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【Hokkaido, Sapporo, Distrito de Shiroishi】¡Sin experiencia bienvenida! Trabajo simple de clasificación en almacén frigorífico

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【Hokkaido, Sapporo, Distrito de Shiroishi】¡Sin experiencia bienvenida! Trabajo simple de clasificación en almacén frigorífico

Imagen de trabajo 18745 en OTS Inc-0
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Thumbs Up
- ¡Trabajo de clasificación fácil que incluso los principiantes pueden empezar fácilmente!
- ¡Trabaja desde el mediodía, un ambiente que facilita mantener un ritmo de vida saludable!
- ¡Personas de todas las edades prosperan aquí! ¡Puedes trabajar con ropa casual!
Trabajos Con Japonés Nivel Principiante

Informacion del trabajo

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Tipo de trabajo
Logistica / Clasificacion.Inspeccion.Embalaje
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Como es el trabajo
Empleado Temporal
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Ubicacion
・Sapporoshi Shiroishi-ku, Hokkaido Pref.
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Salario
1,150 ~ / hora
❌ No se paga en efectivo
❌ No se paga en efectivo

Requisitos del trabajo

Nivel de Japones
Comversacional
Nivel de ingles
Ninguno
□ Nivel de comversacion en Japones: Puede entablar una comversacion sencilla
□ Nivel de lectura y escritura en Japones: N3
□ - Bienvenida a personas sin experiencia
□ - Personas de 20 a 60 años están prosperando
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Tipos de visa elegibles

Residencia Permanente Conyuge o Hijo de Cuidadano Japones Conyuge o Hijo de Residente Permanente Residencia de Larga Duracion Alumno Dependiente Nacional Japones (No Requiere Visado) Residencia Especial Permanente

Horas de trabajo

Dias minimos de trabajo :
3 dias
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
12:30 ~ 21:30

Descripcion del trabajo

▼Responsabilidades laborales
【Contenido del trabajo】

En el almacén frigorífico, un trabajo sencillo de clasificar productos envasados en cajas en estuches especiales.

Aunque es un ambiente de menos 20 ℃, se proporciona ropa de abrigo, así que es seguro.
Es un ambiente en el que se enseña cuidadosamente, así que por favor aplique con confianza.

▼Salario
- Salario por hora de más de 1,150 yenes
- Se proporciona subsidio de transporte (hasta 22,000 yenes por mes, con reglamento)
- Las horas extras son de 0 a 5 horas al mes aproximadamente (para detalles sobre la compensación por horas extras, por favor consulte)
- Sin período de capacitación, sin cambio en las condiciones
- Seguro social completo
- Sistema de pensión por retiro disponible
- Hay aumento de salario (según las regulaciones de nuestra empresa)

▼Periodo de contrato
Largo plazo (3 meses o más)

▼Dias y horas laborables
**Horario de trabajo**
12:30-21:30

**Tiempo de descanso**
60 minutos de descanso

**Horas de trabajo mínimas**
8 horas

**Cantidad mínima de días de trabajo**
3 días

▼Detalles de horas extras
Hay de 0 a 5 horas de horas extras al mes.

▼Dia festivo
Los días festivos son fijos los miércoles y sábados.

▼Capacitacion
No hay período de capacitación.

▼Ubicacion de la compañia
1-8-3 Marunouchi, Chiyoda-ku, Tokyo 100-0005, Japan

▼Ubicacion del trabajo
Lugar de trabajo: Distrito Shiroishi, Ciudad de Sapporo, Hokkaido

Estación más cercana: Estación Ōyachi

Acceso: Aproximadamente 4 minutos en coche desde la Estación Ōyachi

▼Seguro disponible
Hay un sistema de seguro social (basado en las regulaciones de nuestra empresa).

▼Beneficios
- Pago de transporte (hasta 22,000 yenes al mes, según normativa)
- Sistema de seguro social disponible (según normativa de nuestra empresa)
- Sistema de jubilación disponible (según normativa de nuestra empresa)
- Incremento salarial disponible (según normativa de nuestra empresa)

▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar en interiores (hay un área de fumadores en el exterior)
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Acerca de la compañia

Seeking to add value to our services!
Providing value-added services to consumers!

Outsourcing Total Support, Inc. (OTS), Inc,
pursues Consumer Value Service through human resource services to the service industry.
OTS is also a member of the Outsourcing Group,
OTS, a member of the BREXA Next Group, combines the unique characteristics of each group company, including diverse recruitment channels and specialized expertise in various industries,
OTS, a member of the Outsourcing Group, will provide high value-added services and solutions by combining the strengths of the Group companies and maximizing the use of its management resources, including diverse recruitment channels and expertise in various industries.

Translated with DeepL.com (free version)


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