highlight_off

【Kabupaten Kita-Saku, Nagano】Tidak Memerlukan Pengalaman! ◎Dapat mencapai gaji bulanan 3,2 juta yen! Staf Dapur di Restoran Hotel

Lamar

【Kabupaten Kita-Saku, Nagano】Tidak Memerlukan Pengalaman! ◎Dapat mencapai gaji bulanan 3,2 juta yen! Staf Dapur di Restoran Hotel

Gambar pekerjaan dari 8605 at Resorttrust, Inc.-0
Thumbnail 0 Thumbnail 1 Thumbnail 2 Thumbnail 3 Thumbnail 4
Thumbs Up
◆Residen tetap/Penduduk tetap/Pasangan bekerja!
◆Diberikan bonus 2 kali setahun! Ada kenaikan gaji◎
◆Libur tahunan 120 hari! Fasilitas kesejahteraan yang lengkap

Informasi Pekerjaan

business_center
Jenis Pekerjaan
Restoran / Staf Dapur
insert_drive_file
Cara Bekerja
Karyawan Penuh Waktu
location_on
Lokasi
・Kitasakugun Karuizawamachi, Nagano Pref.
attach_money
Gaji
261,400 ~ 320,600 / bulan

Persyaratan Pekerjaan

Keahlian Bahasa Jeoang
Tingkat percakapan
Tingkat Bahasa Inggris
Tidak Ada
□ Tingkat Percakapan Bahasa Jepang: Dapat Berbicara Bahasa Jepang Tingkat Dasar
□ Tingkat Membaca dan Menulis Bahasa Jepang: Hanya Hiragana dan Katakana
□ ◆ Banyak pekerja tetap / penduduk tetap / pasangan yang bekerja di sini!
□ ◆ Berpengalaman dalam memasak, memiliki sertifikat juru masak sangat diterima
□ ※ Ada tempat kerja yang sesuai dengan keahlian Anda, seperti masakan Jepang, masakan barat, masakan Cina
□ ◆ Tanggal mulai kerja bisa dikonsultasikan
Lamar

Deskripsi Pekerjaan

▼Deskripsi Pekerjaan
★Rekrutmen Staff Dapur di Fasilitas Kami!★
Anda akan bertugas memasak hidangan untuk para tamu yang menggunakan restoran hotel eksklusif kami.
Sajian lezat dan keramahtamahan Anda akan memberikan momen elegan bagi para tamu...

【Detail Tugas】
Tugas utama adalah masakan Jepang, meliputi:
- Persiapan bahan,
- Memasak, penyajian
- Mencuci piring dan peralatan masak setelah digunakan
- Membersihkan dan merapikan dapur
Anda akan bertanggung jawab atas semua aspek terkait dengan memasak.

◆Pengalaman memasak sangat diapresiasi!
Anda bisa belajar dan meningkatkan keterampilan dengan mempelajari bahan dan metode memasak dari seluruh Jepang!

◆Bonus dua kali setahun! Ada kenaikan gaji◎
Bonus diberikan dua kali setahun! Ada peluang untuk mendapatkan penghasilan yang lebih tinggi dengan menargetkan posisi yang lebih tinggi seperti Kapten atau Kepala!

◆120 hari libur setahun! Berbagai fasilitas untuk kesejahteraan karyawan
Anda mendapat libur yang banyak, yaitu 120 hari! Kami juga menawarkan dukungan untuk perumahan dan pendidikan jarak jauh, memberikan kenyamanan dan keamanan bagi karyawan.

▼Gaji
Gaji bulanan: Rp34.318.500 - Rp42.078.900
Posisi dengan lokasi kerja tetap tanpa perpindahan yang membutuhkan relokasi juga tersedia.

**Detail Gaji (Nasional)**
Gaji bulanan: Rp34.318.500 - Rp42.078.900

**Contoh Gaji**
**Karyawan Biasa** Gaji bulanan Rp34.318.500 - Rp42.078.900: Gaji tahunan Rp514.770.000 - Rp630.678.000 (untuk usia 24 tahun ke atas)

**Kenaikan Gaji**
Penyesuaian gaji: 1 kali per tahun (setiap 6 bulan)

**Bonus**
Diberikan 2 kali setahun (Juli & Desember)
*Catatan realisasi tahun 2023: Total 4.5 bulan gaji

▼Jangka Waktu Kontrak
Tanpa batas waktu kontrak

▼Hari dan Jam Kerja
Bekerja dengan shift pada pukul 6:30 sampai 23:00 (Jam kerja nyata 8 jam)
※Menggunakan sistem waktu kerja fleksibel bulanan atau tahunan (rata-rata 40 jam kerja per minggu)

▼Kerja Lembur
Ada

▼Liburan dan Hari Libur
Libur 8-12 hari per bulan, tergantung waktu
* Libur tahunan 120 hari (sistem shift)
* Cuti tahunan
* Cuti untuk acara kebahagiaan atau duka cita
* Cuti hamil dan melahirkan & cuti pengasuhan anak

▼Lokasi perusahaan
2-18-31 Higashizakura, Naka-ku, Nagoya-shi, Aichi

▼Tempat Bekerja
Nagano Prefektur, Kecamatan Kita-Saku, Kota Karuizawa, Oaza Oiwake Aza Higashikajikazawa 23-1

Kami juga memiliki tempat kerja di seluruh negeri.
◎ Selamat datang bagi yang ingin pindah kembali atau pindah wilayah kerja
◎ Bekerja dalam wilayah pilihan Anda mungkin
◎ Tersedia asrama dan rumah dinas (syarat dan ketentuan berlaku)

※ Setelah Takayama dan Shiga, kami akan membuka hotel baru dalam waktu dekat, sehingga ada kemungkinan untuk terlibat dalam persiapan hotel-hotel tersebut.
- Bekerja di hotel baru yang sedang dibuka atau di hotel lain di seluruh negeri dan kemudian pindah ke hotel di daerah asal setelah beberapa tahun (sistem penugasan terbatas daerah)
- Pindah dari hotel tempat Anda bekerja sekarang ke hotel baru yang sedang dibuka (sistem lamaran internal)
Kami akan mempertimbangkan fleksibel cara kerja Anda dan wilayah kerja yang diinginkan.

【Akses】
20 menit dengan mobil dari stasiun JR Karuizawa

▼Asuransi yang tersedia
* Asuransi Kesehatan
* Asuransi Hari Tua
* Asuransi Ketenagakerjaan
* Asuransi Kecelakaan Kerja

▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
*※Sesuai dengan peraturan perusahaan kami
* Sistem asrama dan rumah dinas
* Kantin karyawan (untuk yang bekerja di hotel)
* Sistem tabungan bentuk harta
* Sistem kerja paruh waktu untuk pengasuhan anak
* Sistem kerja paruh waktu untuk perawatan
* Sistem penempatan kerja terbatas
* Biaya pendidikan jarak jauh (perusahaan menanggung 70% jika selesai selama periode keanggotaan)
* Sistem pensiun
* Koperasi pegawai (perusahaan menyediakan bonus insentif)
* Rencana kafetaria (sistem kesejahteraan pilihan dengan pemberian poin senilai 40,000 yen setiap tahun)
* Penggunaan fasilitas perusahaan dengan harga khusus
* Pensiun iuran pasti pilihan
* Dukungan kembali bekerja (sistem GLTD)

▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Dilarang merokok di dalam ruangan
Lamar

Tentang Perusahaan

Resorttrust, Inc.
Websiteopen_in_new
Resorttrus's business domain is "life" itself.
We are committed to the enrichment and happiness of every one of our customers' lives, We provide tailor-made products and services to suit the tastes and styles of each individual, We provide tailor-made products and services.
We aim to be a company that our customers want to be associated with for the rest of their lives.
Together with you, we will create dreams and excitement We invite you to join us in weaving a new story that will create dreams and excitement.


Pekerjaan Sejenis

Search Icon
Cari
My Job Icon
Pekerjaan Saya
person_add
Daftar
login
Masuk