▼업무 내용
【점장・점장 후보】
점포의 운영과 관리를 담당하게 됩니다. 다음과 같은 구체적인 업무 내용이 있습니다.

- 홀에서 고객 응대와 조리를 합니다.
- 점포 스태프의 교육·지도를 담당합니다.
- 매출 관리를 하여, 점포의 수익을 확보합니다.
- 새로운 업태나 메뉴 개발 등, 창의적인 업무에 도전합니다.

자신의 장점을 살려, 팀을 모으고 가게를 이끌어갈 리더를 목표로 하는 분에게 딱 맞는 포지션입니다. 도전정신 있는 분을 기다리고 있습니다.

▼급료
월급은 300,000엔에서 700,000엔입니다. 특별수당이 연 4회 있으며, 1회당 3만 엔에서 15만 엔이 지급됩니다. 또한, 일률적인 초과근무 수당이 있어 45시간분으로 79,920엔이 포함되어 있습니다. 급여는 매월 말일 마감, 익월 20일에 은행 송금으로 지급됩니다. 참고로, 결산 상여금이 연 1회 있으며, 승급도 있습니다. 통근 수당은 월 18,000엔까지 지급되며, 초과근무 수당도 지급됩니다.

▼계약 기간
계약 기간의 정함이 없음

▼근무일수・시간
【근무 시간】
9:00~25:00의 교대제로, 실근무 8시간입니다.

【휴식 시간】
휴식 시간의 기재는 없습니다.

【최소 근무 시간】
8시간

【최소 근무 일수】
5일

▼시간 외 노동
월 평균 20시간의 초과 근무 시간이 있습니다. 또한, 포괄적 초과 근무 수당이 포함되어 있습니다.

▼휴일・휴가
시프트에 따라 변동됩니다.

▼연수기간・수습기간
시용 기간은 3개월이며, 조건의 변경은 없습니다.

▼회사 위치
4-11-28 Minamisemba, Chuo-ku, Osaka-shi, Osaka Prefecture JPR Shinsaibashi West, 3rd Floor

▼근무지
운영 중인 모든 매장이 근무지가 됩니다. 구체적인 주소나 교통 접근 정보는 기재되어 있지 않습니다.

▼가입보험
고용보험, 노동재해보험, 건강보험, 후생연금보험이 있습니다.

▼복리 후생 등
- 특별수당: 연 4회, 1회당 3만~15만 엔
- 통근수당: 월 18,000엔까지
- 포상제도
- 사원여행
- 오키나와·홋카이도 연수여행
- 풋살, 서핑, 스노보드 등 이벤트
- MVP제도
- 사원 숙소 있음
- 동아리 활동
- 출산·육아 휴가제도
- 생일 선물
- 자녀 수당
- 결혼 축하금
- 버디 제도
- 사장님과의 점심 식사
- 프로젝트 공모제
- 자격 지원제도
- 유니폼 대여(음식점 부서)
- 맛있는 식사 제공(음식점 부서)
- 체험형 연수
- 번창하는 가게 투어

▼흡연 정보
특별히 없음