▼Responsabilidades laborales
Se encargará del diseño de control eléctrico
(1) Reuniones con clientes
(2) Comprensión de la instalación, revisión de especificaciones y identificación de mejoras (a través de entrevistas)
(3) Programación, diseño CAD de paneles de control/circuitos eléctricos
(Software de programación), diseño de pantalla de panel táctil, etc.
(4) Pruebas, ajustes y entrega final

- Otro departamento se encarga del cableado y fabricación, pero puede que tenga que ofrecer soporte.
- Existe la posibilidad de viajes de negocios fuera de la prefectura que requieran alojamiento.
La duración del viaje depende del proyecto.
*Cambio de alcance: diseño de paneles de control, trabajos eléctricos, apoyo en ventas
*Puede incluir trabajos en alturas.

Acompáñenos para ganar experiencia, aumentar las sonrisas de nuestros clientes y apuntar al desarrollo de sus habilidades.

▼Salario
- Sueldo mensual: 220,000 yenes a 350,000 yenes
- Bono: dos veces al año, el total del último año fue de 4 meses de salario.
- Aumento de sueldo: sí, el último año fue de 1,000 yenes a 30,000 yenes/mes.
- Bono por transporte: proporcionado (según normativa de la empresa)
- Bono por cargo: 10,000 yenes a 100,000 yenes
- Bono familiar: cónyuge 5,000 yenes, hijos 10,000 yenes, otros 3,000 yenes
- Bono por horas extras: sí.

●Sueldo modelo
Segundo año de empleo, veinteañeros - ingreso anual de 4,150,000 yenes (sueldo mensual + bono + varios bonos)
Tercer año de empleo, veinteañeros - ingreso anual de 5,210,000 yenes (sueldo mensual + bono + varios bonos)
Quinto año de empleo, treintañeros - ingreso anual de 6,490,000 yenes (sueldo mensal + bono + varios bonos)

▼Periodo de contrato
Sin período de contrato establecido

▼Dias y horas laborables
【Horario de trabajo】
8:00～17:00

【Tiempo de descanso】
75 minutos

【Tiempo mínimo de trabajo】
7 horas y 45 minutos

【Número mínimo de días de trabajo】
5 días

▼Detalles de horas extras
Hay trabajo fuera de horas (38 horas promedio mensual).
Se paga un adicional por horas extras.

▼Dia festivo
Los días festivos son dos días a la semana, los sábados (2.º y 4.º) Domingos y días festivos están libres. El total de días festivos al año es de 100 días, incluyendo vacaciones de verano y de fin de año. Después de 6 meses de haberse unido a la empresa, se otorgan 10 días de vacaciones pagadas, que pueden tomarse en medias jornadas. Además, contamos con sistemas que facilitan la toma de días libres, como "vacaciones del tesoro" y "vacaciones consecutivas". También hay antecedentes de aprovechamiento de la licencia por paternidad.

▼Capacitacion
El período de prueba es de 3 meses (mismas condiciones).

▼Ubicacion de la compañia
1500-32, Tou, Ayagawa-cho, Ayaka-gun, Kagawa

▼Ubicacion del trabajo
Nombre de la empresa: Nara Denki Juko Co., Ltd.
Dirección: 1500-32 Sue, Ayagawa-cho, Ayauta-gun, Kagawa
Acceso: A 6 minutos en coche de la estación de Tao, línea Kotohira de la ferrocarril eléctrico Takamatsu Kotohira.

▼Seguro disponible
- Seguro de empleo
- Seguro de compensación laboral
- Seguro de salud
- Seguro de pensión de bienestar social

▼Beneficios
- Sistema de ahorro de bienestar
- Mutualidad para la jubilación de pequeñas y medianas empresas (más de 2 años de servicio)
- Apoyo para la obtención de certificaciones
- Préstamo de uniformes
- Medidas contra el fumador pasivo: Prohibición de fumar dentro de las instalaciones (área de fumadores al aire libre disponible)
- Sistema de jubilación: 60 años
- Reempleo: Hasta los 65 años
- Posibilidad de ir al trabajo en carro o moto (con estacionamiento disponible)

▼Informacion sobre fumar
Como medida para prevenir el fumado pasivo, en principio se prohíbe fumar en interiores, y se han establecido espacios para fumar al aire libre.