Gambar pekerjaan dari 16831 at Gropjoy Co., LTD.-0

Di pekerjaan forklift logistik dengan upah tinggi 1600 yen per jam, dimungkinkan untuk mendapatkan lebih dari 250.000 yen dalam waktu singkat. Anda dapat bekerja dengan nyaman di gudang baru yang lengkap dengan pengaturan suhu, bahkan untuk mereka yang tidak memiliki pengalaman. Berangkat kerja dengan pakaian bebas dan sistem shift yang fleksibel adalah daya tariknya.

Informasi Pekerjaan

Jenis Pekerjaan

Logistik / Pergudangan・Pengiriman・Forklift

Cara Bekerja

Karyawan Sementara

Lokasi

・Okegawa, Saitama Pref.

Gaji

￥1,600 ~ / jam

⛔︎ Tanpa pembayaran tunai

Persyaratan Pekerjaan

Keahlian Bahasa Jeoang

Tingkat percakapan

Tingkat Bahasa Inggris

Tidak Ada

□　Tingkat Percakapan Bahasa Jepang: Dapat Berbicara Percakapan Sederhana
□　Tingkat Membaca dan Menulis Bahasa Jepang: N3
□　Lisensi Forklift adalah Wajib
□　Pemula dipersilakan, pemegang lisensi forklift akan mendapatkan prioritas. Pengalaman tidak masalah, latar belakang pendidikan juga tidak menjadi pertimbangan. Kami juga mendukung mereka yang baru lulus untuk kedua kalinya atau yang berusia 40 tahun ke atas.

Jenis visa yang memenuhi syarat

Penduduk Tetap Pasangan atau Anak Warga Negara Jepang Pasangan atau Anak dari Penduduk Tinggal Permanent Penduduk Jangka Panjang Warga Negara Jepang (Tidak Perlu Visa) Spesial Tinggal Tetap

Jam kerja

Minimum hari kerja ：

5 hari

Mon

Tue

Wed

Thu

Fri

Sat

Sun

Hol

8:00 ~ 17:00

Deskripsi Pekerjaan

▼Deskripsi Pekerjaan
Saya bertanggung jawab atas pekerjaan forklift di dalam gudang.
- Menggunakan forklift untuk memasukkan barang ke dalam rak gudang atau mengambilnya.
- Melakukan pekerjaan memilih barang menggunakan picker.
- Melakukan pemuatan barang ke dalam truk dan pembongkaran barang dari truk.

▼Gaji
Gaji per jam adalah 1.600 yen, dan untuk lembur jika bekerja lebih dari 8 jam sehari, gaji per jamnya menjadi 2.000 yen. Sebagai contoh pendapatan bulanan, dengan tarif 1.600 yen per jam × 8 jam × 21 hari menjadi 268.800 yen. Selama waktu sibuk, ada sekitar 20-30 jam lembur per bulan, dan uang lembur untuk itu adalah sekitar 40.000 hingga 60.000 yen. Selain itu, biaya transportasi dibayar sepenuhnya (sesuai aturan perusahaan), dan ada sistem pembayaran mingguan.

▼Jangka Waktu Kontrak
Periode kontrak adalah dari 21 Agustus 2025 sampai dengan 20 Desember 2025.

▼Hari dan Jam Kerja
【Jam Kerja】
08:00～17:00 (Waktu kerja 8 jam).

【Waktu Istirahat】
Waktu istirahat adalah 1 jam (60 menit).

【Waktu Kerja Minimal】
8 jam

【Jumlah Hari Kerja Minimal】
5 hari

▼Kerja Lembur
Kerja lembur, selama periode kesibukan, bisa terjadi sekitar 20-30 jam per bulan.

▼Liburan dan Hari Libur
Libur 2 hari penuh dalam seminggu (libur tetap hari Minggu + 1 hari lagi, pilih dari Selasa, Rabu, atau Jumat).

▼Pelatihan dan Masa Percobaan
Ada periode percobaan. Syarat-syarat selama periode percobaan sama.

▼Lokasi perusahaan
440, Nakao, Higashi ward, Okayama, Okayama Prefecture

▼Tempat Bekerja
Tempat kerja berada di Kano, Okegawa-shi, Saitama-ken. Stasiun terdekat adalah sekitar 12 menit dengan mobil dari pintu timur stasiun Okegawa di Jalur Takasaki JR. Selain itu, lokasi ini berjarak sekitar 14 menit dengan mobil dari stasiun Ageo dan stasiun Kitamoto, sekitar 10 menit dari SMA Saitama Kenritsu Ina Gakuen Sogo, dan sekitar 16 menit dari Moriage Shobu. Pendatangan dengan mobil, motor, atau sepeda dimungkinkan, dan tersedia tempat parkir gratis.

▼Asuransi yang tersedia
Perlengkapan berbagai jenis asuransi sosial

▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
- Sistem pembayaran harian mingguan (dengan ketentuan)
- Bisa berangkat kerja dengan mobil, motor, sepeda
- Biaya transportasi dibayar (dengan ketentuan internal)
- Pemeriksaan kesehatan rutin
- Cuti berbayar
- Sistem dukungan peningkatan karir

▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Tidak merokok

Tentang Perusahaan

Gropjoy Co., LTD.

Website

We are a temporary staffing agency headquartered in Okayama.The company has offices throughout Japan and its own factory.
We have been actively engaged in outsourcing and contracting services related to manufacturing and logistics processing as well as temporary staffing.
We began recruiting foreign nationals in 2006 by accepting technical intern trainees. We have employed approximately 350 foreign nationals to date, and they have been very active in our business. Please visit us for an interview.