▼Deskripsi Pekerjaan
【Staf Masak】
- Pekerjaan membuat makanan lezat di fasilitas.
- Memotong sayuran dan memanggang daging.
- Menyajikan dengan cantik di piring dan mengantarkannya kepada semua orang.

Bagaimana jika kita membuat masakan lezat yang membuat semua orang tersenyum? Pengalaman dalam masak tidak masalah. Kita akan mengajari dengan teliti, jadi mari kita bekerja keras bersama!

▼Gaji
Gaji per jam lebih dari 1.400 yen
Biaya transportasi dibayar sesuai peraturan
Ada bonus mini (tergantung kontrak)

▼Jangka Waktu Kontrak
Tanpa ketentuan periode kontrak

▼Hari dan Jam Kerja
【Jam Kerja】
5:00～14:00、9:00～18:00

【Waktu Istirahat】
Tidak ada

【Durasi Kerja Minimum】
Mulai dari 2 hari per minggu dapat dibicarakan, lebih dari 5 jam per hari

【Jumlah Hari Kerja Minimum】
Mulai dari 2 hari per minggu dapat dibicarakan

▼Kerja Lembur
Pada dasarnya tidak ada

▼Liburan dan Hari Libur
Bergantung pada shift

▼Pelatihan dan Masa Percobaan
tidak ada

▼Tempat Bekerja
Harvest Co., Ltd. Toko Rumah Ebara
2-9-6 Ebara, Shinagawa-ku, Tokyo
Untuk rincian akses transportasi, silakan hubungi orang yang bertanggung jawab.

▼Asuransi yang tersedia
Asuransi Sosial & Asuransi Pekerja Lengkap

▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
- Penggantian biaya transportasi sesuai ketentuan
- Bonus kecil tersedia (tergantung pada kontrak)
- Subsidi makanan (Rp 25.000 per makanan, tergantung pada toko)
- Sistem penghargaan internal tersedia
- Diskon karyawan tersedia
- Peminjaman seragam lengkap (termasuk pakaian dan sepatu)
- Diperbolehkan berkomuter menggunakan mobil, motor, dan sepeda (ada penggantian biaya transportasi untuk bersepeda)
- Sistem rekrutmen menjadi karyawan tetap tersedia (banyak prestasi)
- Bantuan penuh biaya pengambilan lisensi juru masak (dengan ketentuan)
- Berbagai uang hadiah (pernikahan & kelahiran)
- Jaminan sosial & asuransi pengangguran lengkap
- Sistem cuti pengasuhan (pria juga memiliki catatan pengambilan)
- Penghargaan jasa panjang (pemberian uang hadiah untuk pekerja jangka panjang)
- Tunjangan perumahan & bantuan pindah (dengan ketentuan)
- Pemeriksaan kesehatan
- Sistem uang belasungkawa & bantuan bencana
- Sistem referensi teman (hadiah untuk kedua belah pihak)
- Sistem kepesertaan asuransi jiwa kelompok
- Area merokok terpisah di tempat kerja
- Penerbitan majalah internal "HabiMag"

▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Tempat kerja pemisahan rokok