▼Responsabilidades laborales
En una fábrica de un importante fabricante, este es un trabajo para hacer los motores que necesitan los camiones.

- Reunir las partes y prepararse para hacer el motor
- Usar máquinas para dar forma a las piezas de metal
- Montar los motores uno por uno
- Comprobar si el motor ensamblado funciona correctamente

Como los compañeros más experimentados enseñarán con cuidado, está bien incluso si no tienes experiencia. Manteniendo la seguridad en mente, trabajemos juntos para crear el corazón de unos camiones maravillosos.

▼Salario
Con un salario por hora de 1600 yenes a 2000 yenes, el ingreso mensual es de 356,300 yenes (en caso de trabajar 21 días, con 30 horas de tiempo extra y 11 días de trabajo nocturno). Hay bonificación por horas extras y se paga el transporte.

▼Periodo de contrato
Largo plazo (más de 3 meses)

▼Dias y horas laborables
【Horario de trabajo】
(1)8:15～17:00
(2)20:30～5:15
(3)8:15～17:45
(4)20:30～6:00
Turnos alternos A o B.
A：(1)(2) cinco días de trabajo y dos días libres (8H efectivas)
B：(3)(4) cuatro días de trabajo y dos días libres (8.5H efectivas)

【Tiempo de descanso】
A：45 minutos
B：60 minutos
※Hay descansos cortos adicionales por la mañana y por la tarde.

【Tiempo mínimo de trabajo】
8 horas o 8.5 horas efectivas

【Número mínimo de días de trabajo】
Lunes, martes, miércoles, jueves, viernes y festivos
※Según el calendario de trabajo del lugar asignado (5 días de trabajo y 2 días libres / 4 días de trabajo y 2 días libres)

▼Detalles de horas extras
Hay alrededor de 20 a 30 horas de horas extra al mes.

▼Dia festivo
Variación según el turno

▼Capacitacion
El período de prueba será de 1 mes.

▼Ubicacion de la compañia
2-2-1 Mine, Utsunomiya, Tochigi

▼Ubicacion del trabajo
En Ohira-machi Hakunaka, la estación más cercana es la estación Shizawa de la línea Tōbu Nikkō, a 5 minutos en coche.

▼Seguro disponible
Cuenta con seguro social y seguro de empleo.

▼Beneficios
- Vacaciones pagadas (10 días otorgados después de 6 meses)
- Pago por horas extras
- Subsidio de transporte (dentro de las normas)
- Plan de pensiones de contribución definida
- Sistema de pago semanal (compatible tres veces a la semana)
- Sistema de recomendación de amigos
- Dormitorios con electrodomésticos incluidos
- Alquiler de bicicletas
- Se permite ir en coche o moto al trabajo (estacionamiento gratuito disponible)
- Cafetería y sala de descanso para empleados
- Uso de lockers y duchas
- Préstamo de uniformes de trabajo
- Programa de beneficios sociales (descuentos en alojamiento, gourmet, compras, etc.)

▼Informacion sobre fumar
Principio de no fumar en interiores (hay sala de fumadores)