▼Responsabilidades laborales
【Asistente de Cocina】
- Trabajo en el comedor de un hogar de ancianos con servicios de cuidado.
- Será responsable de ayudar con la preparación de alimentos, como servir platos, lavar la vajilla, y cortar vegetales.
- Innovaremos para proporcionar comidas calientes a muchas personas de manera rápida. Se bienvenidos los aplicantes sin experiencia.
【Nutricionista】
- Creará menús y gestionará la nutrición en instalaciones de cuidado.
- Considerando el estado de salud de los residentes, proporcionaremos comidas balanceadas.
- Instruiremos sobre la selección adecuada de ingredientes y métodos de cocción para establecer un entorno alimenticio seguro y saludable.
【Cocinero】
- Estará a cargo de todas las tareas de cocina en la cocina de la instalación de cuidado.
- Preparará comidas pensando en el equilibrio nutricional y las proporcionará a los residentes.
- Cocinará deliciosas comidas aprovechando los ingredientes y ayudará a hacer del tiempo de comida un momento agradable.
▼Salario
- El salario por hora es de 1,163 yenes o más.
- El transporte se paga dentro de los límites establecidos (aplicable desde los 2 km en adelante).
- Dependiendo del contrato, se puede recibir un mini bono.
- Se ofrece asistencia para las comidas a 250 yenes por comida (depende del establecimiento).
- Hay un sistema de promoción a empleado de planta, con soporte total para los costos de obtener la licencia de chef (sujeto a reglas).
- Se otorgan varios bonos por celebración (matrimonio, nacimiento).
▼Periodo de contrato
Sin período de contrato establecido.
▼Dias y horas laborables
【Horario de trabajo】
9:00 - 15:00
【Horas de descanso】
Ninguna
【Horas mínimas de trabajo】
6 horas
【Días mínimos de trabajo】
2 días
▼Detalles de horas extras
Básicamente, no.
▼Dia festivo
Variación según el turno.
▼Capacitacion
Nada
▼Ubicacion del trabajo
Nombre de la tienda/empresa: Harvest Co., Ltd. Sunny Stage Jindaiji Store
Dirección: 2-41-7 Jindaiji, Mitaka, Tokio
Acceso: 15 minutos a pie desde las estaciones "Musashisakai" y "Shinkoganei"
▼Seguro disponible
- Seguro de salud
- Pensión de bienestar
- Seguro de empleo
- Seguro de accidentes laborales
▼Beneficios
- Pago de transporte dentro de los límites establecidos (se paga transporte si es más de 2 km)
- Mini bono disponible (dependiendo del contrato)
- Subsidio de comida (250 yenes por comida, dependiendo del establecimiento)
- Sistema de reconocimiento interno
- Descuentos para empleados disponibles
- Uniforme proporcionado (incluye ropa y zapatos)
- Se permite el desplazamiento en coche, moto y bicicleta (se paga transporte también para quienes se desplazan en bicicleta)
- Sistema de contratación directa para empleados permanentes disponible (muchos casos de éxito)
- Apoyo total en el costo de obtener la licencia de chef (se aplican términos y condiciones)
- Diversas bonificaciones por celebración (matrimonio, nacimiento de un hijo)
- Sistema de licencia parental (con casos de hombres que lo han utilizado)
- Premio por servicio a largo plazo (pago de bonificación a trabajadores de largo plazo)
- Subsidio para vivienda y apoyo en caso de reubicación (se aplican términos y condiciones)
- Examen de salud
- Sistema de compensación por felicitaciones y condolencias, incluyendo desastres naturales
- Sistema de referencia de amigos (pago de gratificación a ambos)
- Sistema de inscripción opcional al seguro de vida grupal
- Publicación del boletín interno "HabiMaga"
▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar dentro de la instalación