highlight_off

【Aichi, Seluruh area Kota Nagoya】Perekrutan staf pengemasan suku cadang mobil

Lamar

【Aichi, Seluruh area Kota Nagoya】Perekrutan staf pengemasan suku cadang mobil

Gambar pekerjaan dari 9857 at ◼️Coseiyu, Co.,Ltd.-0
Thumbnail 0 Thumbnail 1
Thumbs Up
Pekerjaan pembuatan barang yang bisa dimulai dari nol pengalaman.
Penghasilan bulanan lebih dari 290.000 yen, dengan kenaikan gaji dan bonus sehingga pendapatan stabil.
Lingkungan kerja dengan pakaian bebas, tingkat penggunaan cuti tahunan 100%.
Pekerjaan Dengan Perumahan Perusahaan

Informasi Pekerjaan

business_center
Jenis Pekerjaan
Logistik / Penyortiran・Inspeksi・Pengemasan
insert_drive_file
Cara Bekerja
Karyawan Tetap・Karyawan Paruh Waktu
location_on
Lokasi
・Nagoya City All Areas, Aichi Pref.
attach_money
Gaji
290,000 ~ 375,000 / bulan

Persyaratan Pekerjaan

Keahlian Bahasa Jeoang
Tingkat percakapan
Tingkat Bahasa Inggris
Tidak Ada
□ Dapat bekerja setidaknya 5 hari per minggu, 8 jam per hari
□ Tingkat Percakapan Bahasa Jepang: Dapat Berbicara Bahasa Jepang Tingkat Dasar
□ Tingkat Membaca dan Menulis Bahasa Jepang: N4
□ Pemula dapat, tidak memerlukan ijazah, boleh memiliki jeda karir, aktif untuk usia 20-an, 30-an, dan 40-an, tidak memerlukan riwayat pekerjaan, tidak mempermasalahkan jumlah pergantian pekerjaan, dapat berpindah dari industri yang berbeda, lulusan baru & lulusan baru kedua dapat, boleh pulang kampung (U-Turn) & pindah kota (I-Turn).
Lamar

Deskripsi Pekerjaan

▼Deskripsi Pekerjaan
Ini adalah pekerjaan mengemas komponen otomotif. Tugasnya sederhana dan dilakukan dengan langkah-langkah berikut.

- Membungkus komponen yang telah selesai dengan plastik
- Memasukkan komponen yang sudah dibungkus ke dalam kotak
- Mengambil istirahat sejenak setelah selesai bekerja

Pekerjaan ini sangat cocok untuk orang yang suka bekerja dengan fisik, atau yang bisa bekerja dengan tekun dan terampil. Selain itu, sangat direkomendasikan untuk orang yang ingin mencoba hal baru karena bisa memulai tanpa pengalaman sebelumnya. Ini adalah lingkungan kerja yang stabil sebagai karyawan tetap, di mana Anda bisa merasa aman untuk mengejar pengembangan karir Anda.

▼Gaji
Gaji bulanan berkisar antara 290.000 yen hingga 375.000 yen. Jumlah gaji ditentukan berdasarkan pengalaman, usia, dan kemampuan. Jika terjadi lembur, Anda akan mendapatkan tunjangan lembur sebesar 100%. Selain itu, ada kenaikan gaji sekali setahun, dan bonus diberikan dua kali setahun (diperkirakan 3 hingga 3,5 bulan gaji pada bulan Juni dan Desember). Ada juga berbagai tunjangan lainnya, termasuk tunjangan keluarga (pasangan: 10.000 yen per bulan, anak: 5.000 yen per anak per bulan) dan tunjangan perumahan (8.000 yen per bulan).

▼Jangka Waktu Kontrak
Tanpa periode kontrak yang ditentukan

▼Hari dan Jam Kerja
【Jam Kerja】
Shift pagi dari jam 6:45 sampai 15:00, shift siang dari jam 14:45 sampai 23:00, waktu kerja efektif 7.25 jam

【Waktu Istirahat】
Siklus 30 menit pekerjaan packing dan 30 menit istirahat (menunggu)

【Waktu Kerja Minimal】
7.25 jam kerja efektif per hari

【Jumlah Hari Kerja Minimal】
Bekerja 5 hari per minggu

▼Kerja Lembur
Tunjangan lembur akan dibayar 100%.

▼Liburan dan Hari Libur
Libur hari libur berubah tergantung pada shift, dan ada 7-8 hari libur per bulan. Selain itu, cuti berbayar diberikan 10 hari mulai tahun kedua, dan 20 hari setelah 10 tahun, dengan tingkat pengambilan cuti berbayar hampir 100%. Ada juga libur Golden Week, libur musim panas, libur tahun baru, libur karena pernikahan atau kematian, dan libur khusus.

▼Pelatihan dan Masa Percobaan
tidak ada

▼Tempat Bekerja
Wilayah seluruh Kota Nagoya, Prefektur Nagoya, Distrik Chikusa, Distrik Higashi, Distrik Kita, Distrik Nishi, Distrik Nakamura, Distrik Mizuho, Distrik Showa

▼Asuransi yang tersedia
Berbagai asuransi sosial lengkap (pekerjaan, kecelakaan kerja, kesehatan, pensiun kesejahteraan).

▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
- Tunjangan transportasi (dengan ketentuan)
- Kenaikan gaji tahunan 1 kali (April)
- Bonus tahunan 2 kali (Juni & Desember)
- Tunjangan lembur (100% diberikan)
- Tunjangan shift
- Tunjangan kerja malam
- Tunjangan kualifikasi
- Tunjangan jabatan
- Tunjangan keahlian
- Tunjangan keluarga
- Tunjangan perumahan
- Sistem pensiun (lebih dari 3 tahun bekerja)
- Sistem tabungan kekayaan
- Sistem bonus
- Peminjaman seragam
- Bisa berangkat kerja dengan mobil pribadi (parkiran tersedia)
- Dukungan U & I turn
- Asrama karyawan & rumah dinas (harga murah)
- Sistem dukungan pemenuhan kualifikasi
- Dukungan aktivitas klub (seperti baseball, basket, dll)
- Rekreasi internal (festival musim panas, BBQ, turnamen bowling, dll)

▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Terutama tidak ada
Lamar
Search Icon
Cari
My Job Icon
Pekerjaan Saya
person_add
Daftar
login
Masuk