▼Deskripsi Pekerjaan
【Staf Pemeriksa Beton Segar】

- Pemeriksaan sederhana dan pengecekan kualitas beton segar
- Membersihkan dan pekerjaan ringan di dalam pabrik
- Sesekali mengoperasikan mesin pabrik beton segar

▼Gaji
- Gaji per jam dari 1.300 yen
- Contoh penghasilan bulanan adalah 228.800 yen (rincian adalah gaji per jam × 8 jam kerja nyata × 22 hari + biaya transportasi diberikan (dengan ketentuan))
- Tunjangan lembur dibayar terpisah
- Selain itu, biaya transportasi diberikan (dengan ketentuan)
- Ada sistem pensiun

▼Jangka Waktu Kontrak
Diperbarui setiap 2 bulan

▼Hari dan Jam Kerja
【Jam Kerja】
07:00 sampai 16:00, kerja 8 jam per hari

【Waktu Istirahat】
1 jam

▼Kerja Lembur
Pada dasarnya tidak ada

▼Liburan dan Hari Libur
Hari libur adalah Sabtu, Minggu, dan hari libur resmi, dengan sistem libur dua hari penuh setiap minggu.

Ada libur Golden Week, libur musim panas, dan libur Tahun Baru.

Konsultasi mengenai keinginan hari libur juga dimungkinkan.

Selain itu, ada kerja pada hari Sabtu sekali setiap bulan.

▼Pelatihan dan Masa Percobaan
-

▼Lokasi perusahaan
1F Shingai Royal Heights, 5-20 Hiyoshi-cho, Oita City, Oita Prefecture

▼Tempat Bekerja
Alamat: Oita Prefecture, Saiki City, Yayoi, Tokiwa
Stasiun terdekat adalah Stasiun Saiki pada JR Nippo Main Line (Moji-ko ke Saiki)
13 menit dengan mobil
Pendatangan kerja dengan mobil dimungkinkan sesuai dengan peraturan perusahaan

▼Asuransi yang tersedia
Jaminan sosial lengkap (asuransi kesehatan, asuransi pensiun kesejahteraan, asuransi pengangguran, asuransi kecelakaan kerja). Orang yang memenuhi kondisi tertentu menjadi subjek kepesertaan.

▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
- Biaya transportasi disediakan (sesuai ketentuan perusahaan)
- Seragam disediakan tanpa biaya
- Boleh berangkat kerja dengan mobil (sesuai ketentuan perusahaan)
- Sistem pensiun tersedia (dibayarkan setelah 3 tahun berkelanjutan bekerja)
- Cuti berbayar tersedia (masa berlaku 2 tahun)
- Sistem pembayaran gaji di muka / Sistem gaji di muka (maksimal 100.000 yen dari gaji bulan itu, sesuai peraturan)
- Sistem referensi teman (Bonus You&Me)
- Sistem penghargaan (Setiap tahun pada bulan Februari dipilih dan dihormati penghargaan staf terbaik dan staf berprestasi)
- P-Concierge (program kesejahteraan karyawan yang menawarkan layanan dengan harga istimewa)
- Kawasan merokok dilarang dalam lingkungan perusahaan (ruang khusus merokok disediakan)
- Dukungan satu lawan satu setelah bergabung dengan perusahaan

▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Prinsip bebas rokok di dalam area (ruang khusus merokok disediakan)