Hubungkan & Tambahkan Guidable di LINE
Perekrut akan menghubungi Anda
Lanjutkan
highlight_off
highlight_off
Daftar
Masuk

Layanan Harian Kota Kanazawa / 292522

Lamar

Layanan Harian Kota Kanazawa / 292522

Gambar pekerjaan dari 17445 at BRAVE Ltd.-0
Thumbnail 0 Thumbnail 1
Thumbs Up
Perawatan/Langsung Stasiun Awagasaki/Day Service/Shift Fleksibel

Informasi Pekerjaan

business_center
Jenis Pekerjaan
Medis・Keperawatan・Kesejahteraan / Perawatan
insert_drive_file
Cara Bekerja
Karyawan Sementara
location_on
Lokasi
・Kanazawa, Ishikawa Pref.
attach_money
Gaji
1,400 ~ 2,400 / jam
⛔︎ Tanpa pembayaran tunai

Persyaratan Pekerjaan

Keahlian Bahasa Jeoang
Tingkat bisnis
Tingkat Bahasa Inggris
Tidak Ada
□ Dapat bekerja setidaknya 2 hari per minggu, 6 jam per hari
□ Tingkat Percakapan Bahasa Jepang: Dapat Berbicara tentang situasi sehari-hari
□ Tingkat Membaca dan Menulis Bahasa Jepang: N2
□ * Mereka yang memiliki kualifikasi atau pengalaman dalam perawatan akan diberikan prioritas (pengalaman tidak diperlukan)
□ * Visa kependudukan (penduduk tetap, penduduk jangka panjang, pasangan, kewarganegaraan Jepang, penduduk permanen khusus)
□  atau mereka yang memiliki visa pelajar, visa perawatan
Lamar

Jenis visa yang memenuhi syarat

Penduduk Tetap Pasangan atau Anak Warga Negara Jepang Pasangan atau Anak dari Penduduk Tinggal Permanent Penduduk Jangka Panjang Bekerja dan Berlibur Teknologi・Humaniora・Pelayanan internasional Pelajar Keluarga Penduduk Warga Negara Jepang (Tidak Perlu Visa) Spesial Tinggal Tetap

Deskripsi Pekerjaan

▼Deskripsi Pekerjaan
◇ Perawatan di Pusat Layanan Harian dan Perawatan Harian

Disebut juga sebagai perawatan kunjungan, yang merupakan fasilitas yang menyediakan layanan perawatan dengan sistem kunjungan.

- Pelatihan fungsional (pemeliharaan dan peningkatan fungsi fisik)
- Perawatan sehari-hari (makan dan mandi) dll
Dukungan diberikan agar mereka yang membutuhkan perawatan tetap dapat menjalani kehidupan mandiri di rumah.

Karena relatif mudah untuk memulai bahkan bagi mereka yang memiliki sedikit pengalaman,
- Bagi pemula di bidang perawatan
- Orang yang kembali setelah lama absen
- Mereka yang berencana untuk mendapatkan sertifikasi
Silakan berkonsultasi dengan santai.

Sebagian besar tidak memiliki shift malam dan pekerjaan utamanya adalah selama jam kerja siang hari hingga sore, sehingga cocok untuk berimbang dengan kehidupan keluarga dan sempurna untuk para ibu (atau ayah) rumah tangga!

Tipe Fasilitas: Layanan Harian dan Perawatan Harian

★Bisa cek tempat kerja dengan nyaman!★
"Apakah saya bisa melanjutkan di sini?" Hilangkan kecemasan seperti itu sebelumnya!
Anda juga bisa melakukan kunjungan tempat kerja sebelum bekerja◎
Anda bisa mengenal lingkungan dan suasana tempat kerja sebelumnya, sehingga bisa membuat keputusan tentang tempat bekerja dan mulai bekerja dengan nyaman♪

★Perusahaan Brave adalah "Agen Perekrutan Berkualitas" yang diakui★
"Agen Perekrutan Berkualitas" adalah sistem akreditasi proyek yang didanai oleh Kementerian Kesehatan, Tenaga Kerja dan Kesejahteraan.
Bukan hanya tentang mematuhi undang-undang, tetapi juga menyediakan layanan yang dapat diandalkan dengan menjaga lingkungan kerja yang baik dan pencegahan masalah, hanya diberikan kepada mereka yang memenuhi "standar tertentu"!

※Per 28 Februari 2019, menjadi anak perusahaan dari Grup MyNavi sebagai anak perusahaan dari MyNavi Corporation.

▼Gaji
Pemula: Gaji per jam 1400~2100 yen
Berpengalaman: Gaji per jam 1600~2400 yen

▼Jangka Waktu Kontrak
Pertama kali 2 bulan~juga mungkin jangka panjang

▼Hari dan Jam Kerja
6:30 - 15:30
8:30 - 17:30
11:00 - 20:00
16:30 - 9:30 keesokan harinya

▼Kerja Lembur
Pada dasarnya tidak ada

▼Liburan dan Hari Libur
Berfluktuasi karena shift

▼Pelatihan dan Masa Percobaan
tidak ada

▼Lokasi perusahaan
Shinjuku Center Building 30F, 1-25-1 Nishi-Shinjuku, Shinjuku-ku, Tokyo

▼Tempat Bekerja
5 menit dengan mobil dari stasiun Awagasaki.

▼Asuransi yang tersedia
Asuransi sosial lengkap (asuransi kesehatan, asuransi perawatan, asuransi pensiun kesejahteraan, asuransi pengangguran, asuransi kecelakaan kerja)

▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
■ Sistem pembayaran harian dan mingguan
■ Sistem cuti berbayar
■ Pembayaran lembur penuh
■ Sistem dukungan pelatihan dan pembentukan karir
■ Sistem Akademi Perawatan Brigade/ memperoleh kualifikasi secara gratis
■ Pemeriksaan kesehatan berkala gratis/ bagi peserta asuransi sosial
■ Banyak pencapaian cuti melahirkan dan cuti pengasuhan/ ada kerjasama dengan taman kanak-kanak
■ Sistem konsultasi karir eksklusif
■ Ada keuntungan dalam perolehan kualifikasi dan mengikuti kursus di You Can
■ Sistem referensi teman/ hadiah uang elektronik untuk referensi teman
■ Sistem poin/ bisa ditukar dengan produk dan layanan

▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Dilarang Merokok di Dalam Fasilitas
Lamar

Tentang Perusahaan

BRAVE Ltd. is a staffing service company founded in 2011. In 2019, it became part of the Mynavi Group.
The company specializes in staffing and recruitment services for various professions, including caregivers, nurses, childcare workers, pharmacists, medical clerks, and call center staff.
Brave offers a range of benefits, such as a quick pay service, B-POINT (a program where points accumulate the more you work), and the Brave Care Academy, which allows individuals with no prior experience to become caregiving professionals.
Search Icon
Cari
My Job Icon
Pekerjaan Saya
person_add
Daftar
login
Masuk