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【정사원◆월급 30만엔 스타트】법인 대상 렌터카 회사의 영업소 스태프

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【정사원◆월급 30만엔 스타트】법인 대상 렌터카 회사의 영업소 스태프

Nissin Auto Leasing Co.의 11870 채용 정보 이미지-0
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외국 국적의 스태프도 활약 중!
창업 56년을 맞이하여 안정된 "법인 대상을 중심으로 한 렌터카 회사"에서,
함께 일해보지 않으실래요?

채용 정보

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직종
판매・고객서비스 / Other
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직업 유형
정사원
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근무지
・Tokyo All Areas, Tokyo
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급여
300,000 ~ / 월급

자격 요건

일본어 수준
비지니스
영어 수준
없음
□ 일본어 회화: 비즈니스 회화가 가능함
□ 일본어 읽기, 쓰기: N2
□ 보통면허는 필수
□ 고졸 이상, 50세까지(예외 사유 3호의 이)
□ 일본 운전면허증(보통, AT도 OK) 필수(중형 이상 소유자는 우대합니다)
□ 입사 후, 중형 면허를 취득하게 됩니다(면허 취득 지원도 있으니, 활용해 주세요)
□ 차가 좋은 사람!!
□ 운전이 좋은 사람!!
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Working Hours

최소 근무일수 :
Mon, Tue, Wed, Thu, Fri, Sat, Sun, Hol 중 5일
최대 근무일수:
평일 10시간 8:00부터 20:00까지
주말 10시간 8:00부터 20:00까지

업무 내용

▼업무 내용
· 영업소에서, 고객응대·접수, 전화·메일 대응
· 재고 차량의 점검, 관리
· 차고 내의 정리
· 법인 고객에게 청구서나 차를 배달하고 차량 회수
· 승용차 왁스질
· 고객에게 차를 배달
· 영업소에 있는 차의 엔진을 걸고 고장이 없는지 확인
· 차량 세차, 청소 및 오일류 잔량 확인
등 렌터카 업무 전반

▼급료
월급 300,000엔 시작

【월 수입 예】
월 수입: 335,000엔
~내역~
기본급: 246,000엔
연장 근무 수당: 54,000엔
주택 수당: 20,000엔
교통비: 15,000엔

급여 인상 연 2회 (4월, 9월)
상여금 연 2회 (7월, 12월)

아래 수당은 회사 규정에 따라 지급합니다.
모두 일률적으로 지급되는 것은 아닙니다.
*통근 수당 (상한 30,000엔)
*주택 수당
*입사 후 3개월을 목표로, 이후 월급 320,000엔으로 베이스 업
(단, 근무 상황에 따릅니다)

▼계약 기간
계약 기간의 정함이 없음

▼근무일수・시간
주5일 근무제
(시프트제, 월 22일 출근)
8:00~18:00, 10:00~20:00 ※2교대제, 실근무 8시간

▼시간 외 노동
월급 ¥300,000는 1개월당 고정 야근 수당 ¥54,000~¥58,000(35시간 상당분)을 포함한다. 35시간을 초과하는 야근 수당은 추가로 지급한다.

▼휴일・휴가
주5일 근무제
(시프트제, 월 22일 출근)
유급
경조사
연말연시 휴가
출산 전후 휴가
육아 휴직 제도(둘째 아이 취득 실적 다수 있음!)
리프레시 휴가
웨딩 휴가

※일단 시프트가 결정되면 별다른 일이 없는 한 변경되지 않으므로, 개인 일정도 세우기 쉽습니다!

▼연수기간・수습기간
1 ~ 3개월
급여 등에 변동은 없습니다

▼근무지
메구로 영업소: 도쿄도 메구로구 시모메구로 2-19-8
에비스 영업소: 도쿄도 시부야구 히가시 3-25-4
미타 영업소: 도쿄도 미나토구 미타 1-4-28 미타 국제 빌딩 지층
하코자키 영업소: 도쿄도 츄오구 니혼바시 카이가라초 1-34-12
카메이도 영업소: 도쿄도 코토구 카메이도 7-8-7
신키바 영업소: 도쿄도 코토구 타츠미 3-20-12
잡색 영업소: 도쿄도 오타구 나카로쿠고 3-32-5
마치다 영업소: 도쿄도 마치다시 츠루마 7-29-30
히노 영업소: 도쿄도 히노시 오자와 카와베 호리노우치 348-1

차량 출퇴근 불가
메구로 영업소, 에비스 영업소, 미타 영업소
하코자키 영업소, 잡색 영업소

차량 출퇴근 가능
카메이도 영업소, 신키바 영업소, 마치다 영업소, 히노 영업소

▼가입보험
- 국민연금
- 건강보험
- 고용보험
- 산재보험

▼복리 후생 등
* 급여 개정 연 2회, 상여금 연 2회
* 사회보험 완비
* 렌터카 직원 할인
* 유니폼 대여
* 해외 직원 여행 연 1회입니다!
(2024년은 인도네시아에 갔습니다!
2019년은 파리, 2018년은 프라하·뮌헨, 세계 각지로!)
* 회원제 그랑블 이즈 클럽(무료로 숙박할 수 있습니다!)

아래의 수당은 사내 규정에 준하여 지급합니다. 모두에게 동일하지 않습니다
* 통근 수당
* 주택 수당
* 도쿄, 가나가와, 치바, 사이타마, 이바라키 외 다른 지역에서 배정 영업소 주변으로 이사일 경우 이사 비용의 반액 지원(상한 10만 엔)

▼흡연 정보
금연

▼그 밖에
렌트카 스태프는 무엇을 하는 거야??
그런 분들을 위해, 【T님의 일찍 나오는 하루 일과를 소개합니다】

8:00 매일 기운차게 인사하며 영업소 OPEN!

↓ 메일을 확인하고, 렌트카 예약을 진행합니다.

10:00 늦은 근무 스태프 출근

↓ 전화・방문 응대, 오후 출발 고객 준비, 세차

↓ 접객 틈틈이 점심

13:00

↓ 법인 고객에게 청구서 작성 사무

15:00

↓ 매출채권 확인 등의 회계 사무

↓ 신차나 캠페인 안내 DM 발송이나 일반 사무

↓ 영업 사원이 모은 명함 정리 등, 영업 어시스턴트 업무

↓ 다음 날 출발 고객 문서 작성, 준비, 반환된 차량 세차・점검

18:00 늦은 근무 스태프에게 인계하고, 애프터 6를 즐기자!!

°˖✧ 무리하지 않고 일과 사생활을 균형 있게 할 수 있어서,
5년 후, 10년 후에도 고향에서 오랫동안 안심하고 활약할 수 있습니다 °˖✧
이런 고민이 있지 않나요?
────────────
● 미래에 결혼을 고려해 안정된 회사에서 일하고 싶어요.
● 휴가를 전혀 못 가거나 근무 시간이 너무 길어요.
● 육체 노동을 하고 있는데 미래에 오래 일할 수 있을지 걱정이에요.
● 접객업은 좋지만 지금의 일하는 방식에 고민이 있어요.
● 현재 프리랜서인데 안정적으로 일하고 싶어요.
────────────


우리 회사는 그런 고민을 안고 있던 선배 직원들이 활약중입니다!!

창립 54주년을 맞이해 안정된
"법인을 중심으로 한 렌트카 회사"에서,
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