 0~20 oras bawat buwan.
▼Holiday
"May posibilidad kang pumili ng istilo sa pagitan ng "maayos na kita na may 1-2 araw na pahinga sa isang linggo" o "ang prayoridad ay pahinga na may buong dalawang araw na pahinga sa isang linggo"."
▼Pagsasanay
May pagsubok na panahon, ang panahon ay 3 buwan. Ang mga kondisyon ay pareho sa regular na trabaho.
▼Lugar ng trabaho
南日本運輸倉庫株式會社 玉村営業所
Address: 836-1 Itai, Tamamura-machi, Sawa-gun, Gunma
Paraan ng Transportasyon: Sa gilid ng Ken-dō 24 (Takasaki Isezaki Line). 5 minutong biyahe mula sa Takasaki Tamamura Smart IC, 3 minutong biyahe mula sa Takasaki JCT.
Maaaring mag-commute gamit ang kotse o motorsiklo.
▼Magagamit na insurance
Mayroong insurance sa trabaho, insurance sa aksidente sa trabaho, insurance sa kalusugan, at social security pension.
▼Benepisyo
- May pagtaas ng sahod
- Kumpletong social insurance
- Pagpahiram ng uniporme
- Regulated suporta sa pamasahe
- Suporta para sa pagkuha ng kwalipikasyon
- Pasilidad ng pahingahan
- Medikal na eksaminasyon dalawang beses sa isang taon
- Puede ang pag-commute gamit ang sasakyan o motorsiklo
▼Impormasyon sa paninigarilyo
May lugar para sa paninigarilyo (sa labas)
Tungkol sa kumpanya
Minami Nippon Transport & Warehouse Co., Ltd. Tamamura Office
Websiteopen_in_new
Since our founding, we have been experts in chilled and frozen food logistics.
To deliver food at its peak freshness to every table, we spare no effort across all stage of distribution—from storage to transport.
Combining years of experience with new technologies, we actively tackle social challenges and contribute to food culture.
To deliver food at its peak freshness to every table, we spare no effort across all stage of distribution—from storage to transport.
Combining years of experience with new technologies, we actively tackle social challenges and contribute to food culture.
Parehong mga trabaho
