▼Deskripsi Pekerjaan
【Staf Penerima Tamu】
Tugas penerimaan tamu di hotel bisnis
- Menangani check-in dan check-out
- Menjawab pertanyaan dari tamu, memberikan informasi dan arahan
- Mengelola penerimaan, perubahan, dan pembatalan reservasi akomodasi
- Melakukan tugas administratif seperti menjawab telepon dan membuat dokumen
- Bertanggung jawab atas konfirmasi biaya dan pembayaran

▼Gaji
Gaji per jam 1300 yen
Gaji per jam malam 1625 yen
Contoh gaji bulanan adalah 249,600 yen (rincian adalah gaji per jam × 10 jam kerja per hari × 16 hari + biaya transportasi diberikan) (dengan ketentuan)

- Biaya lembur diberikan secara terpisah
- Tidak ada lembur tetap
- Biaya transportasi diberikan sesuai dengan ketentuan

▼Jangka Waktu Kontrak
Masa kerja diperbarui setiap 2 bulan.

▼Hari dan Jam Kerja
【Jam Kerja】
Dari pukul 20:00 sampai 7:00 dengan sistem jam kerja yang berubah-ubah untuk 10 jam kerja per hari

【Waktu Istirahat】
Waktu istirahat adalah 1 jam

【Waktu Kerja Minimum】
10 jam per hari

【Jumlah Hari Kerja Minimum】
Dapat bekerja mulai dari 3 hari per minggu

▼Kerja Lembur
Pada dasarnya tidak ada

▼Liburan dan Hari Libur
Bervariasi menurut shift

▼Pelatihan dan Masa Percobaan
tidak ada

▼Lokasi perusahaan
1F Shingai Royal Heights, 5-20 Hiyoshi-cho, Oita City, Oita Prefecture

▼Tempat Bekerja
Alamat: Oita, Oita-shi, Dai Michi-cho
Akses transportasi: Jarak 3 menit dengan mobil atau 7 menit berjalan kaki dari Stasiun Oita di JR Nippo Main Line (Moji-ko hingga Saiki)

▼Asuransi yang tersedia
"Asuransi Beragam" Dilengkapi dengan asuransi sosial (asuransi kesehatan, asuransi pensiun kesejahteraan, asuransi pengangguran, dan asuransi kecelakaan kerja). Mereka yang memenuhi kondisi tertentu akan diundang untuk bergabung. Asuransi kecelakaan kerja berlaku untuk semua orang yang sedang bekerja.

▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
- Masa berlaku cuti berbayar adalah 2 tahun
- Ada sistem pemberian gaji di muka (maksimal 100.000 yen dari jumlah yang dikerjakan bulan tersebut, dengan ketentuan tertentu)
- Sistem perkenalan teman "You&Me Bonus (Bonus Impian)"
- Setiap tahun di bulan Februari, memilih dan memberikan penghargaan kepada staf terbaik dan staf yang berprestasi
- Pembayaran uang pensiun setelah bekerja selama 3 tahun penuh (berdasarkan ketentuan perusahaan)
- Program kesejahteraan "P-Concierge" memungkinkan penggunaan layanan dengan harga yang disubsidi

▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Larangan merokok di dalam gedung (ruangan khusus merokok disediakan)