【群马县，高崎市】欢迎无经验者！护理助手/255361
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交通费全额支给
日付周付可
日付周付可
工作情报
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职业种类
医疗・看护・福祉 / 看护
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工作方式
派遣社员
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工作地点
・Takasaki, 群馬 Pref.
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支给
￥1,100 ~ / 时薪
应聘要求
日语水平
日常会话水平
英语水平
无
□ 日语会话水平: 能使用完整句子交流
□ 日语阅读与写作水平: N3
□ 持有身份类签证（永久居民、定居者、配偶者、日本国籍、特别永久居民）的人
□ 日语阅读与写作水平: N3
□ 持有身份类签证（永久居民、定居者、配偶者、日本国籍、特别永久居民）的人
工作时间
最低工作天数：
Mon, Tue, Wed, Thu, Fri, Sat, Sun, Hol 中的 5天
最低工作时间：
工作日 8小时，从8:30到17:30
周末 8小时，从8:30到17:30
工作内容
▼业务内容
新招聘6个岗位工作内容如下：
＜具体的工作内容＞
＊更换床单
＊简单的清洁
＊监视·巡视
＊协助烹饪、洗衣、清扫、购物等
＊消毒和整理备用品
＊医院内部运送单据或病历等（信使工作）
不进行任何医疗行为，所以不需要专门知识！
无经验·无资格者亦可开始，目前有很多这样的员工在积极工作♪
＜关于Brave公司＞
Brave公司被认定为“优秀派遣企业”★
“优秀派遣企业”是由＜厚生劳动省＞委托事业的认定制度。
不仅仅是遵守法规，还包括保障良好的劳动环境和预防问题等，
只有“满足一定标准的企业”才能获得此认证！
＼可以取得育儿假（有条件）／
目前，有20名以上的员工正在享受育儿假♪
▼薪资
时薪1100日元起
▼契约期间
没有规定合同期限
▼工作天数与时间
【工作时间】
日班 8:30～17:15
【最低工作时间】
8小时
【最低工作天数】
5天
▼加班
基本上没有
▼休假
由于轮班而导致的
▼试用期
梨
▼公司的地址
Shinjuku Center Building 30F, 1-25-1 Nishi-Shinjuku, Shinjuku-ku, Tokyo
▼工作地点
从最近的车站高崎站步行14分钟
▼可提供保险
社会保险完备（健康保险、护理保险、养老金保险、失业保险、工伤保险）
▼福利保障等
■带薪休假制度
■免费停车场
■加班费全额支付
■教育培训和职业发展支持制度
■勇敢护理学院制度/免费获得资格认证
■免费定期体检/社会保险参加者
■有多例产假和育儿假/有合作托儿所
■专属职业咨询制度
■通过ユーキャン获得资格认证&课程学习享有特权
■朋友介绍制度/介绍朋友获得电子货币礼物
■积分制度/可兑换商品·服务
▼关于吸烟的措施
没有特别的。
新招聘6个岗位工作内容如下：
＜具体的工作内容＞
＊更换床单
＊简单的清洁
＊监视·巡视
＊协助烹饪、洗衣、清扫、购物等
＊消毒和整理备用品
＊医院内部运送单据或病历等（信使工作）
不进行任何医疗行为，所以不需要专门知识！
无经验·无资格者亦可开始，目前有很多这样的员工在积极工作♪
＜关于Brave公司＞
Brave公司被认定为“优秀派遣企业”★
“优秀派遣企业”是由＜厚生劳动省＞委托事业的认定制度。
不仅仅是遵守法规，还包括保障良好的劳动环境和预防问题等，
只有“满足一定标准的企业”才能获得此认证！
＼可以取得育儿假（有条件）／
目前，有20名以上的员工正在享受育儿假♪
▼薪资
时薪1100日元起
▼契约期间
没有规定合同期限
▼工作天数与时间
【工作时间】
日班 8:30～17:15
【最低工作时间】
8小时
【最低工作天数】
5天
▼加班
基本上没有
▼休假
由于轮班而导致的
▼试用期
梨
▼公司的地址
Shinjuku Center Building 30F, 1-25-1 Nishi-Shinjuku, Shinjuku-ku, Tokyo
▼工作地点
从最近的车站高崎站步行14分钟
▼可提供保险
社会保险完备（健康保险、护理保险、养老金保险、失业保险、工伤保险）
▼福利保障等
■带薪休假制度
■免费停车场
■加班费全额支付
■教育培训和职业发展支持制度
■勇敢护理学院制度/免费获得资格认证
■免费定期体检/社会保险参加者
■有多例产假和育儿假/有合作托儿所
■专属职业咨询制度
■通过ユーキャン获得资格认证&课程学习享有特权
■朋友介绍制度/介绍朋友获得电子货币礼物
■积分制度/可兑换商品·服务
▼关于吸烟的措施
没有特别的。
公司情况
BRAVE Ltd.
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BRAVE Ltd. is a staffing service company founded in 2011. In 2019, it became part of the Mynavi Group.
The company specializes in staffing and recruitment services for various professions, including caregivers, nurses, childcare workers, pharmacists, medical clerks, and call center staff.
Brave offers a range of benefits, such as a quick pay service, B-POINT (a program where points accumulate the more you work), and the Brave Care Academy, which allows individuals with no prior experience to become caregiving professionals.
The company specializes in staffing and recruitment services for various professions, including caregivers, nurses, childcare workers, pharmacists, medical clerks, and call center staff.
Brave offers a range of benefits, such as a quick pay service, B-POINT (a program where points accumulate the more you work), and the Brave Care Academy, which allows individuals with no prior experience to become caregiving professionals.
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