▼Responsabilidades laborales
【Contratación de personal para trabajo ligero】
Nos encargaremos de trabajos ligeros dentro de la fábrica. Las tareas son sencillas y se pueden aprender rápidamente incluso sin experiencia previa. Puedes trabajar cómodamente en un entorno limpio.
- Se realizarán tareas de soplado de aire para eliminar el polvo de los productos.
- Se limpiará la superficie de los productos utilizando alcohol.
- Se realizará el etiquetado de los productos.
- Finalmente, se colocarán los productos en bolsas y se empaquetarán.
El trabajo es de poco esfuerzo físico, por lo que puedes trabajar con confianza. Se da la bienvenida a personas sin experiencia previa. Por favor, aplica.
▼Salario
Sueldo por hora de 1,500 yenes, ejemplo de ingreso mensual es 244,125 yenes (21 días trabajados, sin horas extras). Hay pago por horas extras.
▼Periodo de contrato
Período de contrato con duración definida (de 3 a 6 meses, con posibilidad de renovación).
▼Dias y horas laborables
【Horario de trabajo】
8:30~17:00 (7 horas y 45 minutos efectivas)
【Tiempo de descanso】
1 hora y 15 minutos
【Horas mínimas de trabajo】
8 horas
【Días mínimos de trabajo】
5 días
▼Detalles de horas extras
Básicamente no.
▼Dia festivo
Descanso los fines de semana y días festivos (según el calendario de la empresa). Hay vacaciones largas durante la Semana Dorada, el Obon y el Año Nuevo.
▼Capacitacion
Ninguna
▼Ubicacion de la compañia
Toko Building, 12-20 Kamijima-cho, Hirakata City, Osaka, Japan
▼Ubicacion del trabajo
Ubicación del trabajo: Hino-cho, Distrito de Gamo, Prefectura de Shiga
Acceso: Se permite el uso de automóvil (aparcamiento gratuito disponible), se permite el uso de motocicleta y bicicleta.
▼Seguro disponible
Seguro social, seguro de empleo y seguro de accidentes de trabajo completos.
▼Beneficios
- Pago por horas extras
- Préstamo de uniforme de trabajo
- Ajuste de fin de año
- Sistema de exámenes médicos regulares
- Reembolso total del transporte (con condiciones)
- Sistema de apoyo para el desarrollo profesional
- Realización de chequeo de estrés
- Sistema de pagos anticipados (con condiciones)
- Uso de comedor
- Diversos bonos de celebración (bono por hijo, bono de matrimonio, bono de nacimiento, bono de entrada escolar)
- Sistema de jubilación
- Indemnización por fallecimiento
- Provisión de hospedajes a precios de bienestar en todo el país
- Convenio corporativo con clubes deportivos
- Servicio de consulta de salud y mental
- Sistema de licencia por maternidad y subsidios
- Sistema de licencia por cuidado y subsidios
- Formación e-learning gratuita completa
- Medidas de comunicación (descuento en restaurantes)
- Medidas de relajación (provisión de masajes, estéticas, etc. a precios de bienestar)
- Sistema de descuentos para compras de bienes
- Medidas de apoyo para el tiempo libre (provisión de cine, centros de ocio, etc. a precios de bienestar)
▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar