【Shizuoka Prefecture】Maligayang pagdating sa mga walang karanasan! Naghahanap ng mga tauhan para sa pagbebenta sa tindahan ng cellphone.
【Shizuoka Prefecture】Maligayang pagdating sa mga walang karanasan! Naghahanap ng mga tauhan para sa pagbebenta sa tindahan ng cellphone.
Magtrabaho sa pinakamalaking kompanya ng benta ng cellphone sa loob ng probinsya! Sistema ng pagsasanay para sa mga walang karanasan at may insentibo Sistema ng shift ay ayon sa ninanais na araw, maaring makipag-ugnayan para sa pahinga tuwing Sabado't Linggo!
Impormasyon ng trabaho
business_center
uri ng trabaho
Pagtitingi・Serbisyo sa mamimili / Tagabenta
insert_drive_file
Uri ng gawain
Regular na Empleado
location_on
Lugar
・Shizuoka City All Areas, Shizuoka Pref.
・Hamamatsu City All Areas, Shizuoka Pref.
・Fuji, Shizuoka Pref.
・Fujinomiya, Shizuoka Pref.
・Numazu, Shizuoka Pref.
・Hamamatsu City All Areas, Shizuoka Pref.
・Fuji, Shizuoka Pref.
・Fujinomiya, Shizuoka Pref.
・Numazu, Shizuoka Pref.
attach_money
Sahod
￥237,000 ~ 300,000 / buwan
❌ Hindi tumatanggap ng cash
❌ Hindi tumatanggap ng cash
Kinakailangang trabaho
Kasanayan sa paghahapones
Pang-business level
Kasanayan sa pag-Ingles
Wala
□ Kayang makipag-usap sa Hapones: Advanced na antas ng pang-araw-araw na pag-uusap
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: N1
□ Lisensya ng Ordinaryong Sasakyan ay Kailangan
□ ・Karaniwang lisensya sa pagmamaneho ng sasakyan (maaaring limitado sa AT)
□ ・Tapos ng high school o mas mataas
□ ・Malugod na tinatanggap ang walang karanasan, maaaring gamitin ang karanasan sa customer service o pagbebenta mula sa ibang industriya
□ ・Ang mga may visa na walang limitasyon sa trabaho
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: N1
□ Lisensya ng Ordinaryong Sasakyan ay Kailangan
□ ・Karaniwang lisensya sa pagmamaneho ng sasakyan (maaaring limitado sa AT)
□ ・Tapos ng high school o mas mataas
□ ・Malugod na tinatanggap ang walang karanasan, maaaring gamitin ang karanasan sa customer service o pagbebenta mula sa ibang industriya
□ ・Ang mga may visa na walang limitasyon sa trabaho
Mga Uri ng Visa na Kwalipikado
Permanenteng Residente
Asawa o Anak ng Hapon
Asawa o Anak ng Permanenteng Residente
Pangmatagalang Residente
Hapones (Hindi Kailangan ng Bisa)
Espesya na Permanenteng Residente
Oras ng trabaho
Pinakakaunting araw ng trabaho ：
Limang araw
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
9:45 ~ 19:05
Deskripsiyon ng trabaho
▼Responsibilidad sa Trabaho
【Mobile Shop Customer Service & Sales Staff】
Pagsusulong ng mga smartphone at plano ng bayarin ayon sa kagustuhan ng customer! Kasama rin ang kontrata, paliwanag sa operasyon, pagtanggap ng sira, at iba pa sa iyong mga gawain◎
【Detalyado sa…】
■ Proseso ng bagong kontrata
■ Proseso ng pagpalit ng modelo
■ Proseso ng pagbabago ng plano
■ Pagtanggap ng sira, suporta sa pag-repair, atbp.
Ang kaalaman sa mga plano ng bayarin at karagdagang serbisyo ay makukuha sa pamamagitan ng pagsasanay sa training center at sa tindahan! Ang mga bihasang instruktor ay magbibigay ng maingat na pagtuturo mula sa mga batayan ng serbisyo, kaya ang mga walang karanasan ay makapagsisimula nang may kumpiyansa♪
▼Sahod
Buwanang sahod na 237,000 yen Halimbawa ng buwanang kita mula 23.7 hanggang 30.0 milyon yen ※Ang sahod ay nagbabago batay sa karanasan, pagsusuri, iba't ibang allowance ※Ang panimulang sahod ay 250,000 yen (kasama ang 55,000 yen para sa panimulang sahod na allowance) <May iba't ibang allowance> ・Allowance ng tungkulin I 10,500 yen hanggang 40,000 yen ・Allowance ng tungkulin II 5,000 yen hanggang 40,000 yen ・Allowance sa pagganap 0 hanggang 40,000 yen (walang ibinibigay sa panahon ng pagsubok) ・Allowance ng posisyon 10,000 yen hanggang 34,000 yen (may hiwalay para sa manager) ・Allowance sa kwalipikasyon 0 hanggang 25,000 yen ・Overtime na allowance ・Allowance para sa pamilya ・Allowance sa pabahay <May pagtaas ng sahod> ・Isang beses sa isang taon (hanggang 2,000 yen ayon sa nakaraang taon) <May bonus> ・Tatlong beses sa isang taon (3 buwan ng sahod ayon sa nakaraang taon) <Halimbawa ng taunang kita> ・Taunang kita na 3.2 milyon yen / 22 taong gulang (unang taon ng pagpasok sa trabaho) ・Taunang kita na 4 milyon yen / 25 taong gulang (3 taon ng karanasan) ・Taunang kita na 4.4 milyon yen / 29 taong gulang (pinuno ng palapag, 5 taon ng karanasan) ・Taunang kita na 4.8 milyon yen / 30 taong gulang (manager, 5 taon ng karanasan)
▼Panahon ng kontrata
Pangmatagalan
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】 9:45～19:05 (aktwal na 7.83 oras pagtatrabaho) Ang mga tindahan sa loob ng pasilidad pangkomersyo ay hanggang 21:05 【Oras ng Pahinga】 60 minuto 【Pinakamababang Oras ng Pagtatrabaho】 8 oras 【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Pagtatrabaho】 5 araw
▼Detalye ng Overtime
Buwanang average na overtime na 7.4 oras
※ Ang bayad sa overtime ay ibinibigay kada 5 minutong yunit
▼Holiday
Nagbabago dahil sa shift
▼Pagsasanay
Mayroong panahon ng pagsubok
▼Lugar ng kumpanya
Aichi-ken, Toyohashi-shi, Nishimiyuki-cho, Miyuki, 22-ban, 2
▼Lugar ng trabaho
Shizuoka-ken Shizuoka-shi Shimizu-ku
Tokaido Main Line / Shimizu Station - 6 minuto sa pamamagitan ng kotse / 6 minuto sa bisikleta / 18 minuto sa paglakad
※ Sa loob ng Shizuoka Prefecture, may transfer sa ibang mga tindahan na nakalista sa ibaba.
※ Ang opisinang lilipatan ay nasa loob ng 40 minutong biyahe mula sa bahay.
＜Lungsod ng Hamamatsu＞
Nishiiba, Azukimochi, Yanagidori,
Aeon Mall Hamamatsu Shitoro
＜Lungsod ng Shizuoka＞
Hontori, Ryutsu, Ekinan, Shimizu Daimagari,
Baydream Shimizu
＜Lungsod ng Fuji＞
Fuji Yuyugi, Fuji Yoshihara
＜Lungsod ng Fujinomiya＞
Aeon Mall Fujinomiya,
Fujinomiya, Fujinomiya Kita
＜Lungsod ng Numazu＞
Numazu Kita, Numazu Kanuki,
Lalaport Numazu, Sun to Moon Kakita gawa
＜Iba Pang Mga Tindahan＞
Ima-no-Ura, Fukuroi, Oike, Shimada,
Fujieda Eki South, Yaizu Central, Shizunami, Mishima Central,
Nagazumu, Gotenba, Susono, Oonijin
▼Magagamit na insurance
Mayroong health insurance, pension sa kapakanan, insurance sa trabaho, at insurance laban sa pinsala sa trabaho.
▼Benepisyo
- May sistema ng benepisyo sa pagretiro
- Suporta sa allowance sa pag-commute/gastos sa transportasyon
- Bayad na bakasyon (maaari makuha pagkatapos ng anim na buwan ng pagpasok)
- Regular na medikal na eksaminasyon
- Maaaring mag-commute gamit ang sariling sasakyan
- Mayroong paglalakbay para sa mga empleyado
- Kumpletong silid tulugan sa silangan
- Resort Trust corporate membership fee
- Mga aktibidad sa club (futsal, basketball, tennis, motorsiklo, atbp.)
- STC training ng sariling kumpanya, mga workshop na pinangungunahan ng KDDI at Apple
- Pahiram ng iPad at Apple Pencil
- Malaya sa pagpili ng kulay ng kuko at buhok (12 shade)
- Pinapayagan ang sneakers
- Pahiram ng uniporme (13 item)
- Suporta sa bayarin sa komunikasyon
- Sistema ng pagbibigay ng puntos
- Mayroong suporta sa pagkuha ng sertipikasyon (kaugnay ng Google, Apple, Samsung)
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Pangunahing bawal ang paninigarilyo sa loob ng bahay (may espasyo para sa paninigarilyo)
▼iba pa
＼May dormitory sa pagsasanay ng empleyado／
◎ May partikular na lugar at kondisyon ng paggamit
◎ Libreng paupahan sa loob ng 2 taon (katumbas ng 1,680,000 yen)
＼Masigla din ang mga aktibidad sa loob ng kumpanya♪／
◎ Pang-kumpanyang kombensyon
◎ Paglalakbay ng mga empleyado
◎ Malaking year-end na party
◎ Paligsahan sa pagbebenta
【Mobile Shop Customer Service & Sales Staff】
Pagsusulong ng mga smartphone at plano ng bayarin ayon sa kagustuhan ng customer! Kasama rin ang kontrata, paliwanag sa operasyon, pagtanggap ng sira, at iba pa sa iyong mga gawain◎
【Detalyado sa…】
■ Proseso ng bagong kontrata
■ Proseso ng pagpalit ng modelo
■ Proseso ng pagbabago ng plano
■ Pagtanggap ng sira, suporta sa pag-repair, atbp.
Ang kaalaman sa mga plano ng bayarin at karagdagang serbisyo ay makukuha sa pamamagitan ng pagsasanay sa training center at sa tindahan! Ang mga bihasang instruktor ay magbibigay ng maingat na pagtuturo mula sa mga batayan ng serbisyo, kaya ang mga walang karanasan ay makapagsisimula nang may kumpiyansa♪
▼Sahod
Buwanang sahod na 237,000 yen Halimbawa ng buwanang kita mula 23.7 hanggang 30.0 milyon yen ※Ang sahod ay nagbabago batay sa karanasan, pagsusuri, iba't ibang allowance ※Ang panimulang sahod ay 250,000 yen (kasama ang 55,000 yen para sa panimulang sahod na allowance) <May iba't ibang allowance> ・Allowance ng tungkulin I 10,500 yen hanggang 40,000 yen ・Allowance ng tungkulin II 5,000 yen hanggang 40,000 yen ・Allowance sa pagganap 0 hanggang 40,000 yen (walang ibinibigay sa panahon ng pagsubok) ・Allowance ng posisyon 10,000 yen hanggang 34,000 yen (may hiwalay para sa manager) ・Allowance sa kwalipikasyon 0 hanggang 25,000 yen ・Overtime na allowance ・Allowance para sa pamilya ・Allowance sa pabahay <May pagtaas ng sahod> ・Isang beses sa isang taon (hanggang 2,000 yen ayon sa nakaraang taon) <May bonus> ・Tatlong beses sa isang taon (3 buwan ng sahod ayon sa nakaraang taon) <Halimbawa ng taunang kita> ・Taunang kita na 3.2 milyon yen / 22 taong gulang (unang taon ng pagpasok sa trabaho) ・Taunang kita na 4 milyon yen / 25 taong gulang (3 taon ng karanasan) ・Taunang kita na 4.4 milyon yen / 29 taong gulang (pinuno ng palapag, 5 taon ng karanasan) ・Taunang kita na 4.8 milyon yen / 30 taong gulang (manager, 5 taon ng karanasan)
▼Panahon ng kontrata
Pangmatagalan
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】 9:45～19:05 (aktwal na 7.83 oras pagtatrabaho) Ang mga tindahan sa loob ng pasilidad pangkomersyo ay hanggang 21:05 【Oras ng Pahinga】 60 minuto 【Pinakamababang Oras ng Pagtatrabaho】 8 oras 【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Pagtatrabaho】 5 araw
▼Detalye ng Overtime
Buwanang average na overtime na 7.4 oras
※ Ang bayad sa overtime ay ibinibigay kada 5 minutong yunit
▼Holiday
Nagbabago dahil sa shift
▼Pagsasanay
Mayroong panahon ng pagsubok
▼Lugar ng kumpanya
Aichi-ken, Toyohashi-shi, Nishimiyuki-cho, Miyuki, 22-ban, 2
▼Lugar ng trabaho
Shizuoka-ken Shizuoka-shi Shimizu-ku
Tokaido Main Line / Shimizu Station - 6 minuto sa pamamagitan ng kotse / 6 minuto sa bisikleta / 18 minuto sa paglakad
※ Sa loob ng Shizuoka Prefecture, may transfer sa ibang mga tindahan na nakalista sa ibaba.
※ Ang opisinang lilipatan ay nasa loob ng 40 minutong biyahe mula sa bahay.
＜Lungsod ng Hamamatsu＞
Nishiiba, Azukimochi, Yanagidori,
Aeon Mall Hamamatsu Shitoro
＜Lungsod ng Shizuoka＞
Hontori, Ryutsu, Ekinan, Shimizu Daimagari,
Baydream Shimizu
＜Lungsod ng Fuji＞
Fuji Yuyugi, Fuji Yoshihara
＜Lungsod ng Fujinomiya＞
Aeon Mall Fujinomiya,
Fujinomiya, Fujinomiya Kita
＜Lungsod ng Numazu＞
Numazu Kita, Numazu Kanuki,
Lalaport Numazu, Sun to Moon Kakita gawa
＜Iba Pang Mga Tindahan＞
Ima-no-Ura, Fukuroi, Oike, Shimada,
Fujieda Eki South, Yaizu Central, Shizunami, Mishima Central,
Nagazumu, Gotenba, Susono, Oonijin
▼Magagamit na insurance
Mayroong health insurance, pension sa kapakanan, insurance sa trabaho, at insurance laban sa pinsala sa trabaho.
▼Benepisyo
- May sistema ng benepisyo sa pagretiro
- Suporta sa allowance sa pag-commute/gastos sa transportasyon
- Bayad na bakasyon (maaari makuha pagkatapos ng anim na buwan ng pagpasok)
- Regular na medikal na eksaminasyon
- Maaaring mag-commute gamit ang sariling sasakyan
- Mayroong paglalakbay para sa mga empleyado
- Kumpletong silid tulugan sa silangan
- Resort Trust corporate membership fee
- Mga aktibidad sa club (futsal, basketball, tennis, motorsiklo, atbp.)
- STC training ng sariling kumpanya, mga workshop na pinangungunahan ng KDDI at Apple
- Pahiram ng iPad at Apple Pencil
- Malaya sa pagpili ng kulay ng kuko at buhok (12 shade)
- Pinapayagan ang sneakers
- Pahiram ng uniporme (13 item)
- Suporta sa bayarin sa komunikasyon
- Sistema ng pagbibigay ng puntos
- Mayroong suporta sa pagkuha ng sertipikasyon (kaugnay ng Google, Apple, Samsung)
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Pangunahing bawal ang paninigarilyo sa loob ng bahay (may espasyo para sa paninigarilyo)
▼iba pa
＼May dormitory sa pagsasanay ng empleyado／
◎ May partikular na lugar at kondisyon ng paggamit
◎ Libreng paupahan sa loob ng 2 taon (katumbas ng 1,680,000 yen)
＼Masigla din ang mga aktibidad sa loob ng kumpanya♪／
◎ Pang-kumpanyang kombensyon
◎ Paglalakbay ng mga empleyado
◎ Malaking year-end na party
◎ Paligsahan sa pagbebenta
Tungkol sa kumpanya
SANKYO TECHNO STAFF Co. Ltd.
Websiteopen_in_new
Now that we are under pressure to change the way of traditional employment, , in order to help resolve such concerns, we will continue to take on new challenges and move forward strongly with the aim of becoming a company that can be trusted with all your heart hearts.
Parehong mga trabaho
