【Kagawa, Ayauta District】Pengumpulan desain kontrol peralatan FA! Pengalaman lebih diutamakan
【Kagawa, Ayauta District】Pengumpulan desain kontrol peralatan FA! Pengalaman lebih diutamakan
Staf asing juga aktif berpartisipasi!
<Prestasi bonus total 4 bulan>
\Bisa terlibat dengan peralatan produksi otomatis terbaru／Ada transaksi dengan perusahaan besar☆ Dapatkan berbagai teknik yang bisa diaplikasikan!
<Prestasi bonus total 4 bulan>
\Bisa terlibat dengan peralatan produksi otomatis terbaru／Ada transaksi dengan perusahaan besar☆ Dapatkan berbagai teknik yang bisa diaplikasikan!
Informasi Pekerjaan
business_center
Jenis Pekerjaan
Konstruksi / Teknisi Listrik
insert_drive_file
Cara Bekerja
Karyawan Penuh Waktu
location_on
Lokasi
Peta
attach_money
Gaji
￥220,000 ~ 350,000 / bulan
Persyaratan Pekerjaan
Keahlian Bahasa Jeoang
Tingkat percakapan
Tingkat Bahasa Inggris
Tidak Ada
□ Dapat bekerja setidaknya 5 hari per minggu, 8 jam per hari
□ Tingkat Percakapan Bahasa Jepang: Dapat Berbicara Percakapan Sederhana
□ Tingkat Membaca dan Menulis Bahasa Jepang: N2
□ Pengalaman yang dibutuhkan antara lain sistem kontrol, program sequence, bahasa pemrograman C. Kami mencari individu yang menghargai kerjasama tim, proaktif dalam belajar pengetahuan baru, dan dapat mengasah keterampilannya.
□ Tingkat Percakapan Bahasa Jepang: Dapat Berbicara Percakapan Sederhana
□ Tingkat Membaca dan Menulis Bahasa Jepang: N2
□ Pengalaman yang dibutuhkan antara lain sistem kontrol, program sequence, bahasa pemrograman C. Kami mencari individu yang menghargai kerjasama tim, proaktif dalam belajar pengetahuan baru, dan dapat mengasah keterampilannya.
Deskripsi Pekerjaan
▼Deskripsi Pekerjaan
Anda akan bertanggung jawab atas desain kontrol listrik
(1) Pertemuan dengan pelanggan
(2) Pemahaman fasilitas, tinjauan spesifikasi, dan mengenali poin-poin untuk diperbaiki (melalui wawancara)
(3) Pemrograman, desain CAD untuk kontrol panel/sirkuit listrik
(Penggunaan perangkat lunak pemrograman), desain layar panel sentuh, dll.
(4) Pengujian, penyesuaian, dan pengiriman akhir
- Pengkabelan dan pembuatan dilakukan oleh departemen lain, tapi terkadang Anda akan mendukung mereka.
- Mungkin ada perjalanan bisnis ke luar kota yang memerlukan menginap.
Durasi perjalanan tergantung pada proyek.
*Kisaran perubahan: desain panel kontrol, instalasi listrik, dukungan penjualan
*Mungkin termasuk pekerjaan di tempat tinggi.
Mari kita bersama-sama menambah pengalaman, meningkatkan senyuman pelanggan, dan mengejar peningkatan keterampilan diri sendiri.
▼Gaji
- Gaji bulanan: 220,000 yen ~ 350,000 yen
- Bonus: 2 kali setahun, prestasi tahun lalu total 4 bulan.
- Kenaikan gaji: Ada, prestasi tahun lalu 1,000 yen ~ 30,000 yen/bulan.
- Tunjangan transportasi: Diberikan (sesuai dengan peraturan perusahaan)
- Tunjangan jabatan: 10,000 yen ~ 100,000 yen
- Tunjangan keluarga: Pasangan 5,000 yen, anak 10,000 yen, lain-lain 3,000 yen
- Tunjangan lembur: Ada.
● Gaji Model
Masuk kerja tahun kedua usia 20-an · Pendapatan tahunan 4,15 juta yen (gaji bulanan + bonus + berbagai tunjangan)
Masuk kerja tahun ketiga usia 20-an · Pendapatan tahunan 5,21 juta yen (gaji bulanan + bonus + berbagai tunjangan)
Masuk kerja tahun kelima usia 30-an · Pendapatan tahunan 6,49 juta yen (gaji bulanan + bonus + berbagai tunjangan)
▼Jangka Waktu Kontrak
Tanpa periode kontrak yang ditentukan
▼Hari dan Jam Kerja
【Jam Kerja】
8:00～17:00
【Waktu Istirahat】
75 menit
【Durasi Minimum Kerja】
7 jam 45 menit
【Jumlah Hari Kerja Minimum】
5 hari
▼Kerja Lembur
Ada pekerjaan lembur (rata-rata 38 jam per bulan).
Upah lembur akan dibayar terpisah.
▼Liburan dan Hari Libur
Hari libur adalah libur dua hari dalam seminggu yaitu Sabtu (minggu ke-2 & 4), Minggu, dan hari libur nasional.
Libur tahunan adalah 100 hari, termasuk libur musim panas dan libur Tahun Baru.
Cuti berbayar diberikan 10 hari setelah 6 bulan bekerja, dan bisa diambil per setengah hari.
Selain itu, ada sistem yang memudahkan pengambilan hari libur seperti "Cuti Harta Karun" dan "Cuti Beruntun". Juga ada catatan pengambilan cuti pengasuhan anak.
▼Pelatihan dan Masa Percobaan
Masa percobaan adalah 3 bulan (dengan syarat yang sama).
▼Lokasi perusahaan
1500-32, Tou, Ayagawa-cho, Ayaka-gun, Kagawa
▼Tempat Bekerja
Nama Perusahaan: Nara Denki Jukou Kabushiki Gaisha
Alamat: 1500-32 Sue, Ayagawa-cho, Ayauta-gun, Kagawa-ken
Akses transportasi: 6 menit dengan mobil dari stasiun Tao di jalur Kotohira Line dari Kereta Listrik Takamatsu Kotohira
▼Asuransi yang tersedia
- Asuransi Pengangguran
- Asuransi Kecelakaan Kerja
- Asuransi Kesehatan
- Asuransi Pensiumpan Kesejahteraan
▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
- Sistem Tabungan Perkasa
- Pensiun Usaha Kecil Menengah Bersama (lebih dari 2 tahun kerja)
- Dukungan Pencapaian Sertifikasi
- Peminjaman Seragam
- Tindakan Anti Merokok Pasif: Dilarang merokok di dalam ruangan (ada ruang merokok di luar)
- Usia Pensiun: 60 tahun
- Re-employment: Sampai usia 65
- Bisa berangkat kerja dengan mobil pribadi atau motor (ada tempat parkir)
▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Sebagai langkah pencegahan merokok pasif, prinsipnya merokok dilarang di dalam ruangan, dan telah disediakan area merokok di luar ruangan.
Anda akan bertanggung jawab atas desain kontrol listrik
(1) Pertemuan dengan pelanggan
(2) Pemahaman fasilitas, tinjauan spesifikasi, dan mengenali poin-poin untuk diperbaiki (melalui wawancara)
(3) Pemrograman, desain CAD untuk kontrol panel/sirkuit listrik
(Penggunaan perangkat lunak pemrograman), desain layar panel sentuh, dll.
(4) Pengujian, penyesuaian, dan pengiriman akhir
- Pengkabelan dan pembuatan dilakukan oleh departemen lain, tapi terkadang Anda akan mendukung mereka.
- Mungkin ada perjalanan bisnis ke luar kota yang memerlukan menginap.
Durasi perjalanan tergantung pada proyek.
*Kisaran perubahan: desain panel kontrol, instalasi listrik, dukungan penjualan
*Mungkin termasuk pekerjaan di tempat tinggi.
Mari kita bersama-sama menambah pengalaman, meningkatkan senyuman pelanggan, dan mengejar peningkatan keterampilan diri sendiri.
▼Gaji
- Gaji bulanan: 220,000 yen ~ 350,000 yen
- Bonus: 2 kali setahun, prestasi tahun lalu total 4 bulan.
- Kenaikan gaji: Ada, prestasi tahun lalu 1,000 yen ~ 30,000 yen/bulan.
- Tunjangan transportasi: Diberikan (sesuai dengan peraturan perusahaan)
- Tunjangan jabatan: 10,000 yen ~ 100,000 yen
- Tunjangan keluarga: Pasangan 5,000 yen, anak 10,000 yen, lain-lain 3,000 yen
- Tunjangan lembur: Ada.
● Gaji Model
Masuk kerja tahun kedua usia 20-an · Pendapatan tahunan 4,15 juta yen (gaji bulanan + bonus + berbagai tunjangan)
Masuk kerja tahun ketiga usia 20-an · Pendapatan tahunan 5,21 juta yen (gaji bulanan + bonus + berbagai tunjangan)
Masuk kerja tahun kelima usia 30-an · Pendapatan tahunan 6,49 juta yen (gaji bulanan + bonus + berbagai tunjangan)
▼Jangka Waktu Kontrak
Tanpa periode kontrak yang ditentukan
▼Hari dan Jam Kerja
【Jam Kerja】
8:00～17:00
【Waktu Istirahat】
75 menit
【Durasi Minimum Kerja】
7 jam 45 menit
【Jumlah Hari Kerja Minimum】
5 hari
▼Kerja Lembur
Ada pekerjaan lembur (rata-rata 38 jam per bulan).
Upah lembur akan dibayar terpisah.
▼Liburan dan Hari Libur
Hari libur adalah libur dua hari dalam seminggu yaitu Sabtu (minggu ke-2 & 4), Minggu, dan hari libur nasional.
Libur tahunan adalah 100 hari, termasuk libur musim panas dan libur Tahun Baru.
Cuti berbayar diberikan 10 hari setelah 6 bulan bekerja, dan bisa diambil per setengah hari.
Selain itu, ada sistem yang memudahkan pengambilan hari libur seperti "Cuti Harta Karun" dan "Cuti Beruntun". Juga ada catatan pengambilan cuti pengasuhan anak.
▼Pelatihan dan Masa Percobaan
Masa percobaan adalah 3 bulan (dengan syarat yang sama).
▼Lokasi perusahaan
1500-32, Tou, Ayagawa-cho, Ayaka-gun, Kagawa
▼Tempat Bekerja
Nama Perusahaan: Nara Denki Jukou Kabushiki Gaisha
Alamat: 1500-32 Sue, Ayagawa-cho, Ayauta-gun, Kagawa-ken
Akses transportasi: 6 menit dengan mobil dari stasiun Tao di jalur Kotohira Line dari Kereta Listrik Takamatsu Kotohira
▼Asuransi yang tersedia
- Asuransi Pengangguran
- Asuransi Kecelakaan Kerja
- Asuransi Kesehatan
- Asuransi Pensiumpan Kesejahteraan
▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
- Sistem Tabungan Perkasa
- Pensiun Usaha Kecil Menengah Bersama (lebih dari 2 tahun kerja)
- Dukungan Pencapaian Sertifikasi
- Peminjaman Seragam
- Tindakan Anti Merokok Pasif: Dilarang merokok di dalam ruangan (ada ruang merokok di luar)
- Usia Pensiun: 60 tahun
- Re-employment: Sampai usia 65
- Bisa berangkat kerja dengan mobil pribadi atau motor (ada tempat parkir)
▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Sebagai langkah pencegahan merokok pasif, prinsipnya merokok dilarang di dalam ruangan, dan telah disediakan area merokok di luar ruangan.
Tentang Perusahaan
NARA ERECTRIC ENGINEERS Co.Ltd.
Websiteopen_in_new
A “group of electrical engineers” that handles facility construction work in all industries.
Our strength is our integrated in-house system, which enables us to respond to a wide range of requests. We aim to be the most trusted electrical equipment manufacturer in Shikoku for factories by working to earn the gratitude and trust of our customers with our advanced technical skills and teamwork. We are looking forward to working with you and building an environment full of smiles and enthusiasm for our employees!
Our strength is our integrated in-house system, which enables us to respond to a wide range of requests. We aim to be the most trusted electrical equipment manufacturer in Shikoku for factories by working to earn the gratitude and trust of our customers with our advanced technical skills and teamwork. We are looking forward to working with you and building an environment full of smiles and enthusiasm for our employees!
