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[Prefectura de Chiba, Ciudad de Sakura] ¡Bienvenidos sin experiencia! Se buscan personal para trabajos de picking y de entrada/salida en almacén.

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[Prefectura de Chiba, Ciudad de Sakura] ¡Bienvenidos sin experiencia! Se buscan personal para trabajos de picking y de entrada/salida en almacén.

Imagen de trabajo 9821 en Sector Inc.-0
Thumbs Up
¡Beneficios completos!
Aumento de sueldo una vez al año / Bono dos veces al año / Subsidio familiar / Sistema de jubilación / Seguro social completo / Subsidio de alojamiento disponible
¡Ya hay muchos empleados de nacionalidad extranjera trabajando, lo que hace que sea un lugar de trabajo cómodo!

Informacion del trabajo

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Tipo de trabajo
Logistica / Clasificacion.Inspeccion.Embalaje
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Como es el trabajo
Empleado Regular
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Ubicacion
・大作2-5-2 , Sakura, Chiba Pref. ( Map Icon Mapa )
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Salario
195,000 ~ / mes
❌ No se paga en efectivo

Requisitos del trabajo

Nivel de Japones
Comversacional
Nivel de ingles
Ninguno
□ Puede trabajar 5 dias por semana, 8 horas por dia
□ Nivel de comversacion en Japones: Puede hablar un Japones basico
□ Nivel de lectura y escritura en Japones: Sabe leer hiragana y katakana
□ - Principiantes muy bienvenidos
□ - Preferencia para quienes posean licencia de montacargas
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Tipos de visa elegibles

Residencia Permanente Conyuge o Hijo de Cuidadano Japones Conyuge o Hijo de Residente Permanente Residencia de Larga Duracion Nacional Japones (No Requiere Visado) Residencia Especial Permanente

Descripcion del trabajo

▼Responsabilidades laborales
★ Recepción y despacho de materiales para bañeras, procesamiento y picking ★
- Recepción y despacho: Descarga y carga de camiones con montacargas
- Procesos: Ensamblaje de ventanas, perforación de piezas de resina, adhesión de poliestireno expandido a los materiales del piso, etc.
- Picking: Recolección de partes de bañeras y empaque de algunas de ellas en cajas

▼Salario
Sueldo base: 190,000 yenes ~
Pago por habilidades: 5,000 yenes ~
Subsidio familiar: Subsidio de dependencia 10,000 yenes Niño 3,000 yenes
Gastos de transporte: 6,000 yenes ~

<Ejemplo de salario>
Primer año de incorporación / 20 años / Ingreso anual 3 millones de yenes
Quinto año de incorporación / 30 años / Ingreso anual 4 millones de yenes

▼Periodo de contrato
Sin plazo de contrato establecido

▼Dias y horas laborables
- Días de operación: 259 días al año
- Horario laboral: De lunes a viernes 8:30~17:30 / Sábado 8:30~15:30
- Descanso de 1 hora al día

▼Detalles de horas extras
Alrededor de 20 horas al mes
※El pago de horas extra se proporciona por separado

▼Dia festivo
<Días festivos>
Según el calendario
Domingo Festivos Sábados hay trabajo (6 horas)

<Vacaciones>
・GW
・Vacaciones de verano
・Vacaciones de invierno
・Vacaciones pagadas
・Vacaciones por duelo o celebración

▼Capacitacion
Período de capacitación: no hay
Período de prueba: 3 meses *Sin cambios en las condiciones

▼Ubicacion de la compañia
3-2, Nojin-cho, Ako, Hyogo 678-0238, Japan

▼Ubicacion del trabajo
Nombre de la empresa: Sector Inc.
Dirección: 〒285-0802 Prefectura de Chiba, Ciudad de Sakura, Ōsaku 2 Chome-5-2
Google Map: https://maps.app.goo.gl/LosnTz1eRuCp4kR1A

▼Seguro disponible
Seguro social Seguro de empleo

▼Beneficios
- Reembolso de gastos de transporte según la normativa
- Préstamo de uniforme
- Aumento de sueldo una vez al año
- Bono dos veces al año
- Subsidio familiar
- Sistema de pensión de retiro
- Seguro social completo
- Hay un cargo por el alojamiento

▼Informacion sobre fumar
Sala para fumadores en interiores disponible

▼Otros comentarios
■Dirección de la entrevista: 2-5-2 Ōsaku, Sakura, Chiba

※Sobre el interior del almacén※
¡No hay aire acondicionado o calefacción en el almacén, por lo que hay grandes ventiladores y enfriadores portátiles!
Hay personas que usan chaquetas con ventiladores incorporados, ¡así que ajuste su propia temperatura como prefiera!
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Acerca de la compañia

(1) Provide true customer satisfaction by enhancing employee satisfaction.
(2) Always be inquisitive and strive to improve the quality of our services.
(3) To be a company (person) that is needed by customers, we think about things from the customer's perspective and make improvements and proposals.


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