▼업무 내용
동경 증권 프라임 시장, 나고야 증권 프리미어 시장에 상장된 우리 회사에서 자동차 정비사를 맡깁니다!

★업무 내용★
-주요 업무: 전시 차량 및 인도 전 차량의 정비, 판매 차량의 정비, 판금, 도색을 담당
-판매한 고객의 차량의 정기 검사 및 수리 등 정비 전반에 관한 업무

최신 설비를 갖추고, 높은 기술 습득이 가능합니다. 제조사에 구애받지 않고, 국내외 다양한 차종의 자동차를 다룰 수 있습니다.
장래적으로는, 정비공장 책임자나 프론트·정비 관련 업무의 책임자를 맡깁니다.

※각 점포에 1세트나 2세트의 "공유 도구"가 점포 비품으로 준비되어 있음
※중정비는 대부분 외주하고 있기 때문에, 몸에 대한 부담도 적음

★설비・환경★
◎다양한 차종으로부터 정비사로서의 스킬 업 가능
◎서비스 초과 근무 없음
◎선택 가능한 근무 방식! 글로벌형, 중간형, 지역형 있음
◎물론 관리직, 본부직 등 그 이상의 커리어 업도 가능
※실적도 있음.

▼급료
■월급 243,000엔 ~ 527,000엔
■연봉 3,420,000엔 ~ 7,378,000엔
※급여는 경험 및 능력 등을 고려하여 결정됩니다.
※고정된 초과 근무 수당 43,000엔/28시간 포함(초과분은 별도로 지급)
■각종 수당(위에 추가됩니다)
・자격 수당(1급 정비사: 25,000엔, 2급 정비사: 20,000엔, 3급 정비사: 5,000엔, 자동차 검사원: 30,000엔)
・딜러 부문 정비사 한정=테크니션 수당(월 3~5만 엔)
・초과 근무 수당(1분 단위)
・교통비 지원(최대 5만 엔까지)
・가족 수당(배우자 1만 엔, 자녀 1인당 3,000엔)
・결혼 축하금(3만 엔~5만 엔 ※입사 1년 후부터 적용)
・출산 축하금(3만 엔 ※입사 1년 후부터 적용)
・부임 지원(단독 부임 수당: 2만 엔, 주택 지원 3만 엔 ※회사 규정 있음)
・전근 일시금(7만 엔 ※가족 동반의 경우 20만 엔)
※각종 수당의 지급 대상자는 회사 규정에 기반한 지급 조건이 있습니다.

▼계약 기간
계약 기간의 정함 없이

▼근무일수・시간
【근무 시간】
근무 시간: 9:30~18:30

【휴게 시간】
휴게 시간: 1시간

▼시간 외 노동
연장 근로에는 고정된 초과 근무 수당으로 4.8만 엔/30시간분이 포함되어 있습니다.
초과 분에 대해서는 별도로 지급이 있습니다.

▼휴일・휴가
■연간 휴일: 125일(공휴일: 120일 + 계획 연휴: 5일)
■교대 근무제
※점포에 따라 다른 정기 휴일 있음
■휴가 제도
・연말 휴가(일부 교대 근무제)
・유급 휴가
・육아 휴직(자녀가 2세가 될 때까지 최장)
・경조사 휴가
・요양 휴가
・출산 전후 휴가(출산 전 8주, 출산 후 8주)※출산 전 특별 휴가 14일 포함
・자녀 병간호 휴가
・생리 휴가
・모성 건강 관리를 위한 휴가

▼연수기간・수습기간
없음

▼근무지
■선택 가능한 코스
지역형／자택에서 30km 이내에만 배치 ※공장장·과장직까지 승급 가능
중간지역형／지역 내에서의 전근 있음 ※부장직까지 승급 가능
글로벌형／전국 전근 있음
※기본급의 하한에 약간의 차이가 있을 뿐, 업무 내용이나 판매 수당이 크게 다르지 않습니다.
※입사 후에 지역형에서 중간지역형·글로벌형으로의 커리어 체인지도 가능합니다.

▼가입보험
사회보험 완비(노동재해, 고용, 건강, 후생연금)

▼복리 후생 등
- 사회보험 완비(노동자 상해, 고용, 건강, 연금보험)
- 사택제도(글로벌형, 중영역형만)
- 퇴직금 제도
- 정년 후 재고용 제도(65세까지)
- 단체 자동차 장기보험(차종 제한 없음)
- 각종 포상 제도
- 자격 취득 지원 제도
- 불임 치료 클리닉과의 제휴(AMH 검사비용 무료)
- 직원 할인 구입 제도
- 직원 소개 채용 제도 있음
- 직원 주식회 제도(월 6%의 장려금 있음)
※E-ship 제도 도입 중!
→ 주식회에서 자사주를 구입하면, 주가 상승에 따라 분배금을 받을 수 있습니다!
(월급만이 아닌 자산 형성을 자체적으로 쉽게 할 수 있습니다!)

▼흡연 정보
특별히 없음

▼그 밖에
【추천 포인트】
★상장 회사로 경영이 안정적인 회사
★월급 높음과 연봉 높음
★주2일 휴무제로 연간 휴일 125일과 프라이빗도 충실◎
★후한 복지 혜택과 각종 수당으로 직원 만족도와 정착률 높음◎
★다양한 폭넓은 차종을 담당할 수 있음
★이사비용·집세는 회사 부담으로 안심◎
★탄탄한 교육 제도·최신 설비로 정비에 집중할 수 있는 환경
★온라인 면접 가능하여 안심