【Prefectura de Kanagawa, Yokohama】¡Se busca personal para restaurante con un salario mensual promedio de más de 300,000 yenes!
【Prefectura de Kanagawa, Yokohama】¡Se busca personal para restaurante con un salario mensual promedio de más de 300,000 yenes!
¡Bienvenidos los que tienen visa de residente permanente/ residente/ cónyuge!
¡Ingreso mensual promedio de más de 300,000 yenes!
¡Sin experiencia, bienvenidos! En el futuro, hay oportunidades de ascender a puestos de gestión como gerente, ¡y se puede avanzar en su carrera!
¡Ingreso mensual promedio de más de 300,000 yenes!
¡Sin experiencia, bienvenidos! En el futuro, hay oportunidades de ascender a puestos de gestión como gerente, ¡y se puede avanzar en su carrera!
Informacion del trabajo
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Tipo de trabajo
Restaurante / Personal para cocina
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Como es el trabajo
Empleado Regular
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Ubicacion
・Yokohamashi Nishi-ku, Kanagawa Pref.
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Salario
￥260,000 ~ / mes
Requisitos del trabajo
Nivel de Japones
Comversacional
Nivel de ingles
Ninguno
□ Nivel de comversacion en Japones: Puede entablar una comversacion sencilla
□ Nivel de lectura y escritura en Japones: N3
□ Nivel de lectura y escritura en Japones: N3
Horas de trabajo
Dias minimos de trabajo ：
5 dias
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
9:00 ~ 22:30
Descripcion del trabajo
▼Responsabilidades laborales
■Servicio de sala
Atención al cliente, tomar pedidos, servir comidas, cobro en caja, etc.
■Tareas de cocina
Preparación y presentación de platos, cocinar en plancha o parrilla, etc.
▼Salario
Salario mensual de más de 260,000 yenes + pago por horas extras + diversos subsidios = ingreso mensual de 300,000 yenes
<Ejemplo de ingreso mensual> Primer año de ingreso
- Ingreso mensual de 302,000 yenes (salario mensual de 260,000 yenes + horas extras de 20h + diversos subsidios)
- Ingreso mensual de 322,000 yenes (salario mensual de 260,000 yenes + horas extras de 30h + diversos subsidios)
<Ejemplo de ingreso anual>
- 4,700,000 yenes / 24 años (segundo año de ingreso / personal de tienda / salario mensual de 278,000 yenes)
- 5,600,000 yenes / 30 años (tercer año de ingreso / gerente de tienda / salario mensual de 295,000 yenes + incentivos)
- 6,900,000 yenes / 38 años (octavo año de ingreso / gerente de área / salario mensual de 445,000 yenes + incentivos)
Incremento de la base salarial por 4 años consecutivos
▼Periodo de contrato
Sin plazo de contrato establecido
▼Dias y horas laborables
Sistema de turnos entre las 9:00 y las 22:15 (8 horas de trabajo real)
▼Detalles de horas extras
hay
▼Dia festivo
■ Sistema de turnos (9 a 10 días libres por mes, 8 días en febrero) ※Dependiendo de la coordinación, es posible tomar fines de semana libres y hasta 5 días consecutivos de descanso.
■ Permiso por luto y celebraciones
■ Vacaciones pagadas
★¡Tasa de adquisición de vacaciones pagadas del 75%! Un ambiente de trabajo donde es fácil tomar días libres por elección.
■ Permiso prenatal y postnatal
(Con antecedentes de adquisición y retorno)
■ Permiso por paternidad
(Con antecedentes de adquisición y retorno para ambos géneros)
■ Permiso por cuidado familiar
【Ambiente de trabajo cómodo y sistema completo】
▼Capacitacion
Período de formación disponible
(Sin cambios en el tratamiento)
▼Ubicacion del trabajo
Prefectura de Kanagawa, Ciudad de Yokohama, Distrito Nishi, Takashima
▼Seguro disponible
Seguro social completo
▼Beneficios
Sistema de jubilación
- Sistema de capacitación (capacitación al momento de ingresar a la empresa, capacitaciones regulares 4 veces al año, etc.)
- Sistema de apoyo para la obtención de certificaciones
- Préstamo de uniformes
- Oficina de denuncias de acoso
- Sistema de premiación "No.1 Gerente" (viaje de capacitación a Estados Unidos como premio)
- Sistema de premiación mensual (MVP, premio al novato)
- Premiación por años de servicio (viaje a Estados Unidos como regalo)
- Ayuda con las comidas (se puede comer por 300 yenes)
- Eventos sociales y BBQs dentro de la empresa
- Realización de la fiesta de la cosecha
- Publicación del boletín de la empresa
▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar en interiores
■Servicio de sala
Atención al cliente, tomar pedidos, servir comidas, cobro en caja, etc.
■Tareas de cocina
Preparación y presentación de platos, cocinar en plancha o parrilla, etc.
▼Salario
Salario mensual de más de 260,000 yenes + pago por horas extras + diversos subsidios = ingreso mensual de 300,000 yenes
<Ejemplo de ingreso mensual> Primer año de ingreso
- Ingreso mensual de 302,000 yenes (salario mensual de 260,000 yenes + horas extras de 20h + diversos subsidios)
- Ingreso mensual de 322,000 yenes (salario mensual de 260,000 yenes + horas extras de 30h + diversos subsidios)
<Ejemplo de ingreso anual>
- 4,700,000 yenes / 24 años (segundo año de ingreso / personal de tienda / salario mensual de 278,000 yenes)
- 5,600,000 yenes / 30 años (tercer año de ingreso / gerente de tienda / salario mensual de 295,000 yenes + incentivos)
- 6,900,000 yenes / 38 años (octavo año de ingreso / gerente de área / salario mensual de 445,000 yenes + incentivos)
Incremento de la base salarial por 4 años consecutivos
▼Periodo de contrato
Sin plazo de contrato establecido
▼Dias y horas laborables
Sistema de turnos entre las 9:00 y las 22:15 (8 horas de trabajo real)
▼Detalles de horas extras
hay
▼Dia festivo
■ Sistema de turnos (9 a 10 días libres por mes, 8 días en febrero) ※Dependiendo de la coordinación, es posible tomar fines de semana libres y hasta 5 días consecutivos de descanso.
■ Permiso por luto y celebraciones
■ Vacaciones pagadas
★¡Tasa de adquisición de vacaciones pagadas del 75%! Un ambiente de trabajo donde es fácil tomar días libres por elección.
■ Permiso prenatal y postnatal
(Con antecedentes de adquisición y retorno)
■ Permiso por paternidad
(Con antecedentes de adquisición y retorno para ambos géneros)
■ Permiso por cuidado familiar
【Ambiente de trabajo cómodo y sistema completo】
▼Capacitacion
Período de formación disponible
(Sin cambios en el tratamiento)
▼Ubicacion del trabajo
Prefectura de Kanagawa, Ciudad de Yokohama, Distrito Nishi, Takashima
▼Seguro disponible
Seguro social completo
▼Beneficios
Sistema de jubilación
- Sistema de capacitación (capacitación al momento de ingresar a la empresa, capacitaciones regulares 4 veces al año, etc.)
- Sistema de apoyo para la obtención de certificaciones
- Préstamo de uniformes
- Oficina de denuncias de acoso
- Sistema de premiación "No.1 Gerente" (viaje de capacitación a Estados Unidos como premio)
- Sistema de premiación mensual (MVP, premio al novato)
- Premiación por años de servicio (viaje a Estados Unidos como regalo)
- Ayuda con las comidas (se puede comer por 300 yenes)
- Eventos sociales y BBQs dentro de la empresa
- Realización de la fiesta de la cosecha
- Publicación del boletín de la empresa
▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar en interiores
