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Maestro de cuidado infantil después de la escuela en el área de Tokio "Kids Duo" – soporte de visa y bono de renovación de contrato

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Maestro de cuidado infantil después de la escuela en el área de Tokio "Kids Duo" – soporte de visa y bono de renovación de contrato

Imagen de trabajo 20133 en Yaruki Switch Career Inc.-0
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Informacion del trabajo

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Tipo de trabajo
Idioma・Educacion / Profesor de Ingles
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Como es el trabajo
Empleado por Contrato
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Ubicacion
・Tokyo All Areas, Tokyo
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Salario
250,000 ~ / mes
❌ No se paga en efectivo
❌ No se paga en efectivo

Requisitos del trabajo

Nivel de Japones
Ninguno
Nivel de ingles
Nativo
□ Nivel de comversacion en Japones: Incapaz de comunicarse
□ Nivel de lectura y escritura en Japones: No puedo leer nada de japones
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Tipos de visa elegibles

Residencia Permanente Conyuge o Hijo de Cuidadano Japones Conyuge o Hijo de Residente Permanente Residencia de Larga Duracion Vacaciones de Trabajo Tecnologia en Recursos Humanos. Asuntos Internacionales Alumno Dependiente Nacional Japones (No Requiere Visado) Residencia Especial Permanente

Horas de trabajo

Dias minimos de trabajo :
5 dias
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
9:00 ~ 20:00

Descripcion del trabajo

▼Responsabilidades laborales
【Responsabilidades principales】

- Liderar y apoyar programas interactivos de inglés, a menudo con más de 30 estudiantes, en un entorno de cuidado después de la escuela.
- Garantizar el establecimiento y mantenimiento de un entorno de aprendizaje de inmersión en inglés.
- Colaborar efectivamente con el personal de habla japonesa e inglesa para asegurar operaciones diarias fluidas.
- Modelar y promover un comportamiento amistoso, entusiasta y profesional para crear un entorno de aprendizaje positivo.
- Enseñar y reforzar buenos modales y habilidades básicas para la vida.
- Preparar materiales para actividades diarias usando el plan de estudios y las lecciones proporcionadas.
- Planificar y participar en eventos escolares como excursiones, días de escuela abierta y celebraciones de temporada.
- Completar informes de progreso estudiantil tres veces al año.
- Realizar tareas diarias de limpieza y mantenimiento como parte de las responsabilidades compartidas del personal.

▼Salario
- 250,000 yen/mes (antes de deducciones)
- Capacitación inicial completamente pagada
- Bono por renovación de contrato
- Horas extras pagadas
- Oportunidades de aumento de salario basadas en el desempeño de la empresa y del individuo

▼Periodo de contrato
Renovación de contacto disponible.

▼Dias y horas laborables
- De lunes a viernes
- Los turnos consisten en ocho horas de trabajo con una hora de descanso (un compromiso total de nueve horas), generalmente programados entre las 9:00 y las 20:00. El turno estándar es de 11:00 a 20:00
- Trabajo ocasional de fin de semana para actividades promocionales y eventos

▼Detalles de horas extras
- Trabajo ocasional los fines de semana para actividades promocionales y eventos
- Horas extras pagadas

▼Dia festivo
Las vacaciones de la empresa generalmente se alinean con los tres principales periodos festivos japoneses:
- Semana Dorada
- Semana de Obon
- Fin de Año/Año Nuevo

▼Capacitacion
Entrenamiento inicial pagado completo

▼Ubicacion del trabajo
Área de Tokio

▼Seguro disponible
Seguro Social y Seguro de Salud

▼Beneficios
- Reembolso total de los costos de transporte relacionados con el trabajo
- Diez días de licencia pagada después de seis meses de empleo, además de los feriados nacionales
- Seguro social y seguro de salud
- Capacitación inicial remunerada completa
- Bonificación por renovación de contrato
- Horas extras pagadas
- Oportunidades de aumento salarial basadas en el desempeño de la empresa y del individuo
- Patrocinio de visa y apoyo para renovación

▼Informacion sobre fumar
*Está prohibido fumar en el área circundante a la escuela*
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Acerca de la compañia

Yaruki Switch Career Inc.
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Yaruki Switch Group supports the education of more than 130,000 children in Japan. We operate over 2,300 learning schools in Japan and overseas, including preschool education programs and English conversation schools.

With more than 50 years of experience and a stable business foundation, our company continues to grow every year.


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