【Tokio y Kanagawa】Se busca personal para trabajar con entusiasmo en un restaurante de ollas picantes.
【Tokio y Kanagawa】Se busca personal para trabajar con entusiasmo en un restaurante de ollas picantes.
Puedes desarrollar habilidades de servicio en una variedad de establecimientos de comidas y bebidas. El sistema de aumentos salariales y bonificaciones está bien establecido, brindando una gran motivación para trabajar. También contamos con un sólido sistema de apoyo para respaldar el crecimiento de los empleados.
Informacion del trabajo
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Tipo de trabajo
Restaurante / Personal para cocina
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Como es el trabajo
Empleado Regular
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Ubicacion
・Kawasakishi Takatsu-ku, Kanagawa Pref.
・Ota-ku, Tokyo
・Funabashi, Chiba Pref.
・Ota-ku, Tokyo
・Funabashi, Chiba Pref.
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Salario
￥255,000 ~ / mes
❌ No se paga en efectivo
❌ No se paga en efectivo
Requisitos del trabajo
Nivel de Japones
Nivel Empresarial
Nivel de ingles
Ninguno
□ Nivel de comversacion en Japones: Puede hablar libremente sobre el dia a dia con lenguaje cortez
□ Nivel de lectura y escritura en Japones: N3
□ Damos la bienvenida a personas que puedan contribuir de manera significativa a largo plazo como futuros candidatos a gerente de la tienda.
□ Nivel de lectura y escritura en Japones: N3
□ Damos la bienvenida a personas que puedan contribuir de manera significativa a largo plazo como futuros candidatos a gerente de la tienda.
Tipos de visa elegibles
Residencia Permanente
Conyuge o Hijo de Cuidadano Japones
Conyuge o Hijo de Residente Permanente
Residencia de Larga Duracion
Tecnologia en Recursos Humanos. Asuntos Internacionales
Alumno
Dependiente
Nacional Japones (No Requiere Visado)
Residencia Especial Permanente
Habilidaes Especificas en Servicio de Alimentos
Horas de trabajo
Dias minimos de trabajo ：
5 dias
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
9:00 ~ 0:00
Descripcion del trabajo
▼Responsabilidades laborales
【Personal de restaurante】
Es un trabajo que proporciona un servicio para alegrar a los clientes. Se encargará de las siguientes tareas:
- Guiar a los clientes hasta su mesa y tomar sus pedidos.
- Cocinar deliciosos platos y entregarlos a los clientes.
- Realizar el cobro después de la comida.
- Pedir y gestionar los ingredientes necesarios.
- Revisar las ventas y beneficios, y apoyar en la gestión del local.
- Reclutar y formar a los empleados, apoyando al equipo.
▼Salario
- El salario base es de 255,000 yenes mensuales.
- Las horas extras se pagan por separado.
- Los bonos se otorgan dos veces al año, en abril y octubre. El monto del bono se determina de acuerdo con la evaluación individual, el rendimiento de la tienda y los resultados de la compañía.
- El aumento salarial ocurre una vez al año, en abril.
- Hay paga por trabajo extraordinario, por trabajo en días festivos, por trabajo nocturno y por antigüedad.
▼Periodo de contrato
Sin plazo determinado de contrato.
▼Dias y horas laborables
【Horas de trabajo】
8 horas entre las 9:00 y las 0:00 (sistema de turnos)
【Tiempo de descanso】
1 hora
【Horas mínimas de trabajo】
8 horas
【Número mínimo de días de trabajo】
5 días
▼Detalles de horas extras
El promedio mensual de horas extra es de 20 horas.
▼Dia festivo
Cambio según el turno
Sistema de descanso semanal completo de 2 días (8 a 10 días de descanso al mes) ■ Vacaciones pagadas ■ Vacaciones de Semana Santa ■ Descanso por maternidad y paternidad ■ Permiso por cuidado de familiares ■ Permiso por duelo ■ Permiso especial
▼Capacitacion
El período de prueba es de 3 meses (mismas condiciones).
▼Ubicacion de la compañia
4-11-28 Minamisemba, Chuo-ku, Osaka-shi, Osaka Prefecture JPR Shinsaibashi West, 3rd Floor
▼Ubicacion del trabajo
【Lugar de trabajo ①】
Kawasaki, Kanagawa
【Lugar de trabajo ②】
Ota, Tokio
【Otros lugares de trabajo】
Funabashi, Chiba
▼Seguro disponible
Seguro social completo (empleo, accidentes laborales, salud, pensión de bienestar)
▼Beneficios
- Se ofrece bonificación por horas extras, trabajo en días festivos y trabajo nocturno.
- Se ofrece incentivo por duración de empleo.
- Subsidio de transporte (gastos de transporte cubiertos en su totalidad).
- Sistema de descanso de dos días completos por semana (8-10 días de descanso por mes).
- Vacaciones pagadas.
- Vacaciones de la Semana Dorada.
- Licencia por maternidad y permiso parental.
- Licencia por cuidado de dependientes.
- Licencias por luto y celebraciones.
- Permiso especial.
- 123 días de descanso al año.
- Medidas contra el tabaquismo pasivo disponibles.
▼Informacion sobre fumar
Se dispone de medidas contra el tabaquismo pasivo.
【Personal de restaurante】
Es un trabajo que proporciona un servicio para alegrar a los clientes. Se encargará de las siguientes tareas:
- Guiar a los clientes hasta su mesa y tomar sus pedidos.
- Cocinar deliciosos platos y entregarlos a los clientes.
- Realizar el cobro después de la comida.
- Pedir y gestionar los ingredientes necesarios.
- Revisar las ventas y beneficios, y apoyar en la gestión del local.
- Reclutar y formar a los empleados, apoyando al equipo.
▼Salario
- El salario base es de 255,000 yenes mensuales.
- Las horas extras se pagan por separado.
- Los bonos se otorgan dos veces al año, en abril y octubre. El monto del bono se determina de acuerdo con la evaluación individual, el rendimiento de la tienda y los resultados de la compañía.
- El aumento salarial ocurre una vez al año, en abril.
- Hay paga por trabajo extraordinario, por trabajo en días festivos, por trabajo nocturno y por antigüedad.
▼Periodo de contrato
Sin plazo determinado de contrato.
▼Dias y horas laborables
【Horas de trabajo】
8 horas entre las 9:00 y las 0:00 (sistema de turnos)
【Tiempo de descanso】
1 hora
【Horas mínimas de trabajo】
8 horas
【Número mínimo de días de trabajo】
5 días
▼Detalles de horas extras
El promedio mensual de horas extra es de 20 horas.
▼Dia festivo
Cambio según el turno
Sistema de descanso semanal completo de 2 días (8 a 10 días de descanso al mes) ■ Vacaciones pagadas ■ Vacaciones de Semana Santa ■ Descanso por maternidad y paternidad ■ Permiso por cuidado de familiares ■ Permiso por duelo ■ Permiso especial
▼Capacitacion
El período de prueba es de 3 meses (mismas condiciones).
▼Ubicacion de la compañia
4-11-28 Minamisemba, Chuo-ku, Osaka-shi, Osaka Prefecture JPR Shinsaibashi West, 3rd Floor
▼Ubicacion del trabajo
【Lugar de trabajo ①】
Kawasaki, Kanagawa
【Lugar de trabajo ②】
Ota, Tokio
【Otros lugares de trabajo】
Funabashi, Chiba
▼Seguro disponible
Seguro social completo (empleo, accidentes laborales, salud, pensión de bienestar)
▼Beneficios
- Se ofrece bonificación por horas extras, trabajo en días festivos y trabajo nocturno.
- Se ofrece incentivo por duración de empleo.
- Subsidio de transporte (gastos de transporte cubiertos en su totalidad).
- Sistema de descanso de dos días completos por semana (8-10 días de descanso por mes).
- Vacaciones pagadas.
- Vacaciones de la Semana Dorada.
- Licencia por maternidad y permiso parental.
- Licencia por cuidado de dependientes.
- Licencias por luto y celebraciones.
- Permiso especial.
- 123 días de descanso al año.
- Medidas contra el tabaquismo pasivo disponibles.
▼Informacion sobre fumar
Se dispone de medidas contra el tabaquismo pasivo.
Acerca de la compañia
D-SPARK Inc.
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★The "D" in D-SPARK stands for "Dream", and "SPARK" means"shine."
The company operates under the management philosophy of "helping more people shine in their dreams."
------------------------------------
As a member of Tampus Holdings, a company listed on the Standard Market, we maintain stable management.
We continue to experience rapid growth, not only focusing on our core human resources services (temporary staffing, recruitment, outsourcing, job advertising), but also by constantly expanding into new markets.
The company operates under the management philosophy of "helping more people shine in their dreams."
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We continue to experience rapid growth, not only focusing on our core human resources services (temporary staffing, recruitment, outsourcing, job advertising), but also by constantly expanding into new markets.
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