▼Responsabilidades laborales
**Personal de ensamblaje de componentes electrónicos**

- Ensamblaje de componentes electrónicos dentro de la fábrica
- Fabricación de productos y ensamblaje de máquinas, tareas ligeras simples

▼Salario
El salario por hora es de 1050 yenes a 1313 yenes.
El ejemplo de ingreso mensual es de 196,350 yenes (calculado como "salario por hora × 8.5 horas de trabajo efectivo × 22 días + subsidio de transporte (con condiciones)").
El pago de horas extras se proporciona por separado.
Hay condiciones para el subsidio de transporte.
Existen un sistema de pensión de retiro y un sistema de adelanto de salario.

▼Periodo de contrato
Actualización cada 2 meses.

▼Dias y horas laborables
【Horario de trabajo】
De 8:00 a 17:30

【Hora de descanso】
1 hora

▼Detalles de horas extras
Aproximadamente 20 horas al mes

▼Dia festivo
Sistema de descanso completo de dos días sábado y domingo
Con calendario corporativo especificado, las vacaciones deseadas son negociables
Es posible tomar vacaciones prolongadas o días festivos continuos como las vacaciones de fin de año, vacaciones de verano, vacaciones de GW, etc.

▼Capacitacion
Nada

▼Ubicacion de la compañia
1F Shingai Royal Heights, 5-20 Hiyoshi-cho, Oita City, Oita Prefecture

▼Ubicacion del trabajo
El lugar de trabajo está en Fujihara, Hiji-machi, Hayami-gun, Oita.
La estación más cercana es la estación Hiji de la línea principal Nippō de JR, a 8 minutos en coche.
Es posible ir al trabajo en coche (según las normas de la compañía).

▼Seguro disponible
Seguro de salud, seguro de pensión de bienestar, seguro de empleo, seguro contra accidentes laborales, cobertura completa de seguro social.

▼Beneficios
- Cobertura completa de seguro social (seguro de salud, seguro de pensión de bienestar, seguro de desempleo, seguro de compensación laboral)
- Vacaciones pagadas (válidas por 2 años)
- Sistema de adelanto de salario disponible (hasta 100,000 yenes por mes, según reglamento)
- Sistema de referencia de amigos (bono You&Me)
- Sistema de premiación (selección de premios al personal más destacado y al personal sobresaliente cada febrero)
- Sistema de bonificación por retiro (pago después de 3 años de empleo continuo)
- Subsidio de transporte (según reglamento)
- Préstamo de uniforme sin costo
- Área de fumar al aire libre (con sala de fumadores designada)

▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar en el recinto (se dispone de sala para fumadores)