▼业务内容
【质量保证部】

医药品质量的严格守护，这是一项非常重要的工作。工作内容如下：

- 管理工作，确保安全、高质量的医药品稳定送达医疗现场。
- 确认医药品是否严格满足标准，如有问题则进行适当处理。
- 制作、必要时管理相关文件和记录。
- 通过培训学习新知识，进一步理解医药品是如何生产的。

这是一份可以学习到医药品如何制作的有意义工作。通过工作提高专业性，为保护众多人的健康做出贡献。

▼薪资
预计年薪：410万日元～700万日元
加班津贴：根据时间额外支付（管理职位不发放）
奖金：每年2次（最近的实绩为4.45个月）

▼契约期间
没有规定合同期限

▼工作天数与时间
【工作时间】
8:20～17:15

【休息时间】
12:00～13:00、15:00～15:10

【最低工作时长】
8小时

【最低工作天数】
5天

▼加班
每月大约有10到30小时的加班。

▼休假
年假为126天，实行完全周休二日制（周六、周日和法定假日）。
作为长期假期有黄金周、暑假（5天）、年末年初（12月30日至1月3日）。
此外，公司成立纪念日（6月16日）也是休假日。还有喜庆假、灾难假、育儿假、护理假、儿童看护假、月经假、奖励假、休息假、陪审员假、志愿者假、产前产后假、爸爸配额制度等。

▼试用期
试用期为3个月，工作条件不变。入职时会有一个入职培训期，之后通过实践掌握工作。

▼工作地点
工作地点：茨城县稻敷市
最近的车站：JR成田线的下总神崎站
基本上假定为通过汽车通勤。
※有员工专用停车场
※提供汽油费用支持

▼可提供保险
参加的保险包括健康保险、养老保险、失业保险、工伤保险。

▼福利保障等
- 通勤补贴
- 单身赴任补贴
- 在家办公补贴（3,000日元）
- 家庭补贴：配偶者（15,000日元）、孩子（第三个孩子以内5,000日元）
- 房租补助：单身者（10,000日元）、已婚者（30,000日元）
- 住房补贴（10,000日元，单身宿舍对象不发放）
- 通货膨胀补贴（截至2024财年）
- 视觉检查补贴
- 生活规划补贴
- 职务补贴：科长代理（20,000日元）/股长（10,000日元）/主任（5,000日元）/团队领袖（3,000日元）
- 资格补贴（消防管理者、卫生管理者等）
- 财产形式储蓄制度
- 综合医疗保险
- 退休养老金制度（确定给付企业年金、确定贡献年金）
- LTD制度（团体长期残疾收入补偿保险）
- 教育制度·资格支援
- OJT培训
- 阶层别集合培训
- 外部讲习会、研修会
- 公共资格获得支援
- 通讯教育补助制度
- 员工专用停车场
- 提供汽油费支援

▼关于吸烟的措施
就业场所原则上禁止吸烟，并采取了分烟措施。此外，也设有吸烟区。