▼Deskripsi Pekerjaan
【Pengemudi Pengiriman】
Sebagai contoh, kami mengirimkan bahan bangunan ke lokasi pembangunan dan pembangkit listrik tenaga surya skala besar.
- Kami mengantar bahan bangunan dengan aman menggunakan truk ukuran medium dan besar.
- Pemuatan dan pembongkaran barang dilakukan dengan mesin, sehingga hampir tidak ada kerja fisik manual.
- Kami mengantar ke lokasi di Tokyo dan sekitar Kanagawa.
Kami menyambut juga mereka yang tanpa pengalaman!
Kami juga mendukung perolehan kualifikasi, sangat cocok untuk Anda yang ingin mendapatkan keterampilan baru!
Mengapa tidak bekerja di sebuah tempat kerja yang mengutamakan keselamatan dan memberikan kepuasan kerja?
▼Gaji
【Sopir Truk Besar】
Gaji bulanan 300.000 yen~ (tergantung pada jumlah hari kerja)
【Sopir Truk Sedang】
Gaji bulanan 275.000 yen~ (untuk 25 hari kerja)
atau 220.000 yen~ (untuk 20 hari kerja)
※Termasuk gaji lembur tetap
- Variasi berdasarkan rute dan pengalaman
- Bonus dua kali setahun berdasarkan kinerja
- Biaya transportasi dibayar
▼Jangka Waktu Kontrak
Tanpa periode kontrak yang ditetapkan.
▼Hari dan Jam Kerja
【Jam Kerja】
8 jam kerja antara 5:00 sampai 17:00
※ Jam masuk berbeda tergantung pada kursus
【Waktu Istirahat】
1 jam
【Waktu Kerja Minimum】
8 jam
【Jumlah Hari Kerja Minimum】
6 hari
※ Bisa negosiasi untuk bekerja 4-5 hari dalam seminggu!
▼Kerja Lembur
Ada
Diberikan uang lembur tetap untuk 40 jam per bulan.
▼Liburan dan Hari Libur
Hari libur yang diinginkan dalam kisaran 4 hingga 10 bulan
Cuti berbayar diberikan
▼Pelatihan dan Masa Percobaan
Masa percobaan 3 bulan
▼Tempat Bekerja
【Nama Perusahaan】
Narimasu Unyu Co., Ltd.
【Alamat】
〒351-0101 Prefektur Saitama, Kota Wako, Shirako 4-5-15
▼Asuransi yang tersedia
Asuransi Sosial
(Asuransi Ketenagakerjaan, Asuransi Kecelakaan Kerja, Asuransi Kesehatan, Pensiun Kesejahteraan)
▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
- Bonus tahunan diberikan dua kali (bonus penutupan tahun tergantung pada kinerja)
- Tunjangan transportasi
- Cuti berbayar
- Sistem dukungan untuk mendapatkan lisensi dan kualifikasi
- Pemeriksaan kesehatan rutin
- Memberikan hadiah ulang tahun kepada karyawan atau pasangannya
- Bisa berangkat kerja menggunakan mobil atau motor (wajib bergabung dengan asuransi sukarela)
▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Tidak ada yang spesifik.