【Prefectura de Kanagawa, Ciudad de Yokohama】¡Se busca personal para restaurante con un salario mensual promedio de más de 300,000 yenes!
【Prefectura de Kanagawa, Ciudad de Yokohama】¡Se busca personal para restaurante con un salario mensual promedio de más de 300,000 yenes!
¡Se da una gran bienvenida a los residentes permanentes, residentes a largo plazo y a quienes tengan visa de cónyuge!
¡Ingresos mensuales promedio de más de 300,000 yenes!
¡Gran bienvenida a quienes no tienen experiencia! A futuro, hay oportunidades de ascender a puestos de gestión como gerente, ¡y así avanzar en tu carrera!
¡Ingresos mensuales promedio de más de 300,000 yenes!
¡Gran bienvenida a quienes no tienen experiencia! A futuro, hay oportunidades de ascender a puestos de gestión como gerente, ¡y así avanzar en tu carrera!
Informacion del trabajo
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Tipo de trabajo
Restaurante / Personal para cocina
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Como es el trabajo
Empleado Regular
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Ubicacion
・Yokohamashi Kohoku-ku, Kanagawa Pref.
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Salario
￥260,000 ~ / mes
Requisitos del trabajo
Nivel de Japones
Comversacional
Nivel de ingles
Ninguno
□ Nivel de comversacion en Japones: Puede entablar una comversacion sencilla
□ Nivel de lectura y escritura en Japones: N3
□ Nivel de lectura y escritura en Japones: N3
Horas de trabajo
Dias minimos de trabajo ：
5 dias
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
9:00 ~ 22:30
Descripcion del trabajo
▼Responsabilidades laborales
■ Servicio en sala
Atención al cliente, tomar pedidos, servir comidas, cobrar en caja, etc.
■ Trabajo en cocina
Preparación previa, emplatado, cocina en plancha o parrilla, etc.
▼Salario
Salario mensual de más de 260,000 yenes + pago por horas extras + varios subsidios = ingresos mensuales de 300,000 yenes
<Ejemplo de ingreso mensual> Primer año después de unirse
- 302,000 yenes mensuales (salario mensual de 260,000 yenes + 20h de horas extras + varios subsidios)
- 322,000 yenes mensuales (salario mensual de 260,000 yenes + 30h de horas extras + varios subsidios)
<Ejemplo de salario anual>
- 4.7 millones de yenes / 24 años (segundo año después de unirse / personal de tienda / salario mensual de 278,000 yenes)
- 5.6 millones de yenes / 30 años (tercer año después de unirse / gerente de tienda / salario mensual de 295,000 yenes + incentivos)
- 6.9 millones de yenes / 38 años (octavo año después de unirse / gerente de área / salario mensual de 445,000 yenes + incentivos)
Incremento de base por cuarto año consecutivo
▼Periodo de contrato
Sin plazo de contrato establecido
▼Dias y horas laborables
Turno de trabajo de 8 horas entre las 9:00 y las 22:15.
▼Detalles de horas extras
hay
▼Dia festivo
- Sistema de turnos (9 a 10 días libres por mes, 8 días en febrero) *Dependiendo de la coordinación, es posible tomar fines de semana libres y hasta 5 días seguidos de descanso.
- Permiso por luto
- Vacaciones pagadas
★ ¡Tasa de utilización de vacaciones pagadas del 75%! Un ambiente de trabajo donde es fácil tomar días libres a petición.
- Licencia por maternidad y postnatal
(Hay antecedentes de obtención y retorno)
- Permiso de paternidad
(Hay antecedentes de obtención y retorno para ambos, hombres y mujeres)
- Permiso por cuidado familiar
【Ambiente de trabajo cómodo y sistema completo】
▼Capacitacion
Periodo de capacitación disponible
(Sin cambios en el trato)
▼Ubicacion del trabajo
Kanagawa-ken, Yokohama-shi, Kōhoku-ku, Shinoharachō
▼Seguro disponible
Seguro social completo
▼Beneficios
Sistema de jubilación
- Sistema de capacitación (capacitación al ingresar a la empresa, capacitación regular cuatro veces al año, etc.)
- Sistema de apoyo para la obtención de certificados
- Préstamo de uniformes
- Oficina de atención a casos de acoso
- Sistema de reconocimiento al "Mejor Gerente N.º 1" (con un viaje de capacitación a Estados Unidos como premio)
- Sistema de reconocimiento mensual (MVP, premio al Novato del Año)
- Reconocimiento por antigüedad (viaje a Estados Unidos de regalo)
- Subsidio de comidas (comida disponible por 300 yenes)
- Eventos sociales internos como reuniones de convivencia y BBQ
- Realización de ferias de la cosecha
- Publicación de un boletín interno
▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar en interiores
■ Servicio en sala
Atención al cliente, tomar pedidos, servir comidas, cobrar en caja, etc.
■ Trabajo en cocina
Preparación previa, emplatado, cocina en plancha o parrilla, etc.
▼Salario
Salario mensual de más de 260,000 yenes + pago por horas extras + varios subsidios = ingresos mensuales de 300,000 yenes
<Ejemplo de ingreso mensual> Primer año después de unirse
- 302,000 yenes mensuales (salario mensual de 260,000 yenes + 20h de horas extras + varios subsidios)
- 322,000 yenes mensuales (salario mensual de 260,000 yenes + 30h de horas extras + varios subsidios)
<Ejemplo de salario anual>
- 4.7 millones de yenes / 24 años (segundo año después de unirse / personal de tienda / salario mensual de 278,000 yenes)
- 5.6 millones de yenes / 30 años (tercer año después de unirse / gerente de tienda / salario mensual de 295,000 yenes + incentivos)
- 6.9 millones de yenes / 38 años (octavo año después de unirse / gerente de área / salario mensual de 445,000 yenes + incentivos)
Incremento de base por cuarto año consecutivo
▼Periodo de contrato
Sin plazo de contrato establecido
▼Dias y horas laborables
Turno de trabajo de 8 horas entre las 9:00 y las 22:15.
▼Detalles de horas extras
hay
▼Dia festivo
- Sistema de turnos (9 a 10 días libres por mes, 8 días en febrero) *Dependiendo de la coordinación, es posible tomar fines de semana libres y hasta 5 días seguidos de descanso.
- Permiso por luto
- Vacaciones pagadas
★ ¡Tasa de utilización de vacaciones pagadas del 75%! Un ambiente de trabajo donde es fácil tomar días libres a petición.
- Licencia por maternidad y postnatal
(Hay antecedentes de obtención y retorno)
- Permiso de paternidad
(Hay antecedentes de obtención y retorno para ambos, hombres y mujeres)
- Permiso por cuidado familiar
【Ambiente de trabajo cómodo y sistema completo】
▼Capacitacion
Periodo de capacitación disponible
(Sin cambios en el trato)
▼Ubicacion del trabajo
Kanagawa-ken, Yokohama-shi, Kōhoku-ku, Shinoharachō
▼Seguro disponible
Seguro social completo
▼Beneficios
Sistema de jubilación
- Sistema de capacitación (capacitación al ingresar a la empresa, capacitación regular cuatro veces al año, etc.)
- Sistema de apoyo para la obtención de certificados
- Préstamo de uniformes
- Oficina de atención a casos de acoso
- Sistema de reconocimiento al "Mejor Gerente N.º 1" (con un viaje de capacitación a Estados Unidos como premio)
- Sistema de reconocimiento mensual (MVP, premio al Novato del Año)
- Reconocimiento por antigüedad (viaje a Estados Unidos de regalo)
- Subsidio de comidas (comida disponible por 300 yenes)
- Eventos sociales internos como reuniones de convivencia y BBQ
- Realización de ferias de la cosecha
- Publicación de un boletín interno
▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar en interiores
