【Aichi Prefecture, Nagoya】Sangat menyambut pemilik kualifikasi perawatan!! Mencari banyak staf perawatan kunjungan.
【Aichi Prefecture, Nagoya】Sangat menyambut pemilik kualifikasi perawatan!! Mencari banyak staf perawatan kunjungan.
Perekrutan Besar untuk yang Berpengalaman dalam Perawatan
Kualifikasi dapat dimanfaatkan!
Kualifikasi dapat dimanfaatkan!
Informasi Pekerjaan
business_center
Jenis Pekerjaan
Medis・Keperawatan・Kesejahteraan / Perawatan
insert_drive_file
Cara Bekerja
Karyawan Penuh Waktu
location_on
Lokasi
・Nagoyashi Tempaku-ku, Aichi Pref.
attach_money
Gaji
￥240,000 ~ 339,000 / bulan
Persyaratan Pekerjaan
Keahlian Bahasa Jeoang
Tingkat bisnis
Tingkat Bahasa Inggris
Tidak Ada
□ Tingkat Percakapan Bahasa Jepang: Dapat Berbicara tentang situasi sehari-hari
□ Tingkat Membaca dan Menulis Bahasa Jepang: N3
□ Sertifikat Pelatihan Pemula Pekerja Perawatan adalah Wajib
□ Orang yang memiliki Sertifikat Keperawatan Praktis akan mendapat Disambut Baik
□ Orang yang memiliki Sertifikat Pekerja Perawatan Bersertifikat akan mendapat Disambut Baik
□ Orang yang memiliki Surat Izin Kendaraan Biasa akan mendapat Disambut Baik
□ Selamat datang bagi pemula yang telah mengikuti pelatihan dan mereka yang memiliki sertifikat pekerja sosial perawatan!!
□ Selamat datang bagi mereka yang memiliki visa penduduk tetap, visa penduduk jangka panjang, dan visa pasangan!
□ Tingkat Membaca dan Menulis Bahasa Jepang: N3
□ Sertifikat Pelatihan Pemula Pekerja Perawatan adalah Wajib
□ Orang yang memiliki Sertifikat Keperawatan Praktis akan mendapat Disambut Baik
□ Orang yang memiliki Sertifikat Pekerja Perawatan Bersertifikat akan mendapat Disambut Baik
□ Orang yang memiliki Surat Izin Kendaraan Biasa akan mendapat Disambut Baik
□ Selamat datang bagi pemula yang telah mengikuti pelatihan dan mereka yang memiliki sertifikat pekerja sosial perawatan!!
□ Selamat datang bagi mereka yang memiliki visa penduduk tetap, visa penduduk jangka panjang, dan visa pasangan!
Working Hours
Minimum hari kerja ：
5 hari di Mon, Tue, Wed, Thu, Fri, Sat, Sun, Hol
Minimum jam kerja：
Hari kerja 8 jam dari pukul 0:00 hingga 23:30
Akhir pekan 8 jam dari pukul 0:00 hingga 23:30
Deskripsi Pekerjaan
▼Deskripsi Pekerjaan
Dukungan pagi dan malam untuk penghuni rumah kelompok penyandang disabilitas dan dukungan aktivitas siang hari dalam perawatan kehidupan.
▼Gaji
① Libur 9 hari per bulan, kerja penuh waktu Gaji bulanan 270.000 yen hingga 339.000 yen
Gaji bulanan 270.000 yen
Gaji pokok 180.000 yen
Tunjangan kualifikasi 3.000 yen
Tunjangan tambahan 38.600 yen
Biaya lembur tetap 48.400 yen (untuk 30,0 jam) *Dibayar terpisah untuk kelebihan
② Libur 9 hari per bulan, shift pagi, shift sore, kerja penuh waktu Gaji bulanan 260.000 yen hingga 299.000 yen
Gaji bulanan 260.000 yen
Gaji pokok 180.000 yen
Tunjangan kualifikasi 3.000 yen
Tunjangan tambahan 57.000 yen
Biaya lembur tetap 20.000 yen (untuk 11,4 jam) *Dibayar terpisah untuk kelebihan
③ Libur 9 hari per bulan, shift pagi dan shift sore Gaji bulanan 245.000 yen hingga 284.000 yen
Gaji bulanan 245.000 yen
Gaji pokok 180.000 yen
Tunjangan kualifikasi 3.000 yen
Tunjangan tambahan 57.000 yen
Biaya lembur tetap 5.000 yen (untuk 2,8 jam) *Dibayar terpisah untuk kelebihan
④ Libur 3 hari per minggu, kerja penuh waktu Gaji bulanan 240.000 yen hingga 279.000 yen
Gaji bulanan 240.000 yen
Gaji pokok 180.000 yen
Tunjangan kualifikasi 3.000 yen
Tunjangan tambahan 57.000 yen
Tanpa biaya lembur tetap
▼Jangka Waktu Kontrak
Tanpa masa kontrak yang ditentukan
▼Hari dan Jam Kerja
Kerja penuh 7:55~19:00 (istirahat 185 menit, namun untuk perincian di bawah ini ④ adalah 65 menit)
Kerja pagi 7:55~17:30 (istirahat 95 menit)
Kerja sore 9:55~19:00 (istirahat 65 menit)
Kerja lembur
①9 hari libur per bulan, kerja penuh: sekitar 30 jam
②9 hari libur per bulan, kerja pagi & sore & penuh: sekitar 15 jam
③9 hari libur per bulan, kerja pagi & sore: sekitar 5 jam
④Libur 3 hari per minggu, kerja penuh: 0 jam
▼Kerja Lembur
Jika melebihi bagian upah lembur tetap, akan dibayar terpisah.
▼Liburan dan Hari Libur
Bergantung pada shift:
- Jika libur 9 hari dalam sebulan, maka jumlah hari libur tahunan adalah 107 hari
- Jika libur 3 hari dalam seminggu, maka jumlah hari libur tahunan adalah 162 hari
Cuti melahirkan
Cuti perawatan
Cuti merawat
Cuti tahunan
Cuti karena alasan penting
Cuti menstruasi
Cuti istimewa ulang tahun
Cuti melahirkan bisa diambil oleh kedua jenis kelamin
Cuti perawatan, cuti merawat, dan semua jenis cuti lainnya juga memiliki catatan penggunaan
▼Pelatihan dan Masa Percobaan
Masa percobaan 3 bulan (tanpa perubahan kondisi)
▼Tempat Bekerja
Prefektur Aichi, Kota Nagoya, Distrik Tenpaku
▼Asuransi yang tersedia
Asuransi Ketenagakerjaan, Asuransi Kecelakaan Kerja, Asuransi Kesehatan, Dana Pensiun Kesejahteraan
▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
Dukungan untuk mendapatkan kualifikasi (bantuan setengah harga), pelatihan praktisi gratis jika mengikuti pelatihan internal!
Sistem cuti khusus ulang tahun (atau hadiah ulang tahun)
Bisa berangkat kerja dengan mobil
Layanan konseling online (konselor eksternal)
Hotline internal (laporan kekerasan & pelecehan)
Dukungan untuk acara pertemuan keakraban
Biaya vaksinasi influenza ditanggung perusahaan
audiobook (buku yang bisa didengarkan) akses tanpa batas dapat digunakan
Saat masuk kerja, kami melaksanakan pelatihan tentang pencegahan kekerasan, pengoptimalan pembatasan fisik, dan pelecehan.
▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Larangan merokok di dalam ruangan
Dukungan pagi dan malam untuk penghuni rumah kelompok penyandang disabilitas dan dukungan aktivitas siang hari dalam perawatan kehidupan.
▼Gaji
① Libur 9 hari per bulan, kerja penuh waktu Gaji bulanan 270.000 yen hingga 339.000 yen
Gaji bulanan 270.000 yen
Gaji pokok 180.000 yen
Tunjangan kualifikasi 3.000 yen
Tunjangan tambahan 38.600 yen
Biaya lembur tetap 48.400 yen (untuk 30,0 jam) *Dibayar terpisah untuk kelebihan
② Libur 9 hari per bulan, shift pagi, shift sore, kerja penuh waktu Gaji bulanan 260.000 yen hingga 299.000 yen
Gaji bulanan 260.000 yen
Gaji pokok 180.000 yen
Tunjangan kualifikasi 3.000 yen
Tunjangan tambahan 57.000 yen
Biaya lembur tetap 20.000 yen (untuk 11,4 jam) *Dibayar terpisah untuk kelebihan
③ Libur 9 hari per bulan, shift pagi dan shift sore Gaji bulanan 245.000 yen hingga 284.000 yen
Gaji bulanan 245.000 yen
Gaji pokok 180.000 yen
Tunjangan kualifikasi 3.000 yen
Tunjangan tambahan 57.000 yen
Biaya lembur tetap 5.000 yen (untuk 2,8 jam) *Dibayar terpisah untuk kelebihan
④ Libur 3 hari per minggu, kerja penuh waktu Gaji bulanan 240.000 yen hingga 279.000 yen
Gaji bulanan 240.000 yen
Gaji pokok 180.000 yen
Tunjangan kualifikasi 3.000 yen
Tunjangan tambahan 57.000 yen
Tanpa biaya lembur tetap
▼Jangka Waktu Kontrak
Tanpa masa kontrak yang ditentukan
▼Hari dan Jam Kerja
Kerja penuh 7:55~19:00 (istirahat 185 menit, namun untuk perincian di bawah ini ④ adalah 65 menit)
Kerja pagi 7:55~17:30 (istirahat 95 menit)
Kerja sore 9:55~19:00 (istirahat 65 menit)
Kerja lembur
①9 hari libur per bulan, kerja penuh: sekitar 30 jam
②9 hari libur per bulan, kerja pagi & sore & penuh: sekitar 15 jam
③9 hari libur per bulan, kerja pagi & sore: sekitar 5 jam
④Libur 3 hari per minggu, kerja penuh: 0 jam
▼Kerja Lembur
Jika melebihi bagian upah lembur tetap, akan dibayar terpisah.
▼Liburan dan Hari Libur
Bergantung pada shift:
- Jika libur 9 hari dalam sebulan, maka jumlah hari libur tahunan adalah 107 hari
- Jika libur 3 hari dalam seminggu, maka jumlah hari libur tahunan adalah 162 hari
Cuti melahirkan
Cuti perawatan
Cuti merawat
Cuti tahunan
Cuti karena alasan penting
Cuti menstruasi
Cuti istimewa ulang tahun
Cuti melahirkan bisa diambil oleh kedua jenis kelamin
Cuti perawatan, cuti merawat, dan semua jenis cuti lainnya juga memiliki catatan penggunaan
▼Pelatihan dan Masa Percobaan
Masa percobaan 3 bulan (tanpa perubahan kondisi)
▼Tempat Bekerja
Prefektur Aichi, Kota Nagoya, Distrik Tenpaku
▼Asuransi yang tersedia
Asuransi Ketenagakerjaan, Asuransi Kecelakaan Kerja, Asuransi Kesehatan, Dana Pensiun Kesejahteraan
▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
Dukungan untuk mendapatkan kualifikasi (bantuan setengah harga), pelatihan praktisi gratis jika mengikuti pelatihan internal!
Sistem cuti khusus ulang tahun (atau hadiah ulang tahun)
Bisa berangkat kerja dengan mobil
Layanan konseling online (konselor eksternal)
Hotline internal (laporan kekerasan & pelecehan)
Dukungan untuk acara pertemuan keakraban
Biaya vaksinasi influenza ditanggung perusahaan
audiobook (buku yang bisa didengarkan) akses tanpa batas dapat digunakan
Saat masuk kerja, kami melaksanakan pelatihan tentang pencegahan kekerasan, pengoptimalan pembatasan fisik, dan pelecehan.
▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Larangan merokok di dalam ruangan
Tentang Perusahaan
Guidable Agency
Websiteopen_in_new
Pekerjaan Sejenis
Urban Development Research Institute Co., Ltd.
Panti Lansia Bayar dengan Perawatan di Elder House Kamimaezu
Staf perawatan di panti lansia bayar dengan perawatan
￥225,000 ~ / bulan
Karyawan Penuh Waktu
Nagoyashi Naka-ku (Aichi)
