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【Ibaraki, Tsuchiura】Se busca personal fijo para fabricación y mantenimiento de una gran compañía de bebidas

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【Ibaraki, Tsuchiura】Se busca personal fijo para fabricación y mantenimiento de una gran compañía de bebidas

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Thumbs Up
¡Puedes trabajar como empleado permanente de larga duración en un gran fabricante de bebidas!
¡122 días de vacaciones al año!
Trabajos Con Turno De Noche Trabajos Con Vivienda De Empresa

Informacion del trabajo

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Tipo de trabajo
Mano de Obra / Mantenimiento y operacion de la maquina
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Como es el trabajo
Empleado Regular
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Ubicacion
・東中貫町4-1 , Tsuchiura, Ibaraki Pref. ( Map Icon Mapa )
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Salario
180,000 ~ 310,000 / mes

Requisitos del trabajo

Nivel de Japones
Comversacional
Nivel de ingles
Ninguno
□ Nivel de comversacion en Japones: Puede entablar una comversacion sencilla
□ Nivel de lectura y escritura en Japones: N3
□ Licencia para Conducir Vehiculo Normal Si Requerido
□ Recién graduados y secundarios recién graduados bienvenidos, con preferencia para quienes tienen experiencia.
□ Educación: Graduado de escuela secundaria
□ 
□ Además, aceptamos aplicaciones para fábricas en todo el país (Miyagi, Saitama, Tokio, etc.).
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Working Hours

Dias minimos de trabajo :
5 dias en Mon, Tue, Wed, Thu, Fri, Sat, Sun, Hol
Horas minimas de trabajo:
Días laborables 8 horas de 3:30 a 8:00
Fines de semana 8 horas de 3:30 a 11:30

Descripcion del trabajo

▼Responsabilidades laborales
【Fabricación】
Encargarse de la fabricación de bebidas en una fábrica de un gran fabricante de bebidas
- Administrar el proceso de fabricación
- Avanzar en la mejora del proceso de fabricación

【Control de Calidad】
Encargarse de las tareas de control de calidad
- Verificar la calidad de los productos

【Mantenimiento】
Realizar el mantenimiento y mejora de las instalaciones de la fábrica
- Encargarse del mantenimiento de las instalaciones
- Avanzar en la mejora de las instalaciones

▼Salario
Salario mensual de 180,000 yenes a 310,000 yenes (El salario básico es de 166,000 yenes a 286,000 yenes, con una asignación de horas extras presuntas de 14,000 yenes a 24,000 yenes) Las horas extras presuntas son de 10 horas. El bono se paga 3 veces al año, y el desempeño del año pasado fue de 4.5 partes. El aumento de salario es una vez al año. La asignación por horas extras se paga en su totalidad. El costo de transporte se paga en su totalidad hasta un límite mensual de 100,000 yenes. Existe una asignación por tener ciertas cualificaciones y un sistema de apoyo para obtener cualificaciones.

▼Periodo de contrato
Sin período de vigencia del contrato especificado

▼Dias y horas laborables
【Horas de trabajo】
➀7:25〜16:10
➁15:05〜23:50
➂23:15〜al día siguiente 8:00

【Horario de descanso】
1 hora

【Mínimo de horas de trabajo】
8 horas

【Mínimo de días de trabajo】
5 días

▼Detalles de horas extras
Hay un promedio de 10 horas de trabajo extra al mes.

▼Dia festivo
Variable según el turno

▼Capacitacion
El período de capacitación es de 1 día, el período de prueba es de 3 meses.

▼Ubicacion de la compañia
3F Keio Shinjuku 3-chome Building, 3-1-24 Shinjuku, Shinjuku-ku, Tokyo

▼Ubicacion del trabajo
El lugar de trabajo es la planta de Ibaraki de Coca-Cola Bottlers Japan Inc.
La dirección es 4-1 Higashinakatsugawa-cho, Tsuchiura-shi, Ibaraki
Para el acceso por transporte público, tome un autobús desde la estación Tsuchiura de la línea JR Joban y bájese en Kogyo Danchi Chuo, lo que toma 13 minutos. Es posible conmutar en coche, moto o bicicleta.

▼Seguro disponible
Seguro de empleo, seguro de accidentes laborales, seguro de salud, pensión de bienestar social

▼Beneficios
- Aumento de salario anual (abril)
- Bono anual tres veces (junio, diciembre, marzo)
- Pago total de los gastos de transporte (hasta 100,000 yenes)
- Pago total de las horas extras
- Subsidio por calificación
- Sistema de apoyo para la obtención de calificaciones
- Sistema de pensión de jubilación
- Complejo habitacional y viviendas de la empresa disponibles
- 122 días de vacaciones (por turnos)
- Vacaciones pagadas
- Áreas de fumadores separadas dentro de la oficina
- Ropa de trabajo proporcionada
- Estacionamiento disponible (posibilidad de ir al trabajo en coche propio)

▼Informacion sobre fumar
Prohibición de fumar en interiores (se establecen salas de fumar)
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