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【Shibuya】¡Sin experiencia bienvenido! Se busca personal para cocina de karaoke.

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【Shibuya】¡Sin experiencia bienvenido! Se busca personal para cocina de karaoke.

Imagen de trabajo 17384 en NS GROUP-0
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Es posible mejorar las habilidades con una variedad de tareas y una amplia capacitación.

Excelente facilidad de trabajo con un salario estable y un número de días festivos a elegir.

El horario flexible es atractivo.
Trabajos Con Turno De Noche

Informacion del trabajo

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Tipo de trabajo
Restaurante / Personal para cocina
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Como es el trabajo
Empleado Regular
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Ubicacion
・神南1丁目22−9 パセラリゾーツ渋谷店 , Shibuya-ku, Tokyo ( Map Icon Mapa )
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Salario
240,000 ~ 350,000 / mes
⛔︎ No se paga en efectivo

Requisitos del trabajo

Nivel de Japones
Comversacional
Nivel de ingles
Ninguno
□ Nivel de comversacion en Japones: Puede entablar una comversacion sencilla
□ Nivel de lectura y escritura en Japones: Sabe leer hiragana y katakana
□ Personas sin experiencia en la industria o recién graduadas son bienvenidas. Además, quienes tengan experiencia en cocina o licencia de chef recibirán un trato preferencial. Existe un entorno preparado para crecer incluso para aquellos sin experiencia.
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Tipos de visa elegibles

Residencia Permanente Conyuge o Hijo de Cuidadano Japones Conyuge o Hijo de Residente Permanente Residencia de Larga Duracion Nacional Japones (No Requiere Visado) Residencia Especial Permanente Habilidaes Especificas en Servicio de Alimentos

Horas de trabajo

Dias minimos de trabajo :
5 dias
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
Abierto las 24 horas

Descripcion del trabajo

▼Responsabilidades laborales
【Personal de Cocina】

Como personal de cocina en el Grupo Pasela, tu trabajo consistirá en ofrecer una excelente experiencia culinaria a los clientes.
Aunque no tengas experiencia previa, contamos con un sólido programa de capacitación, por lo que puedes trabajar con confianza.
Es el ambiente perfecto para aquellos que desean enfrentarse a nuevos desafíos.

- Apoyarás las tareas de cocina bajo la dirección del chef.
- Prepararás y servirás menús de las cuatro estaciones.
- Ganarás experiencia y habilidades trabajando en diferentes roles, como en la preparación de asados, pasta, frituras, y entradas.
- Utilizarás lo último en equipamiento de cocina para entregar platos recién hechos a los clientes.
- A través de la cocina, también podrás mejorar tus habilidades de comunicación.

Es un trabajo que contribuye a crear un ambiente divertido y a ofrecer "días especiales en la rutina" a nuestros clientes. Si deseas crecer en un entorno atractivo, te estamos esperando.

"¡Empleados con licencia de enseñanza de japonés apoyarán tu crecimiento con todo su esfuerzo!
¡Estudiaremos juntos para aprobar el examen de nivel 2 y así avanzar!"

▼Salario
El salario mensual varía de 240,000 yenes a 350,000 yenes, y cambia según la cantidad de días de descanso mensuales que desees. Específicamente, el salario es de 260,000 yenes a 350,000 yenes con 8 días de descanso al mes, de 250,000 yenes a 350,000 yenes con 9 días de descanso, y de 240,000 yenes a 350,000 yenes con 10 días de descanso.

En cuanto a los beneficios, el aumento de salario es una vez al año, y el ascenso de posición es dos veces al año (con evaluación).

▼Periodo de contrato
Período de contrato existente (renovación automática)

▼Dias y horas laborables
【Horario de trabajo】
El horario es rotativo con 8 horas de trabajo efectivo.
Ejemplos de turnos son: 10:00 a 19:00, 12:00 a 21:00, 14:00 a 23:00.

【Tiempo de descanso】
El descanso es de 60 minutos.

【Horas mínimas de trabajo】
8 horas.

【Días mínimos de trabajo】
5 días.

▼Detalles de horas extras
El trabajo fuera del horario puede ocurrir según sea necesario, pero estamos tomando medidas para ajustarlo mediante turnos y reducir la carga física.

▼Dia festivo
Variación por turno

▼Capacitacion
Hay un período de prueba de 6 meses, pero durante este tiempo, no habrá cambios en su tratamiento.

▼Ubicacion del trabajo
Tokio, Shibuya, Jinnan 1-chome 22-9, Pasela Resorts Shibuya Store

▼Seguro disponible
Usted se inscribirá en el seguro de salud, el seguro de jubilación, el seguro de empleo y el seguro de compensación laboral.

▼Beneficios
- El aumento de sueldo será anual y el ascenso bi-anual (con evaluación).
- Se proporcionará ayuda para el transporte (con límite).
- Completo seguro social.
- Bono por años de servicio (a los 5, 10, 15 años y luego cada 5 años).
- Sistema de traslado interno (cambio de departamento o de puesto).
- Capacitación para empleados de nuevo ingreso.
- Posibilidad de asistir gratis a capacitaciones externas.
- Consultas legales gratuitas.
- Consultas gratuitas de apoyo a la dependencia.
- Invitaciones gratuitas a hoteles y casas de descanso propios de la empresa.
- 50% de descuento en el karaoke y restaurantes operados por la empresa.
- Regalo de jugo de verduras, leche de soja y aceite de amaranto (envío cuatrimestral).
- Apoyo para guardería.
- Permiso de paternidad y maternidad disponible para ambos sexos.
- Hospedaje gratuito una vez al año en hoteles de la cadena.

▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar en todo el interior
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