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오사카시 고노하나구의 데이 서비스/216464

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오사카시 고노하나구의 데이 서비스/216464

BRAVE Ltd.의 17425 채용 정보 이미지-0
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일급/시급 1,500엔/오사카 시 고노하나 구/데이 서비스 요양보호사

채용 정보

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직종
의료・간호・사회복지 / 간호
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직업 유형
파견 사원
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근무지
・Osakashi Konohana-ku, Osaka Pref.
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급여
1,500 ~ 2,550 / 시급
⛔︎ 현금 지급 불가

자격 요건

일본어 수준
비지니스
영어 수준
없음
□ 주당 최소 2일, 하루 6시간 근무 가능
□ 일본어 회화: 자유롭게 일상 회화가 구사 가능함
□ 일본어 읽기, 쓰기: N2
□ * 요양 자격이나 경험이 있는 분은 우대(미경험 가능)
□ * 신분 계열 Visa(영주자, 정주자, 배우자, 일본 국적, 특별 영주자)
□  또는 유학 visa, 요양 Visa를 가지고 계신 분
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적격 비자 유형

영주자 일본인의 배우자 또는 자녀 영주자의 배우자 또는 자녀 정주자 워킹 홀리데이 예술・인문지식・국제업무 유학 가족체재 일본 국적 특별영주자

업무 내용

▼업무 내용
◇주간 보호 및 데이케어의 간병

통소 간병이라고도 하며, 다니며 간병 서비스를 제공하는 시설입니다.

· 기능 훈련(신체 기능의 유지 및 향상)
· 일상의 돌봄(식사나 목욕) 등
요양자도 자택에서 독립적인 생활을 할 수 있도록 지원합니다.

경험이 적은 분들도 비교적 시작하기 쉬워,
· 간병 초보자
· 오랜만에 복귀하시는 분
· 이제 자격을 취득하려고 하는 분 등
부담 없이 상담해 주세요.

기본적으로 야근이 없고, 낮 시간대에 저녁까지 근무하는 것이 주이므로
가정과의 병행도 쉽고 주부(부)님에게 딱 맞습니다!

시설 형태: 주간 보호·데이케어

★안심! 직장 견학이 가능합니다★
"여기서 계속할 수 있을까?" 같은 불안을 사전에 해소!
취업 전에 직장 견학도 가능합니다◎
근무 환경이나 분위기를 사전에 알 수 있어,
안심하고 취업처 결정이나 일 시작을 할 수 있습니다♪

★주식회사 브레이브는 "우수 파견 사업자"로 인증되었습니다★
"우수 파견 사업자"란, <고용노동부>의 위탁 사업의 인증 제도입니다.
법률을 준수하고 있는 것뿐만 아니라, 좋은 노동 환경의 확보와 트러블 예방 등,
안심할 수 있는 서비스를 제공할 수 있는지, "일정한 기준을 충족한 자에게만" 주어집니다!

※2019년 2월 28일자로, 주식회사 마이나비의 자회사로 마이나비그룹이 되었습니다.

▼급료
미경험자: 시급 1500~2250엔 경험자: 시급 1700~2550엔

▼계약 기간
처음 2개월~장기도 가능합니다

▼근무일수・시간
09:00~17:00(휴식 60분)

▼시간 외 노동
기본적으로는 없음

▼휴일・휴가
シフトにより変動 -> 시프트에 따라 변동됨

▼연수기간・수습기간
없음

▼회사 위치
Shinjuku Center Building 30F, 1-25-1 Nishi-Shinjuku, Shinjuku-ku, Tokyo

▼근무지
한신 난바 선 '치도리바시 역'에서 도보 12분
한신 난바 선 '덴포 역'에서 도보 12분

▼가입보험
사회보험 완비(건강보험, 요양보험, 후생연금보험, 고용보험, 근로재해보험)

▼복리 후생 등
■일급·주급 제도 있음
■유급 휴가 제도
■초과 근무 수당 전액 지급
■교육 훈련 및 커리어 형성 지원 제도
■브레이브 케어 아카데미 제도/무료로 자격증 취득
■무료 정기 건강검진/사회보험 가입자
■출산·육아 휴직 실적 다수 있음/제휴 어린이집 있음
■전담 커리어 컨설팅 제도
■유캔의 자격증 취득 & 강좌 수강 시 혜택 있음
■친구 소개 제도/친구를 소개하면 전자머니 선물
■포인트 제도/상품·서비스와 교환 가능

▼흡연 정보
시설 내 금연
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기업 정보

BRAVE Ltd. is a staffing service company founded in 2011. In 2019, it became part of the Mynavi Group.
The company specializes in staffing and recruitment services for various professions, including caregivers, nurses, childcare workers, pharmacists, medical clerks, and call center staff.
Brave offers a range of benefits, such as a quick pay service, B-POINT (a program where points accumulate the more you work), and the Brave Care Academy, which allows individuals with no prior experience to become caregiving professionals.


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