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【요카이치시】외국인 스태프 리더 후보! 파이프 제조·용접 스태프 모집!

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【요카이치시】외국인 스태프 리더 후보! 파이프 제조·용접 스태프 모집!

KAIJU KOUGYO의 15559 채용 정보 이미지-0
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Thumbs Up
경험 없음 대환영!
제대로 지원이 있기 때문에, 안심하고 일을 배울 수 있습니다!
캄보디아, 인도네시아, 베트남의 스태프가 활약 중입니다!

채용 정보

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직종
제조 / 용접・판금 가공・판금 도장
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직업 유형
정사원
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근무지
・茂福町8-20 海住工業株式会社, Yokkaichi, Mie Pref. ( Map Icon 지도 )
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급여
270,000 ~ / 월급

자격 요건

일본어 수준
일상 회화
영어 수준
없음
□ 일본어 회화: 문장으로 회화가 가능함
□ 일본어 읽기, 쓰기: 히라가나,가타카나를 읽을 수 있음
□ 보통면허는 필수
□ 타마가케(줄걸이 작업)를 소지하고 계신 분은 우대
□ 소형 이동식 크레인 운전 면허를 소지하고 계신 분은 우대
□ 영주자, 정주자, 배우자 비자, 일본 국적을 가지신 분들 대환영!
□ 미경험자 환영
□ 용접 경험이 있는 분들 대환영!
□ 고소 작업차의 자격이 있는 분들 대환영!
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근무 시간

최소 근무일수 :
5일
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
8:00 ~ 17:00

업무 내용

▼업무 내용
【공장 내 작업 스태프】
공장이나 빌딩에서 필요한 공조 설비의 배관을 제작하는 일입니다.
철재를 사용해 도면을 보면서 배관을 만들어 갑니다.

미경험자는 도구의 사용 방법이나 이름을 익히거나 선배의 작업 지원에서 시작해 일을 배워갑니다.

장래에는 제조뿐만 아니라, 배관의 설치, 유지보수 작업까지 수행해 드립니다.

*1개월~반년의 출장이 연에 2~3회 있습니다. 출장이 가능한 분은 대환영입니다! (주말은 집에 돌아갈 수 있음)

▼급료
【월급(자격이 있는 분/용접 경험이 있는 분)】
27만 엔~
기본급 23만 5000엔~+주택 수당 1만 엔+현장 수당 2만 5000엔

【월급(미경험자)】
24만 엔~
기본급 20만 5000엔~+주택 수당 1만 엔+현장 수당 2만 5000엔

*출장 기간 동안은 아래의 출장 수당을 포함하여 월급 30만 엔 정도를 받을 수 있습니다.

【기타 수당】
- 가족 수당 (부양 가족 수×1만 엔/자녀는 18세까지)
- 출장 수당 (1주일 미만이나 몇 개월 간의 출장이 발생할 수 있습니다. 기간에 따라 출장 수당, 석식 수당, 세탁비를 받을 수 있습니다.)

<연봉 예/입사 2년 차(25세, 경험 있음 입사)의 경우>
연봉 400만 엔...월급 27만 엔+수당+연 2회 보너스 (세대주, 운전 면허 있음, 배우자 있음 경우)

▼계약 기간
계약 기간의 정함 없음

▼근무일수・시간
【근무 시간】
8:00~17:00

【휴식 시간】
2시간

【근무 시간】
7시간

▼시간 외 노동
*초과 근무가 있는 경우, 초과 근무 수당은 별도 지급됩니다.

▼휴일・휴가
【휴일】
일요일+토요일 격주(월 6일 휴무)

*공휴일은 출근입니다.

【휴가】
연말연시 휴가
오봉 휴가
유급 휴가(입사 6개월 후 10일 부여)

▼연수기간・수습기간
시용·교육 기간은 3~6개월입니다.
시용·교육 기간 중의 월급은 25만엔입니다.

▼회사 위치
8-20 Shigefuku-cho, Yokkaichi-shi, Mie

▼근무지
【해주공업주식회사】
미에현 요카이치시 모후쿠초 8-20

토미타하마역에서 도보 5분
근철 토미타역에서 도보 10분

*자동차 통근도 가능합니다.

▼가입보험
건강보험, 후생연금보험, 고용보험, 노동재해보험

▼복리 후생 등
- 연 1회 급여 인상
- 연 2회 보너스
- 출퇴근 수당
- 각종 수당 있음
- 자격 수당
- 자격 취득 지원 제도(규정 있음)
- 휴양소 있음(리조트 트러스트)

▼흡연 정보
흡연 장소 있음
응모하기

기업 정보

"Grow with us using real skills that make a difference."
We're a company deeply rooted in our local community, and our strength is in doing it all ourselves: from manufacturing to installation and long-term maintenance. This one-stop approach lets us deliver consistent quality and reliable service.

Many of our team members, both Japanese and international, started with no experience and have grown into skilled professionals. We’re confident in our training system and proud of our track record in helping people succeed.


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