▼Responsabilidades laborales
Apoyo y contratación de personal vietnamita y tareas comerciales.
Gestión de personal vietnamita de habilidades específicas, personal de agencia de empleo temporal y atención al personal extranjero de agencias de colocación.
*Es una oferta de empleo para un puesto de planta en una agencia de empleo temporal.

●Contratación y entrevistas con el personal vietnamita
- Atención a agencias de colocación
- Publicación de ofertas de empleo (introducción de anuncios de empleo)
- Recepción y entrevistas con los candidatos
- Procedimientos de incorporación y formación inicial.
●Seguimiento del personal vietnamita
- Escuchar y atender cualquier problema que puedan tener.
●Apoyo con la solicitud de visas
●Desarrollo de negocios y adquisición de nuevos clientes

▼Salario
Salario mensual de 270,000 yenes a 290,000 yenes
*Incluye salario básico y compensación fija por horas extras

Salario básico: 220,000 yenes mensuales
Compensación fija por horas extras: Disponible (pagada en la misma unidad que el salario)
50,000 yenes por mes (Horas extras fijas: 23 horas por mes)
Se pagará una compensación adicional por horas de trabajo que excedan el tiempo fijo de horas extras
**********************************
- A aquellos que puedan traer su propio vehículo para usarlo como coche de empresa, se les pagará una asignación vehicular de 30,000 yenes por mes.

▼Periodo de contrato
Sin plazo de contrato estipulado

▼Dias y horas laborables
8:30～17:30 (Jornada de 8 horas / Descanso de 60 minutos)
※La hora extra es aproximadamente de 30 horas.
※Días laborables promedio: 20 días por mes.

▼Detalles de horas extras
Promedio mensual de 30 horas
Se pagará una compensación adicional por las horas trabajadas que excedan el tiempo fijo de horas extras.

▼Dia festivo
Sábados, domingos, días festivos libres
※Hay 5 sábados de trabajo al año

・Vacaciones anuales de 120 días
・Vacaciones de Golden Week
・Vacaciones de verano
・Vacaciones de fin de año y Año Nuevo
・Vacaciones pagadas (se otorgan 10 días después de pasar 6 meses)
・Licencia de maternidad
・Licencia por paternidad
・Licencia por luto (matrimonio, nacimiento, funeral)
・Licencia especial

▼Capacitacion
3 meses
Las condiciones durante ese período serán las mismas que las del empleo definitivo.

▼Ubicacion de la compañia
Taiyo Seimei Hirakata Building 2F, Shinmachi 1-12-1, Hirakata city, Osaka

▼Ubicacion del trabajo
Prefectura de Osaka, Ciudad de Hirakata, Shinmachi 1 Chome-12-1
Edificio Anexo Sekii, 2.º piso, No. 2
A 3 minutos a pie de la estación de Hirakata en la línea principal de Keihan

▼Seguro disponible
- Seguro de salud
- Seguro de pensiones de bienestar
- Seguro de empleo
- Seguro de accidentes laborales

▼Beneficios
- Préstamo de coche de empresa
- Préstamo de teléfono móvil
- Préstamo de laptop
- Apoyo en vacunación contra la influenza (50% cubierto por la empresa)
- Exámenes médicos regulares
- Sistema de pensiones de jubilación (sistema de pensión de aportación definida corporativa)
*Después de finalizar el período de prueba
- Reconocimiento por años de servicio (10 años)
- Vacaciones pagadas (10 días después de seis meses de empleo)
- Licencia especial (según el reglamento)
- Bonificación por matrimonio
- Bonificación por nacimiento de hijos

<Para quienes aportan su propio vehículo>
- Ayuda con el costo del cambio de aceite
- Ayuda con el costo del cambio del filtro de aceite

▼Informacion sobre fumar
La zona de fumadores está situada al aire libre.